• 2024-06-28

Sự khác biệt giữa Pro Bono và Dịch vụ Tình nguyện

Lexus 570 MOD. GTA SA KHMER. 15th gamer kh.

Lexus 570 MOD. GTA SA KHMER. 15th gamer kh.

Mục lục:

Anonim

Dịch vụ bono Pro không giống như dịch vụ tình nguyện. Có một số điểm tương đồng, nhưng chúng khác nhau theo một số cách cơ bản, đặc biệt là liên quan đến thuế.

Dịch vụ chuyên nghiệp Bono

Pro bono có nghĩa là "vì lợi ích công cộng" trong tiếng Latin và bạn có thể gặp phải thuật ngữ này khi bạn làm việc với nghề luật. Các dịch vụ được cung cấp miễn phí, hoặc đôi khi với chi phí, có lợi cho một nguyên nhân hoặc công chúng nói chung. Hiệp hội Luật sư Hoa Kỳ đề nghị các luật sư nên cam kết thực hiện 50 giờ công việc pháp lý chuyên nghiệp hàng năm và một số hiệp hội luật sư tiểu bang yêu cầu luật sư báo cáo thường xuyên giờ hoạt động và hoạt động của họ để duy trì giấy phép hành nghề.

Các dịch vụ chuyên nghiệp không phải là thứ bạn làm miễn phí cho hàng xóm của mình và chúng không liên quan đến việc tình nguyện chạy trạm cookie Girl Scout cho một buổi chiều. Từ quan điểm về thuế, các dịch vụ chuyên nghiệp phải được quyên góp cho các tổ chức từ thiện hoặc nguyên nhân. IRS đối xử với các dịch vụ chuyên nghiệp và các dịch vụ miễn phí hoặc giảm giá và các dịch vụ tình nguyện khác nhau. Nó sử dụng các hướng dẫn riêng để điều chỉnh cách bạn có thể khấu trừ chi phí và chi phí liên quan.

Dịch vụ chuyên nghiệp bono đôi khi được cung cấp "với chi phí." Ví dụ, một nhà tư vấn chuyên nghiệp có thể quyên góp thời gian và chuyên môn của mình nhưng yêu cầu thanh toán để trang trải chi phí đi lại. Tình nguyện viên cho các tổ chức từ thiện cũng có thể khấu trừ chi phí đi lại, nhưng với nhiều hạn chế hơn và với tỷ lệ phần trăm thấp hơn so với các dịch vụ chuyên nghiệp thực sự.

Công việc tình nguyện

Tình nguyện viên cũng cung cấp miễn phí thời gian, kiến ​​thức, kỹ năng và chuyên môn để giúp đỡ những người hoặc tổ chức khác. IRS phân loại các dịch vụ tình nguyện thành hai loại cơ bản:

  • Dịch vụ tình nguyện không GAAP: Đây không được khấu trừ thuế cho cá nhân quyên góp thời gian và dịch vụ của mình.
  • Dịch vụ tình nguyện GAAP: Dịch vụ GAAP hoặc dịch vụ "chuyên nghiệp" đôi khi được khấu trừ thuế một phần.

GAAP là từ viết tắt có nghĩa là "hiệu trưởng kế toán được chấp nhận chung". Những nguyên tắc này bao gồm các thông lệ và quy tắc phổ biến nhất để báo cáo tài chính về thu nhập doanh nghiệp. Đây là một sự khác biệt quan trọng vì việc xử lý thuế đối với thời gian và dịch vụ tình nguyện. Thông thường, Dịch vụ doanh thu nội bộ không cho phép những người nộp thuế không phải là GAAP, những người không phải là doanh nghiệp được khấu trừ thuế cho giá trị tiền tệ của thời gian họ cam kết tham gia tình nguyện. Tuy nhiên, nếu họ phải chịu các chi phí trong hoạt động tình nguyện, những khoản này có thể được khấu trừ dưới dạng đóng góp từ thiện.

Nhưng yêu cầu khấu trừ như vậy đòi hỏi phải ghi thành từng khoản hơn là yêu cầu khấu trừ tiêu chuẩn, một điều không phải lúc nào cũng có lợi cho tất cả người nộp thuế.

Sự khác biệt lớn

Sự khác biệt lớn giữa các dịch vụ GAAP có thể đủ điều kiện là dịch vụ chuyên nghiệp và dịch vụ tình nguyện không GAAP là dịch vụ chuyên nghiệp thường được cung cấp dưới dạng dịch vụ chuyên nghiệp. Một cá nhân, doanh nghiệp hoặc tổ chức thường phải trả tiền cho nhà tài trợ cho công việc này. Các chi phí hữu hình của việc cung cấp dịch vụ chuyên nghiệp có thể được khấu trừ ít nhất một phần trên tờ khai thuế kinh doanh.

Các dịch vụ tình nguyện đến từ những cá nhân thường không tính phí thời gian của họ và các kỹ năng họ quyên góp.


Bài viết thú vị

11 lời khuyên về cách đối phó với bi kịch tại nơi làm việc

11 lời khuyên về cách đối phó với bi kịch tại nơi làm việc

Một bi kịch quốc gia hoặc một bi kịch cá nhân có tác động rất lớn trong công việc. Nơi làm việc có thể giúp mọi người thành công trong thảm kịch thời tiết. Tìm 11 lời khuyên về cách.

Luật và Quy định về lạm dụng rượu và ma túy tại nơi làm việc

Luật và Quy định về lạm dụng rượu và ma túy tại nơi làm việc

Dưới đây là thông tin về các quy định và chính sách lạm dụng chất gây nghiện tại nơi làm việc, bao gồm các quy tắc mà chủ lao động có thể đặt ra liên quan đến ma túy và rượu và các vấn đề phân biệt đối xử.

Ngăn chặn bạo lực tại nơi làm việc

Ngăn chặn bạo lực tại nơi làm việc

Bạo lực tại nơi làm việc là "bất kỳ hành động hoặc đe dọa bạo lực thể xác, quấy rối, đe dọa hoặc hành vi gây rối đe dọa khác xảy ra tại nơi làm việc." (OSHA)

Bạo lực tại nơi làm việc và ai thường cam kết

Bạo lực tại nơi làm việc và ai thường cam kết

Bạo lực có thể xảy ra ở bất kỳ nơi làm việc. Dưới đây là những nghề nghiệp có nguy cơ, những tình huống nào có thể trở nên bạo lực và những người thường thực hiện các hành vi đó.

Bạn đã có tôi tại Hello: Nghi thức điện thoại phù hợp

Bạn đã có tôi tại Hello: Nghi thức điện thoại phù hợp

Nghi thức điện thoại phù hợp là một kỹ năng cần thiết cho nơi làm việc. Dưới đây là một số quy tắc bạn nên biết.

Trả lời câu hỏi phỏng vấn về phong cách làm việc của bạn

Trả lời câu hỏi phỏng vấn về phong cách làm việc của bạn

Ví dụ về các câu trả lời phỏng vấn xin việc tốt nhất cho câu hỏi, "Bạn sẽ mô tả phong cách làm việc của bạn như thế nào" với các mẹo để trả lời và những gì cần tập trung vào.