• 2024-09-28

LinkedIn Kỹ năng và Chứng thực

Эффективный профиль LinkedIn | 100 КАРЬЕРНЫХ ОТВЕТОВ #23

Эффективный профиль LinkedIn | 100 КАРЬЕРНЫХ ОТВЕТОВ #23

Mục lục:

Anonim

LinkedIn luôn tự quảng cáo là một trang web mạng chuyên nghiệp. Một chức năng rất cơ bản của điều này là thực tế là các đồng nghiệp, nhà quản lý và báo cáo của chúng tôi có thể đưa ra tuyên bố về chuyên môn của chúng tôi.

Bây giờ, có một số loại tuyên bố người khác có thể đưa ra. Loại rõ ràng nhất là một khuyến nghị. Nhưng một loại tuyên bố khác thường bị hiểu lầm là sự chứng thực các kết nối của bạn có thể tạo ra các kỹ năng mà bạn sở hữu.

LinkedIn xác nhận

Về mặt này, chứng thực là một khái niệm khá đơn giản:

  • Một thành viên LinkedIn liệt kê một số kỹ năng trong hồ sơ của mình;
  • Các kết nối thành viên đó sẽ được trình bày với tùy chọn xác nhận anh ta hoặc cô ta cho một hoặc nhiều kỹ năng đó;
  • Mỗi chứng thực được tính cho đến khi đạt được 99+.

Nhưng như người ta vẫn nói, ma quỷ nằm trong chi tiết. Có một số cách mà người tìm việc có thể sử dụng tối ưu các kỹ năng và chứng thực trên LinkedIn. Biết được sự khác biệt giữa chúng thực sự hữu ích so với công việc bận rộn là chìa khóa, và vì tìm việc là một công việc toàn thời gian, người tìm việc có thể không lãng phí thời gian.

Lựa chọn kỹ năng

Trong tìm kiếm của bạn, bạn không nghi ngờ gì khi nhắm mục tiêu một số chức danh công việc, hoặc có lẽ chỉ một. Nhưng bạn có biết tất cả các kỹ năng mà các ứng cử viên hàng đầu khác sở hữu cho công việc này không? Chắc chắn, bạn đã biết những kỹ năng cơ bản, nhưng còn những người đẹp thì có những người giỏi nhất sẽ giúp bạn vượt lên trên? Hơn nữa: nếu bạn không có tất cả, làm thế nào để khắc phục điều đó?

Nếu bạn biết những kỹ năng khác, hãy tìm một cơ hội tình nguyện cho phép bạn thêm hoặc duy trì kỹ năng đó. Nhưng nếu bạn không có thể, bước tiếp theo của bạn rất dễ dàng: thực hiện tìm kiếm trên LinkedIn cho vị trí đó, giống như một nhà tuyển dụng có thể.

Đi tới Tìm kiếm nâng cao và cắm tiêu đề công việc mục tiêu của bạn vào Tiêu đề và chọn Hiện tại từ trình đơn thả xuống. Các ứng cử viên hàng đầu cho bất kỳ vị trí nào là những người đang làm việc đó ngay bây giờ, và bất kỳ nhà tuyển dụng nào cũng sẽ nói với bạn, hãy nhìn vào kết quả.

Nhìn vào các kỹ năng bạn thấy được liệt kê trong kết quả hàng đầu. Bạn có thấy bất kỳ chủ đề phổ biến nào trong số các kỹ năng được sở hữu bởi những thành viên LinkedIn không có trong danh sách của bạn không?

LinkedIn xác nhận

Hơn mười tỷ chứng thực đã được đưa ra bởi người dùng LinkedIn kể từ khi tính năng này được giới thiệu. Con số đó đã đạt được vì thực tế mỗi khi bạn nhìn vào một hồ sơ kết nối, LinkedIn sẽ hỏi bạn có muốn chứng thực cho anh ấy hoặc cô ấy bao nhiêu bốn kỹ năng khác nhau không.

Nhưng bạn có thể nhận thấy rằng LinkedIn không có cách nào để biết liệu bạn có từng chứng kiến ​​kết nối của mình sử dụng bất kỳ kỹ năng được liệt kê nào hay không: nó chỉ đơn giản là hỏi bạn có muốn chứng thực kỹ năng và con người hay không. Không có kiểm tra và cân bằng, không kiểm tra sự tỉnh táo: chỉ là một câu hỏi có / không đơn giản.

Vì lý do này, Chứng thực luôn luôn được đọc tốt nhất với một lọ muối. Mỗi người dùng LinkedIn đã tìm thấy chính mình khi nhận được sự chứng thực cho một kỹ năng mà người chứng thực chưa bao giờ chứng kiến.

May mắn thay, LinkedIn đã cung cấp các công cụ để loại bỏ các Chứng thực không liên quan hoặc không chính xác. Chỉ cần truy cập Hồ sơ | Chỉnh sửa Hồ sơ và sau khi bạn cuộn đến phần kỹ năng, chọn Thêm & Xóa hoặc Quản lý Chứng thực và thực hiện hành động mong muốn.

Cắt tỉa

Tại một số điểm, nếu nó chưa xảy ra, một kết nối có ý nghĩa chắc chắn sẽ thêm một kỹ năng vào danh sách của bạn. Hãy cho đối tượng một số suy nghĩ: đó có phải là một kỹ năng mà bạn nên được người đó chứng thực, và nó có phù hợp với cách bạn thể hiện bản thân liên quan đến ngành, chức năng công việc và thâm niên không?

Nếu có, chấp nhận nó và đi tiếp. Nhưng nếu không, hãy vào hồ sơ của bạn và loại bỏ nó. Và làm điều đó sớm thôi: những người khác trong mạng của bạn sẽ thấy một kỹ năng mới và có thể nghĩ rằng sẽ hữu ích khi chứng thực nó, mà không có bất kỳ sự hiểu biết rõ ràng nào về việc nó có phù hợp với cách bạn muốn định vị bản thân hay không. Vì vậy, có, lấy ra những kéo cắt vườn và cắt tỉa định kỳ.

Đang đóng

Có nhiều cách mà mọi người trong mạng của bạn có thể hữu ích cho bạn hoặc rằng bạn có thể hữu ích cho ai đó trong mạng của bạn khi nói về cách bạn thể hiện bản thân. Vì mọi người đã thực hiện hơn một tỷ chứng thực trong hai năm đầu tiên của tính năng, đây không phải là một bước mà bạn có thể bỏ qua.


Bài viết thú vị

Viết đề xuất sách giáo khoa đại học

Viết đề xuất sách giáo khoa đại học

Viết một đề xuất sách giáo khoa đại học là một bước quan trọng trong việc xuất bản một cuốn sách giáo khoa. Nó "bán" ý tưởng cho một biên tập viên hoặc nhà xuất bản học thuật.

Quyết định tham gia Không quân: Cán bộ hoặc Chương trình nhập ngũ

Quyết định tham gia Không quân: Cán bộ hoặc Chương trình nhập ngũ

Không quân có một số chương trình mà các thành viên nhập ngũ có thể sử dụng để trở thành sĩ quan ủy nhiệm, bao gồm cả Học viện Không quân.

Người vận hành thiết bị xây dựng - Mô tả công việc

Người vận hành thiết bị xây dựng - Mô tả công việc

Tìm hiểu về việc trở thành một nhà điều hành thiết bị xây dựng. Nhận sự thật về nhiệm vụ công việc, thu nhập, yêu cầu, triển vọng việc làm và nghề nghiệp liên quan.

So sánh công việc trong lĩnh vực xây dựng

So sánh công việc trong lĩnh vực xây dựng

Dưới đây là một so sánh về sự nghiệp xây dựng. So sánh các mô tả, đào tạo, và các yêu cầu cấp phép và tiền lương.

Mô tả công việc và người lao động xây dựng

Mô tả công việc và người lao động xây dựng

Thông tin về công việc lao động xây dựng, bao gồm một mô tả và yêu cầu, tiền lương và tiền lương, dự kiến ​​tăng trưởng công việc và giáo dục và đào tạo.

Ví dụ thư quản lý xây dựng

Ví dụ thư quản lý xây dựng

Làm thế nào để bạn viết một lá thư xin việc cho một công việc trong quản lý xây dựng? Ở đây, một số ví dụ với thông tin về những gì cần bao gồm trong thư và lời khuyên viết thư xin việc và lời khuyên.