Xu hướng và thống kê cho phụ nữ trong kinh doanh

Có những điều thú vị xảy ra trong thế giới của các nữ doanh nhân. Phụ nữ hiện là một lực lượng thống trị trong sở hữu doanh nghiệp nhỏ và thành công trong các ngành công nghiệp từng là điều cấm kỵ đối với phụ nữ. Nghiên cứu các ngành công nghiệp, xu hướng bán hàng và các số liệu thống kê quan trọng khác thường có thể là một yếu tố quan trọng để xây dựng một doanh nghiệp và lập các kế hoạch khả thi cho sự phát triển trong tương lai. Dưới đây là một số thống kê và hiểu biết để bắt đầu và xây dựng một doanh nghiệp phát triển mạnh.

Doanh nghiệp do phụ nữ làm chủ có lực lượng thống trị

Trong năm 2016, Cục điều tra dân số đã báo cáo số liệu thống kê sau về các doanh nghiệp khởi nghiệp:

• Số lượng công ty: 5.601.758
• Doanh số ($ 1.000): 34.398.096.007
• Số lượng nhân viên: 121.083.343
• Biên chế hàng năm ($ 1.000): 6.1104.546.025

Các doanh nghiệp hoàn toàn do phụ nữ làm chủ, hoặc do phụ nữ làm chủ, đã tăng 2,8% trong năm 2016 lên 1.118.863 từ 1.088.466 trong năm 2015.

• Trong năm 2016, doanh thu bán hàng trong hàng nghìn là 1.451.115.521 so với 1.353.306.545 trong năm 2015
• Nhân viên được trả lương tăng từ 8,903,000 lên 9,359,567 trong năm 2016
• Biên chế hàng năm tính bằng nghìn cũng cao hơn trong năm 2016 ở mức 318.156.186 so với 293.079.225

Cách sử dụng số liệu thống kê kinh doanh để bắt đầu hoặc phát triển doanh nghiệp

Cho dù bạn đang viết kế hoạch kinh doanh, nghiên cứu khả thi, chiến dịch quảng cáo và tiếp thị hay thậm chí vẫn quyết định nên bắt đầu loại hình kinh doanh nào, hãy bắt đầu bằng cách xem xét những gì đang diễn ra trong lĩnh vực hoặc ngành mà bạn quan tâm. có thể cung cấp cho bạn một cái nhìn nhanh chóng, tổng thể về khả năng tồn tại của một ngành và phụ nữ đã làm tốt như thế nào trong ngành đó. Thống kê không phải là công thức kỳ diệu để thành công, nhưng chúng có thể cung cấp cho bạn manh mối quan trọng về cách người khác thành công - hoặc thất bại.

Các thống kê sau đây có thể hữu ích trong việc giúp bạn đưa ra các ý tưởng kinh doanh mới, trong việc phát triển các chiến lược và chiến dịch tiếp thị và thậm chí giúp bạn xác định các tổ chức và mạng lưới chuyên nghiệp để tập trung vào phát triển khách hàng tiềm năng và liên hệ mới:

• Thống kê về sự tăng trưởng nhanh chóng của số lượng doanh nghiệp do phụ nữ làm chủ: Những thống kê này cho thấy các doanh nghiệp của phụ nữ đã trải qua sự tăng trưởng nhanh chóng trong một số ngành công nghiệp. Thông tin này có thể giúp bạn quyết định về một doanh nghiệp mới hoặc nếu doanh nghiệp của bạn nên mở rộng ra lãnh thổ mới.
• Bạn cũng có thể nghiên cứu thống kê tăng trưởng việc làm chung cho các mục đích tương tự. Các ngành công nghiệp đang tuyển dụng nhiều công nhân nhất cũng có thể có nhiều cơ hội nhất cho các chủ doanh nghiệp.
• Các ngành công nghiệp có nhiều hợp đồng chính phủ nhất được trao cho WOB: Đấu trường hợp đồng của chính phủ có tính cạnh tranh cao. Mặc dù luật Liên bang yêu cầu các doanh nghiệp do phụ nữ làm chủ được chứng nhận nhận được ít nhất 5% tất cả các hợp đồng Liên bang, nhưng dưới 3,2% tất cả các hợp đồng được trao cho phụ nữ. Nếu bạn nghiên cứu nơi phụ nữ trong lịch sử được cấp số lượng hợp đồng Liên bang cao nhất, bạn có thể thấy hai điều: nơi phụ nữ được ưa chuộng và nơi phụ nữ có thể xâm nhập vào một thị trường chưa được khai thác.

• Những công việc trả cho phụ nữ nhiều tiền nhất: Các ngành trả cho phụ nữ nhiều tiền nhất cũng là những công việc mà phụ nữ đang tìm kiếm cơ hội tốt hơn. Có nhiều ngành công nghiệp mà nó vẫn là một "mạng lưới con trai tốt" có thể khiến mọi việc trở nên khó khăn hơn ngay cả đối với nữ doanh nhân tài năng nhất. Để xâm nhập vào một ngành công nghiệp do nam giới thống trị không phải là không thể, nhưng có thể cần thêm các kỹ năng, tiếp thị, vốn và kết nối mạng.