• 2025-04-03

10 lựa chọn thay thế thú vị cho bữa tiệc văn phòng truyền thống

HÓA LỚP 11. Dạng 3, 4: TÍNH pH CỦA DUNG DỊCH THU ĐƯỢC SAU KHI TRỘN dd AXIT VỚI dd BAZƠ

HÓA LỚP 11. Dạng 3, 4: TÍNH pH CỦA DUNG DỊCH THU ĐƯỢC SAU KHI TRỘN dd AXIT VỚI dd BAZƠ

Mục lục:

Anonim

Theo khảo sát của Challenger, Gray & Christmas Inc. từ 2014 đến 2017, hơn 70 phần trăm các nhà tuyển dụng thường tổ chức các bữa tiệc ngày lễ cho nhân viên. Trong năm 2014 và 2015, hơn 11 phần trăm các nhà tuyển dụng nói rằng họ đã tổ chức các bữa tiệc như vậy sau khi không tổ chức một trong một hoặc nhiều năm.

Ngoài ra, năm 2014 và 2015 cũng chứng kiến ​​sự tăng đột biến về số lượng người sử dụng lao động đã chi tiêu nhiều hơn cho các bữa tiệc như vậy và ngân sách chủ yếu giữ ổn định kể từ đó.

Tuy nhiên, một số nhà tuyển dụng muốn ăn mừng theo cách không bao gồm một bữa tiệc văn phòng truyền thống. Sự nhấn mạnh trong các lựa chọn thay thế này là các hoạt động chi phí thấp vẫn vui vẻ và giúp xây dựng tinh thần. Một sự đầu tư tối thiểu về năng lượng và thời gian vào việc lập kế hoạch và thực hiện cũng được đánh giá cao bởi những nhân viên căng thẳng.

Hãy xem xét những ý tưởng này về cách nắm lấy tinh thần ngày lễ mà không mất nhiều thời gian của nhân viên, tiền mặt kiếm được hoặc năng lượng. Nhân viên của bạn và gia đình của họ sẽ đánh giá cao sự thay thế quan trọng của bạn cho một bữa tiệc văn phòng đắt đỏ, tốn nhiều năng lượng, đáng sợ.

  • 01 Làm bánh quy để nếm thử ngày lễ

    Được lựa chọn và yêu thích với hương vị kém và từ bỏ, cuộc thi này để mặc chiếc áo len kỳ nghỉ xấu xí nhất của tất cả các tia lửa vui vẻ và tiếng cười suốt cả ngày. Kèm theo lễ hội với hình ảnh và giải khát do công ty cung cấp cho tất cả.

  • 03 Giữ một bữa ăn trưa phục vụ tại nhà với niềm vui và trò chơi

    Đồ uống do công ty cung cấp và bữa trưa được phục vụ có thể là một phần của buổi chiều tập trung vào nhân viên chơi game cùng nhau.

    Các trò chơi bài, shuffleboard, bóng rổ, trò chơi trên bàn, Pixi, bóng bàn, hồ bơi, v.v., có thể châm ngòi cho những giờ thi đấu vui vẻ và thân thiện và không uống rượu.

  • 04 Tham gia trao đổi thẻ kỳ nghỉ

    Nhân viên đăng ký để trao đổi thẻ với đồng nghiệp. Khi công ty của bạn trở nên lớn hơn, chi phí và thời gian liên quan đến việc gửi thẻ cho tất cả đồng nghiệp có thể trở nên cấm đối với nhiều nhân viên. Tại sao không rút tên từ một chiếc mũ để đồng nghiệp vẫn có thể trao đổi 1-5 thẻ thay vì gửi cho cả văn phòng. Hoặc, giới hạn thẻ cho các phòng ban.

    Nếu bạn đang sử dụng bản vẽ, hãy nhập tên nhân viên với số lần giống như số thẻ mà mỗi nhân viên đồng ý gửi. Giữ bí mật người nhận của bạn. Làm bản vẽ tại một bữa ăn trưa của công ty, ngày áo len xấu xí, hoặc trao đổi cookie.

  • 05 Đóng góp từ thiện thay cho một bữa tiệc văn phòng

    Nhân viên có thể tìm thấy từ thiện cho động lực và thú vị. Hình ảnh cho đi được hiển thị nhiều nhất trong các ngày lễ. Nhân viên thích nhìn thấy hàng đống thực phẩm, quà tặng, quần áo và đồ gia dụng mọc ở sảnh công ty hoặc phòng nghỉ.

    Nhân viên có thể phát triển tình bạn bằng cách băng bó với nhau để vẽ tường cho các thành viên cộng đồng lớn tuổi để làm sáng mùa lễ của họ. Bất cứ hoạt động từ thiện nào bạn chọn, bạn đều có thể theo đuổi chúng như một sự thay thế cho bữa tiệc văn phòng. Hoặc, từ thiện có thể bổ sung bất kỳ ý tưởng nào khác.

  • 06 Lên lịch ăn trưa cho nhân viên

    Nhân viên có thể tận hưởng lễ kỷ niệm mùa lễ với một bữa ăn trưa potluck tại nơi làm việc. Nếu bạn không làm những việc này quá thường xuyên và bạn xen kẽ chúng với những bữa tiệc do công ty cung cấp, nhân viên thích thể hiện kỹ năng nấu nướng của họ. Đăng một danh sách đăng ký trực tuyến hoặc trong phòng ăn trưa để nhân viên mang nhiều loại thực phẩm để chia sẻ.

    Một bữa trưa potluck có thể là một dịp lễ hội, đặc biệt là khi bạn kết hợp potluck với bất kỳ sự thay thế nào khác cho bữa tiệc văn phòng, bao gồm cả ông già Noel bí mật và ngày lễ áo len xấu xí.

  • 07 Tổ chức một cuộc thi trang trí tủ hoặc các khu vực làm việc khác

    Nơi làm việc của bạn có thể là hình ảnh của sự cổ vũ kỳ nghỉ trong suốt mùa giải khi các nhân viên tham gia vào các đội để trang trí khu vực làm việc, văn phòng, phòng hội nghị hoặc khu vực công cộng.

    Người chiến thắng có thể được bình chọn bởi các nhân viên khác và lễ trao giải có thể diễn ra cùng với bất kỳ hoạt động kỳ nghỉ nào khác.

  • 08 Chọn một Santa pal bí mật

    Vẽ một tên nhân viên từ các tên được gửi bởi các nhân viên muốn tham gia. Giữ trao đổi quà tặng giới hạn chi phí tại một bữa ăn trưa potluck.

    Một bước ngoặt internet khác về ông già Noel bí mật yêu cầu nhân viên tham gia mua quà tặng của họ trên eBay với giới hạn giá 25 đô la, bao gồm cả vận chuyển.

  • 09 Lên kế hoạch cho một bữa tiệc văn phòng cho một mùa khác

    Vì cạnh tranh về thời gian, sự chú ý, năng lượng và đầu tư của nhân viên trong kỳ nghỉ tháng 12, một số công ty đã lên lịch cho một bữa tiệc trong thời gian khác trong năm.

    Lên lịch cho bữa tiệc thành lập công ty của bạn vào tháng Tư, một đêm giữa mùa hè vào tháng Bảy hoặc một vụ thu hoạch đầu mùa thu vào tháng Chín. Mỗi doanh nghiệp đều có các sự kiện và hiệp hội trong lịch sử mà nhân viên có thể muốn tổ chức với một bữa tiệc văn phòng.

    Ngoài kỳ nghỉ lễ tháng 12, các địa điểm có sẵn và ít tốn kém hơn. Thực phẩm, trang phục, đồ trang trí và đồ uống có thể ít tham vọng hơn và giản dị và vui vẻ hơn. Chạy hoang dã với trí tưởng tượng của bạn. Ngay cả một chuyến dã ngoại trong khuôn viên công ty cũng có thể đánh bại kỳ nghỉ lễ khi nhân viên quá ăn mừng và quá căng thẳng.

  • 10 Tổ chức tiệc văn phòng, nhưng giữ cho nó ít quan trọng và giản dị

    Bạn có thể tổ chức một giải pháp thay thế thú vị, ít tốn kém hơn cho các trò chơi ưa thích truyền thống. Bạn thậm chí có thể lên lịch và tổ chức tiệc văn phòng tại một thời điểm hoặc địa điểm để liên quan đến các gia đình nếu bạn muốn.

    Một sự kết hợp của quần áo bình thường, trẻ em được mời, và môi trường xung quanh thoải mái, vui vẻ làm cho những bữa tiệc này trở nên thú vị cho tất cả mọi người.

    Được tổ chức tại chỗ, hoặc tại một cơ sở địa phương, chìa khóa cho chìa khóa thấp bao gồm tiệc tự chọn, trang phục giản dị và nhiều hoạt động xây dựng đội nhóm để chơi và chia sẻ với đồng nghiệp và gia đình của họ, nếu bạn chọn. Một nhân viên dám nghĩ dám làm thậm chí có thể muốn chơi Santa cho bọn trẻ.

    bạn có thích bài viết này? Bạn sẽ muốn đăng ký nhận bản tin nhân sự miễn phí ngay bây giờ vì bạn muốn đọc tất cả các bài viết mới ngay khi chúng có sẵn.


  • Bài viết thú vị

    Nhà trị liệu hỗ trợ động vật: Hồ sơ nghề nghiệp

    Nhà trị liệu hỗ trợ động vật: Hồ sơ nghề nghiệp

    Các nhà trị liệu hỗ trợ động vật tích hợp tiếp xúc động vật vào kế hoạch điều trị cho khách hàng của họ. Tìm hiểu xem con đường sự nghiệp này là phù hợp với bạn.

    Những sai lầm mỗi phi công tư nhân mới nên tránh

    Những sai lầm mỗi phi công tư nhân mới nên tránh

    Vì vậy, bạn đã kiếm được chứng chỉ phi công riêng của mình và bạn đã sẵn sàng để ra ngoài và khám phá? Cảnh giác với những sai lầm phổ biến mà các phi công mới mắc phải.

    8 sai lầm thực tập hàng đầu

    8 sai lầm thực tập hàng đầu

    Thực tập là học hỏi kinh nghiệm có thể dẫn đến việc làm toàn thời gian trong tương lai. Để đi trước, cố gắng tránh những sai lầm thực tập phổ biến.

    10 sai lầm cần tránh khi bạn thuê nhân viên ngàn năm

    10 sai lầm cần tránh khi bạn thuê nhân viên ngàn năm

    Quan tâm đến việc tuyển dụng millennials? Họ mang rất nhiều đến bàn để không bỏ qua chúng hoặc làm sai mười điều này khi thuê millennials.

    Những lỗi thường gặp khi tạo tiêu đề meta

    Những lỗi thường gặp khi tạo tiêu đề meta

    Là các tiêu đề meta là một phần thiết yếu của SEO? Tìm ra. Sau đó, duyệt các mẹo về cách viết tiêu đề meta khiến công cụ tìm kiếm và người xem trang web hài lòng.

    Nhiều hệ thống tên lửa phóng (MLRS / HIMARS) Phi hành đoàn

    Nhiều hệ thống tên lửa phóng (MLRS / HIMARS) Phi hành đoàn

    Các đội MLRS được sử dụng để hỗ trợ các đơn vị bộ binh và xe tăng đồng thời bổ sung pháo binh trong chiến đấu, nhưng họ cũng có trách nhiệm trong thời bình.