• 2025-03-31

Thư từ chối của ứng viên

Gia đình là số 1 Phần 2 |tập 60 full: Gia đình ông Tài thương tích đầy mình vì bất ngờ bị "tập kích"

Gia đình là số 1 Phần 2 |tập 60 full: Gia đình ông Tài thương tích đầy mình vì bất ngờ bị "tập kích"

Mục lục:

Anonim

Làm thế nào bạn đang đối xử với những người ứng tuyển cho các vị trí mở của bạn? Phải mất đến một giờ để tùy chỉnh thư xin việc và xin việc. Ngày càng nhiều, quá trình cũng bao gồm hoàn thành một ứng dụng trực tuyến mà trong những ngày trước không được điền cho đến khi một nhân viên tiềm năng đến phỏng vấn.

Công nhận thời gian của họ

Thời gian này đầu tư vào một nhà tuyển dụng tiềm năng là rất quan trọng - và không khuyến khích. Thật đáng thất vọng bởi vì, trong nhiều trường hợp, ứng dụng không được thừa nhận. Quan trọng hơn, người nộp đơn không bao giờ nghe rằng mình không được chọn cho một cuộc phỏng vấn. Thư từ chối không bao giờ đến, và vì vậy người nộp đơn chờ đợi, mong muốn và hy vọng.

Điều này trở nên trầm trọng hơn bởi thực tế là một số nhà tuyển dụng đợi cho đến khi một công việc được lấp đầy trước khi thông báo cho người nộp đơn, một quá trình có thể mất vài tuần, hoặc thậm chí, vài tháng. Họ có thể tạm dừng công việc, quyết định không lấp đầy hoặc hoãn quá trình phỏng vấn để có những ưu tiên quan trọng hơn. Nhưng, người nộp đơn không nghe thấy gì và dành thêm thời gian để theo dõi nhiều hơn, đặc biệt là cho một công việc mong muốn.

Sẽ tốt hơn nhiều khi cho người nộp đơn biết rằng mình không phải là ứng cử viên sẽ được xem xét thêm. Dưới đây là một bức thư mẫu sẽ giúp nhà tuyển dụng liên lạc với các ứng viên không được chọn để phỏng vấn.

Thư từ chối đơn xin việc

Ngày

Tên của người nộp đơn

Địa chỉ của người nộp đơn

Kính gửi (Tên người nộp đơn):

Chúng tôi đã nhận được nhiều ứng dụng cho vị trí phân tích chất lượng. Chúng tôi đã xem xét đơn đăng ký của bạn và quyết định không mời bạn tham gia một cuộc phỏng vấn với nhóm tuyển dụng.

Chúng tôi đánh giá cao thời gian và năng lượng để gửi sơ yếu lý lịch, thư xin việc và đơn đăng ký. Cảm ơn bạn đã đầu tư thời gian để áp dụng cho Dịch vụ Clark.

Vui lòng áp dụng cho các vị trí mở, mà bạn đủ điều kiện, trong công ty của chúng tôi trong tương lai.

Chúng tôi chúc bạn thành công trong tìm kiếm việc làm và nỗ lực trong tương lai. Chúng tôi đánh giá cao sự quan tâm của bạn trong tổ chức của chúng tôi.

Trân trọng, Tên và chữ ký của người thật

Ví dụ: Giám đốc nhân sự cho nhóm tuyển chọn nhân viên


Bài viết thú vị

Tổng quan về chương trình thực tập của Qualcomm

Tổng quan về chương trình thực tập của Qualcomm

Thực tập sinh Qualcomm có được kinh nghiệm thực tế và cơ hội sử dụng đầy đủ những gì họ đã học được trong lớp học.

Dave Hahn: Biên niên sử của Blog nhạc sĩ Cruise Ship

Dave Hahn: Biên niên sử của Blog nhạc sĩ Cruise Ship

Trong cuộc phỏng vấn này, Dave Hahn cho chúng tôi biết những gì nó muốn chơi nhạc cho đại chúng tàu du lịch, cũng như lời khuyên cho các nhạc sĩ tàu du lịch vừa chớm nở.

Nghề nghiệp âm nhạc: Làm thế nào để trở thành một kỹ sư âm thanh

Nghề nghiệp âm nhạc: Làm thế nào để trở thành một kỹ sư âm thanh

Nghĩ rằng kỹ thuật âm thanh có thể là sự nghiệp ngành công nghiệp âm nhạc cho bạn? Người đàn ông âm thanh dày dạn Simon Kasprowicz chia sẻ lời khuyên cho việc bắt đầu.

Câu hỏi phỏng vấn về trình độ của bạn cho công việc

Câu hỏi phỏng vấn về trình độ của bạn cho công việc

Xem lại các câu hỏi phỏng vấn thường gặp về trình độ của bạn cho một công việc, ví dụ về các câu trả lời hay nhất, và nhiều câu hỏi và mẹo phỏng vấn hơn.

Được đánh giá bởi Hội đồng Đánh giá Trình độ

Được đánh giá bởi Hội đồng Đánh giá Trình độ

Tìm hiểu về Hội đồng Đánh giá Trình độ và khám phá cách được hội đồng xét duyệt đóng vai trò quan trọng trong việc quyết định kết nạp thành viên SES.

Chương trình sức khỏe có thể khấu trừ cao

Chương trình sức khỏe có thể khấu trừ cao

Đối với các công ty đang cân nhắc thực hiện chương trình bảo hiểm sức khỏe được khấu trừ cao (HDHP), đây là một số thông tin về chính xác HDHP là gì và cách thức hoạt động của nó.