Thời đại pháp lý để làm việc tại Illinois

Nếu bạn là người Illinois thích làm việc, điều quan trọng là phải biết độ tuổi hợp pháp tối thiểu bạn phải bắt đầu làm việc tại Illinois. Nếu bạn đủ điều kiện để bắt đầu làm việc, thì bạn phải xem xét bất kỳ hạn chế nào bạn gặp phải tại nơi làm việc vì tuổi của bạn.

Bạn càng trẻ, bạn càng gặp nhiều hạn chế. Illinois có những hướng dẫn này để bảo vệ trẻ em bằng cách đặt giới hạn cho loại công việc và giờ làm việc.

Bạn bao nhiêu tuổi phải làm việc ở Illinois?

Luật lao động trẻ em ở cấp liên bang quy định rằng các cá nhân muốn làm việc phải đạt độ tuổi tối thiểu là 14 (với một số ngoại lệ). Ở cấp tiểu bang, luật lao động trẻ em khác nhau tùy theo tiểu bang. Mỗi tiểu bang cũng có thể chỉ ra tuổi tối thiểu của riêng mình để làm việc và cho phép tiểu bang yêu cầu. Khi một cuộc xung đột tồn tại giữa luật liên bang và tiểu bang, luật hạn chế hơn sẽ được áp dụng.

Luật lao động Illinois quy định rằng, giống như yêu cầu của liên bang, bạn thường phải đủ 14 tuổi để làm việc, nhưng trẻ nhỏ cũng có thể làm việc tại tiểu bang. Ví dụ, trẻ em 12 và 13 tuổi có thể làm việc tại các trang trại, với sự đồng ý của cha mẹ. Thông thường, luật lao động trẻ em don don áp dụng cho các công việc như trông trẻ, làm việc sân vườn, giao báo và diễn xuất, nghĩa là trẻ vị thành niên và trẻ em có thể thực hiện những công việc đó.

Giấy chứng nhận cần thiết cho lao động trẻ

Luật tiểu bang Illinois yêu cầu trẻ em dưới 16 tuổi phải có giấy chứng nhận việc làm trẻ em để làm việc. Giấy chứng nhận xác nhận rằng công việc sẽ không can thiệp vào việc đi học của trẻ, rằng đứa trẻ đã đến tuổi ít nhất 14 tuổi và đứa trẻ có thể thực hiện các nhiệm vụ công việc.

Lao động trẻ có thể có được chứng chỉ như vậy ở trường. Tổng giám đốc cấp giấy chứng nhận, và cả phụ huynh và nhà tuyển dụng đều nhận được bản sao. Ngoài ra, thanh thiếu niên từ 16 đến 20 tuổi có thể xuất trình chứng nhận độ tuổi cho người sử dụng lao động, nhưng một khi trẻ đạt 16 tuổi, luật tiểu bang Illinois không yêu cầu chứng chỉ.

Các loại công việc Thanh thiếu niên có thể có

Thanh thiếu niên từ 14 đến 15 tuổi có thể thực hiện nhiều công việc khác nhau, bao gồm làm nhân viên văn thư, thu ngân, nấu ăn (trong khả năng hạn chế), người dọn dẹp, nhân viên nhà bếp, nghệ sĩ, trí thức hoặc sáng tạo. Tuy nhiên, họ có thể không làm việc mà tiếp xúc với vật liệu nguy hiểm hoặc trong sản xuất hoặc khai thác.

Vào mùa hè, thanh thiếu niên trong độ tuổi này có thể làm việc lâu hơn họ có thể trong năm học. Khi trường học không ở trong phiên, họ có thể làm việc bất cứ lúc nào trong khoảng thời gian từ 7:00 sáng đến 9:00 tối, nhưng không quá tám giờ mỗi ngày, sáu ngày liên tiếp trong một tuần và 40 giờ một tuần. Thanh thiếu niên từ 16 đến 17 tuổi có sự linh hoạt hơn. Nhưng giống như các đối tác trẻ hơn, họ không thể làm việc trong điều kiện nguy hiểm. Khai thác và sản xuất không vượt quá giới hạn cho họ, mặc dù.

Kết thúc

Làm việc cung cấp cho thanh thiếu niên một loạt các lợi ích. Nó giúp thanh thiếu niên học được giá trị của tiền bạc, trách nhiệm, tinh thần đồng đội, đúng giờ và nhiều hơn nữa. Làm việc cũng có thể giúp thanh thiếu niên đạt được sự độc lập. Thay vì dựa vào cha mẹ để có tiền trợ cấp, thanh thiếu niên đi làm có thể sử dụng tiền của mình để mua quần áo, âm nhạc, vé buổi hòa nhạc và các món ăn khác.

Thanh thiếu niên từ các gia đình thu nhập thấp có thể làm việc để giúp trả các hóa đơn, trả tiền cho giáo dục đại học, sách, đồ dùng học tập, v.v. Thật không may, một số thanh thiếu niên thấy mình trong tình huống cuộc sống mà họ phải sống một mình và làm việc để hoàn toàn tự nuôi sống bản thân. Mặc dù điều này không lý tưởng, nhưng có thể làm việc khi còn trẻ có thể giúp những thanh thiếu niên này tự chăm sóc các nhu cầu của bản thân và tránh một số cạm bẫy mà những người khác gặp phải trong tình trạng khó khăn của họ.

Để biết thêm thông tin về độ tuổi tối thiểu để làm việc tại Illinois và cách lấy giấy chứng nhận việc làm, hãy truy cập Trang web Lao động của Bang Illinois.