Chủ đề cho bữa trưa hoặc bữa trưa túi nâu và học hỏi
Cá sấu mất ná»a bá» hà m sau khi bại tráºn trÆ°á»c Äá»ng loại
Mục lục:
Bữa trưa hoặc bữa trưa túi màu nâu và học hỏi cung cấp một cơ hội để phát triển kiến thức của nhân viên và thể hiện sự quan tâm của họ đối với các cơ hội học hỏi. Chúng là cơ hội để nhân viên tập trung vào giờ ăn trưa để chia sẻ thông tin về các chủ đề quan tâm. Họ là một cách tiếp cận thú vị, thúc đẩy để chia sẻ thông tin.
Khái niệm ban đầu về bữa trưa túi màu nâu đề cập đến bao tải giấy màu nâu mà nhân viên có thể đóng gói cho bữa trưa tại nơi làm việc. Tất nhiên, những bữa trưa túi màu nâu rất hiếm trong những ngày này vì công nghệ đã vượt xa túi truyền thống.
Và, nhân viên có thể lao vào lấy đồ ăn nhanh trong vài phút trước bữa trưa, vì vậy thời gian đã thay đổi. Nhưng, bữa trưa túi màu nâu không thay đổi. Nhân viên chia sẻ kiến thức. Họ cũng có thể tạo cơ hội cho người thuyết trình bên ngoài mang kiến thức mà nhân viên muốn tìm hiểu vào công ty.
Bữa trưa túi màu nâu cũng là một cách để thể hiện cam kết của công ty trong việc cung cấp một môi trường làm việc năng động, dựa trên giá trị, lành mạnh.
Dưới đây là thêm về lý do tại sao bạn có thể muốn cung cấp bữa trưa hoặc bữa trưa túi màu nâu và học hỏi.
Bữa trưa túi màu nâu được phát triển để:
- tăng cường học tập của nhân viên về các chủ đề phụ trợ cho các chủ đề công việc, nhưng bạn giúp họ tiếp tục học hỏi,
- phát triển kiến thức của nhân viên về các kỹ năng sống, thế giới, nói chung và các chủ đề quan tâm khác,
- cung cấp một lý do không chính thức để nhân viên tập hợp để nâng cao giá trị làm việc nhóm và công ty,
- nâng cao mức độ gắn kết và động lực của nhân viên tại nơi làm việc bằng cách cung cấp giáo dục tại chỗ, và
- nhận ra rằng bất kỳ trải nghiệm học tập liên tục nào cũng giúp nâng cao kiến thức và khả năng đóng góp của khách hàng vào việc phục vụ thành công cho khách hàng của bạn Thay đổi lý do cơ bản của bạn cho hiện tại.
Ý tưởng chủ đề cho bữa trưa túi nâu
Mục tiêu của bữa trưa túi màu nâu, hoặc bữa trưa và học hỏi, như cuộc họp đôi khi được gọi, là để nâng cao các kỹ năng, kiến thức, suy nghĩ và khả năng học tập của nhân viên. Họ được cung cấp trong một môi trường thư giãn, thân mật mà nhân viên đánh giá cao việc học một cái gì đó mới và thú vị.
Nhưng, thậm chí quan trọng hơn, bữa trưa túi màu nâu là một cơ hội để xây dựng tinh thần đồng đội và văn hóa làm việc tích cực hoặc môi trường cho nhân viên.
Do đó, các chủ đề cho bữa trưa túi màu nâu cũng khác xa với sự sáng tạo và trí tưởng tượng của nhân viên của bạn. Bữa trưa túi màu nâu được trình bày bởi nhân viên nội bộ của bạn hoặc bởi các nguồn lực bên ngoài, khi cần thiết. Chúng có thể bao gồm một cái gì đó đơn giản như một nhân viên chia sẻ các slide và video về chuyến đi tới Úc hoặc đi bộ trên Grand Canyon.
Nhân viên có thể muốn nghe về các cơ hội tình nguyện trong cộng đồng của họ mà ủy ban quan hệ cộng đồng đã kéo lại cho họ. Chúng có thể bao gồm các bài thuyết trình ngắn của những người làm việc trong tổ chức tình nguyện.
Chúng cũng có thể chứa đào tạo trong sở thích yêu thích của nhân viên như bí mật để làm bia tuyệt vời hoặc cách làm nến và xà phòng. Một công ty dạy nhân viên cách chọn ổ khóa.
Họ có thể cho phép nhân viên đã tham dự một hội nghị hoặc đào tạo cơ hội để chia sẻ những điểm nổi bật cho những nhân viên khác không tham dự. Điều này có thể bao gồm các hoạt động tinh gọn, sáu sigma, một cách tiếp cận mới để tiếp thị và làm thế nào để làm hài lòng khách hàng.
Họ có thể giúp nâng cao nhận thức của nhân viên về các chức năng của sản phẩm và / hoặc dịch vụ của công ty. Tất cả những ý tưởng công ty khách hàng đã thực hiện.
Các chủ đề được đề xuất cụ thể
Đây là những ý tưởng chủ đề cho bữa trưa túi màu nâu.
- Tùy chọn cho đầu tư 401 (k)
- Làm thế nào để tận dụng lợi ích của lời khuyên / tư vấn của công ty
- Trình chiếu từ chuyến đi của nhân viên đến Ấn Độ
- Cách chơi bài xì phé
- Làm thế nào để nói chuyện, để mọi người lắng nghe
- Kỹ thuật đọc tốc độ
- Mẹo quản lý thời gian
- Làm thế nào để tăng tốc học tập của bé
- Những nơi thú vị để tham quan trong cộng đồng địa phương
- Cách điều chỉnh công thức thông thường cho phiên bản nồi nấu chậm
- Ứng dụng năng suất cho nhiều trình duyệt, điện thoại thông minh hoặc iPad của Apple
- Cách chọn phần cứng để phát trực tuyến phim và video
- Cân nhắc trong việc viết di chúc và lập kế hoạch bất động sản
- Mẹo nướng bánh mì tuyệt vời
- Lựa chọn chăm sóc trẻ em cộng đồng
- Những gì để gói trong giỏ quà ngày lễ cho các thành viên nghèo của cộng đồng
- Mẹo quản lý căng thẳng
- Làm chủ quá tải email theo cách có tổ chức, hữu ích
- Mẹo về cách tận dụng tối đa Microsoft Windows và Word
- Các hoạt động, chức năng và đóng góp của bất kỳ bộ phận trong công ty
Sử dụng hoạt động công ty, văn hóa, sức khỏe hoặc ủy ban tinh thần nhân viên của bạn để lên lịch ăn trưa túi màu nâu như một cơ hội để cho nhân viên thấy bạn quan tâm đến họ, chất lượng cuộc sống của họ và học hỏi liên tục của họ cho sự thành công của khách hàng. Thêm? Làm chúng vì chúng vui.
Tại sao cung cấp bữa ăn trưa túi nâu và đào tạo nội bộ khác
Cần hiểu việc sử dụng và thực hiện một bữa ăn trưa túi màu nâu? Tìm hiểu thêm về bữa trưa túi màu nâu và lý do để đào tạo nội bộ.
Tạo một chương trình học vào bữa trưa cho nhân viên của bạn
Nhiều công ty sử dụng các chương trình học vào bữa trưa để bổ sung cho các sáng kiến đào tạo và giáo dục chính thức của họ. Dưới đây là một số ý tưởng về việc bắt đầu.
Sử dụng bữa trưa điều hành để xây dựng cầu nối với nhân viên
Giám đốc điều hành và các sự kiện ăn trưa với nhân viên cung cấp một cách đơn giản, chi phí thấp và hiệu quả để tăng cường giao tiếp và chia sẻ thông tin và ý tưởng.