Dưới đây là mẫu thư công nhận nhân viên bán chính thức

Đây là những mẫu thư cảm ơn mà chủ nhân có thể viết cho nhân viên để nhận ra công việc tốt của nhân viên. Đây là những mẫu thư công nhận nhân viên bán chính thức. Bạn có thể viết thư công nhận nhân viên bán chính thức chỉ trong vài phút bằng cách sử dụng các mẫu thư này làm mẫu của bạn.

Hãy nhớ rằng một thư công nhận nhân viên là phù hợp từ đồng nghiệp, nhân viên ở các phòng ban khác nhau, người quản lý, giám sát và giám đốc điều hành, cũng như từ ông chủ của nhân viên. Đồng nghiệp có nhiều khả năng sử dụng phong cách bán chính thức hoặc không chính thức của thư công nhận nhân viên trong khi sếp của nhân viên hoặc tổ chức tổng thể của bạn có xu hướng sử dụng kiểu thư chính thức hơn.

Đồng nghiệp cảm thấy tích cực hơn về việc viết một ghi chú nhanh để ca ngợi những đóng góp của đồng nghiệp hoặc chỉ nhận ra sự hiện diện tích cực chung của họ tại nơi làm việc. Thư cảm ơn bán chính thức hoặc không chính thức cũng cảm thấy phù hợp hơn với đồng nghiệp so với thư công nhận chính thức mà nhân viên nghĩ rằng người quản lý hoặc người sử dụng lao động nên gửi.

Như mọi khi với sự công nhận của nhân viên và ghi chú cảm ơn, mục tiêu là khuyến khích sự công nhận của nhân viên nhiều hơn tại nơi làm việc để truyền đạt sự đánh giá cao của bạn. Thư cũng củng cố hành vi mà bạn muốn thấy tất cả nhân viên triển lãm. Ngay cả trong một ghi chú từ đồng nghiệp, nhân viên nhận được ghi chú vẫn có cái nhìn tốt về những gì đồng nghiệp đánh giá cao khi họ làm việc cùng nhau.

Sau đây là một số mẫu thư công nhận nhân viên bán chính thức. Hãy sử dụng chúng làm mẫu khi bạn viết thư công nhận của riêng bạn cho nhân viên.

Mẫu thư công nhận từ Trưởng nhóm sản phẩm của nhân viên

Sử dụng thư này làm mẫu khi bạn muốn nhận ra một thành viên trong nhóm. Tải xuống mẫu thư công nhận (tương thích với Google Docs và Word Online) hoặc xem bên dưới để biết thêm ví dụ.

Tải xuống mẫu Word

Mẫu thư công nhận từ Trưởng nhóm sản phẩm của nhân viên (Phiên bản văn bản)

Amy tuyết

123 đường chính

Anytown, CA 12345

555-555-5555

[email protected]

Ngày 1 tháng 9 năm 2018

Barbara Lau

Sản xuất Acme

123 đường kinh doanh.

Thành phố kinh doanh, NY 54321

Barb thân mến, Chỉ muốn cho bạn biết chúng tôi đánh giá cao sự giúp đỡ của bạn như thế nào với việc phát hành sản phẩm. Chúng tôi đã bỏ lỡ ngày đáo hạn của chúng tôi mà không có mọi thứ bạn đã làm để làm cho ngôn ngữ giảng dạy nhất quán trong hướng dẫn, tài liệu quảng cáo và trên trang web.

Khách hàng của chúng tôi sẽ rất biết ơn vì thực tế là các hướng dẫn rất đơn giản và dễ hiểu. Ngay cả đồ họa thêm vào thông điệp và giúp với sự rõ ràng.

Tôi biết rằng bạn phải có để cho công việc khác của bạn trượt thay mặt chúng tôi để bạn phải cảm thấy bị ngập nước ngay bây giờ. Nhóm cảm ơn bạn và, tôi chắc chắn bộ phận hỗ trợ kỹ thuật sẽ cảm ơn bạn khi họ nhận được ít cuộc gọi hơn về phiên bản này. Hướng dẫn vững chắc, toàn diện bổ sung rất nhiều giá trị cho sản phẩm.

Tôi không thể nhấn mạnh đến mức chúng tôi không thể gỡ bỏ bản phát hành này mà không cần tất cả nỗ lực của bạn để giúp đỡ.

Cảm ơn rất nhiều lần nữa

Amy

Trưởng nhóm sản phẩm

Mẫu thư công nhận từ người quản lý của nhân viên

Trong bức thư này, người quản lý nói lời cảm ơn tới Paul và cũng nói về triển vọng nghề nghiệp của anh ấy. Đây là một cách tiếp cận vững chắc để cho nhân viên biết rằng anh ta có triển vọng nghề nghiệp trong tổ chức của bạn. Đây là thông tin quan trọng cho hầu hết các nhân viên cấp trên.

Đánh dấu Nyoto

123 đường chính

Anytown, CA 12345

555-555-5555

[email protected]

Ngày 1 tháng 9 năm 2018

Paul Ortiz

Tập đoàn Acme

123 đường kinh doanh.

Thành phố kinh doanh, NY 54321

Paul thân mến, Tôi muốn dành một phút để cho bạn biết tôi đánh giá cao sự đóng góp mà bạn đóng góp trong bộ phận phát triển kinh doanh.

Không chỉ kết quả của các cuộc gọi bán hàng và bán hàng của bạn luôn vượt quá mong đợi của tôi mà bạn còn bổ sung rất nhiều giá trị cho bộ phận của chúng tôi theo những cách khác. Tôi nhận ra rằng bạn là người quyết định khi các nhân viên khác cần đào tạo hoặc đồng nghiệp có câu hỏi.

Không chỉ nhân viên phòng ban dựa vào bạn để được tư vấn và hỗ trợ mà khi các bộ phận khác cần câu trả lời, bạn cũng là người đầu tiên họ chuyển sang. Điều này nói lên rất nhiều về cách các kỹ năng và đóng góp của bạn được đồng nghiệp xem.

Nếu bạn quan tâm, bạn sẽ là một ứng cử viên mạnh mẽ khi vai trò giám sát tiếp theo mở ra trong bộ phận. Tôi hy vọng rằng chương trình khuyến mãi tiếp theo cũng có trên radar của bạn.

Một lần nữa, cảm ơn bạn cho tất cả những gì bạn làm trong bộ phận. Bạn có một đóng góp to lớn.

Trân trọng, Đánh dấu Nyoto

Quản lý phát triển kinh doanh

Mẫu thư công nhận từ đồng nghiệp của nhân viên

Joyce Anderson

123 đường chính

Anytown, CA 12345

555-555-5555

[email protected]

Ngày 1 tháng 9 năm 2018

Carol Jones

Phần mềm Acme

123 đường kinh doanh.

Thành phố kinh doanh, NY 54321

Này Carol

Cảm ơn bạn đã giúp đỡ thêm để tôi có thể nhận được đề xuất cho khách hàng theo yêu cầu đúng thời gian. Với thời hạn ngắn như vậy, tôi sẽ khó có thể thực hiện nghiên cứu và viết đề xuất. Sự giúp đỡ của bạn với nghiên cứu cho phép tôi tập trung vào việc thực hiện đề xuất.

Tôi sẽ tìm cơ hội để trả lại cho bạn khi bạn có thể sử dụng một số trợ giúp từ tôi trong tương lai. Luôn cảm thấy tự do khi đến với tôi nếu bạn quá tải và cần sự giúp đỡ của tôi.

Tôi cảm thấy tuyệt vời khi bạn là đồng nghiệp của tôi và tôi có thể phụ thuộc vào bạn. Xin vui lòng cảm thấy như vậy về tôi.

Một lần nữa xin cảm ơn.

Bạn thật sự

Niềm vui

Thêm mẫu thư công nhận nhân viên

• Thư công nhận nhân viên chính thức
• Thư công nhận nhân viên chính thức
• Thư công nhận nhân viên không chính thức
• Cách viết thư công nhận nhân viên
• Mẫu thư công nhận