Bao lâu triển khai không quân?

Các nghiên cứu gần đây đã chỉ ra rằng hơn 15 năm chiến tranh đang gây thiệt hại cho quân đội. Không quân đặc biệt quan tâm đến việc đốt nhân sự của mình với việc triển khai tỷ lệ cư trú (ở nước ngoài: nhà) theo nhiều mã đặc biệt (công việc) theo tỷ lệ 1: 2.

Ngược lại, tỷ lệ 1: 5 dễ quản lý hơn đối với các gia đình Không quân, vì điều đó có nghĩa là bạn chi tiêu gấp 5 lần ở nhà khi bạn triển khai. Thực tế cho mục tiêu này không phải lúc nào cũng xảy ra. Một số triển khai là một năm ở nước ngoài trong một số công việc và quay vòng cho đến khi triển khai tiếp theo sớm hơn bốn đến năm năm. Nhiều phi công có thể xây dựng tới 15 lần triển khai trở lên trong thời gian sự nghiệp rất ngắn. Không quân nhận ra rằng sự kiệt sức và thiếu hụt nhân sự trong một số mã đặc biệt cũng như phi công có liên quan trực tiếp.

Nhiệm vụ tạm thời và chu kỳ triển khai

Có một sự khác biệt giữa TDY (Nhiệm vụ tạm thời) và "Triển khai". Trung bình, nhân viên Không quân triển khai ít hơn nhiều so với binh lính, thủy thủ và Thủy quân lục chiến. Vào tháng 1 năm 2015, Không quân đã tập trung vào việc thay đổi cách họ triển khai quân đội lần thứ hai trong vòng chưa đầy 10 năm.

"TDY" là một nhiệm vụ tạm thời, thường là để tham dự một trường học, hội nghị, tạm thời giúp đỡ một đơn vị không bị ảnh hưởng hoặc tham gia vào một bài tập. Khi nhiệm vụ của TDY hoàn thành, người lái máy bay trở lại nhiệm vụ thường trực của mình.

"Triển khai" tương tự như TDY, ngoại trừ thành viên triển khai là một phần của một hoạt động cụ thể, thường là hoạt động chiến đấu ở nước ngoài. Giống như một TDY, khi việc triển khai kết thúc, người lái máy bay trở lại nhiệm vụ thường trực của mình. Không quân triển khai người dân đến các khu vực như Afghanistan, Kuwait, Iraq, Ả Rập Saudi, Kosovo và Bosnia cho các hoạt động dự phòng đang diễn ra.

Theo khái niệm AEF (Không quân viễn chinh) của Không quân, Không quân mục tiêu không được triển khai các cá nhân và đơn vị trong hơn 90 ngày trong một năm. Tuy nhiên, Không quân còn một chặng đường dài để đáp ứng mục tiêu đó cho nhân sự trong nhiều công việc cụ thể. Thực tế là hầu hết các cuộc triển khai của Không quân kéo dài 179 ngày (+ hoặc - 10 ngày). TDY điển hình sẽ kéo dài dưới 90 ngày. Một số triển khai ngắn hơn và kéo dài 60-90 ngày, nhưng có thể xoay 2-3 lần trong khoảng thời gian 12-18 tháng, giảm tỷ lệ triển khai thành dừng lại xuống 2: 1 hoặc 3: 1.

Chu kỳ triển khai được chuẩn hóa để phản ánh nhu cầu chiến đấu quan trọng

Hệ thống tiếp theo của Không quân Không quân của Không quân được thiết kế để hợp lý hóa quy trình triển khai Airmen, giữ chúng cùng với các đơn vị của chúng và chuẩn hóa thời gian dừng lại của bạn khi sử dụng TEMPO BANDS được liệt kê dưới đây:

Ngoài việc triển khai nhiều Airmen từ cùng một đơn vị, hệ thống AEF Next sẽ chuyển sang tiêu chuẩn hóa tỷ lệ dừng hoặc tỷ lệ thời gian Airmen dành cho việc triển khai so với thời gian tại nhà ga. Hầu hết Airmen sẽ phục vụ theo tỷ lệ 1 trên 2; Sáu tháng triển khai sau đó là 12 tháng tại nhà.

Theo hệ thống mới, Airmen triển khai không chỉ với các thành viên của đơn vị nhà ga của họ, mà họ cũng sẽ để các khung thời gian chuẩn hơn, xây dựng cấu trúc thành các triển khai và có thể giúp vận hành AOR dễ dàng hơn.

Thay đổi mới nhất (2018) cho phép nhân viên Không quân triển khai theo nhiệm vụ cá nhân, giờ đây sẽ triển khai như các đội ngoài CONUS. Hợp tác triển khai sẽ xây dựng sự hỗ trợ lẫn nhau và tăng khả năng như một đội chiến đấu. Điều này cũng sẽ giúp khả năng phục hồi trong nhịp độ hoạt động căng thẳng cao.

Hệ thống Dải Tempo không còn tồn tại (Chu kỳ triển khai nhu cầu chiến tranh nặng nề)

Trong quá khứ (2009 đến 2014), Airmen đã triển khai với tư cách cá nhân hoặc các thành phần nhỏ thông qua "các dải nhịp độ" dựa trên Mã đặc biệt của Không quân. Những Airmen đó hội tụ trong các khu vực trách nhiệm hạ cấp từ các căn cứ trên Không quân.

Các quyết định của ban nhạc được đưa ra bằng cách phù hợp với nhu cầu triển khai dự đoán cho các đặc sản của Không quân so với số lượng phi công có sẵn để triển khai trong chuyên ngành đó:

Băng A. Những người trong các công việc của Không quân được giao cho Ban A có thể mong đợi triển khai 6 tháng cứ sau 24 tháng. Một số lĩnh vực nghề nghiệp đã được đặt trong ban nhạc này bao gồm nhiên liệu, trợ lý, tài chính và an toàn.

Băng B. Airmen trong Band B có thể mong đợi triển khai 6 tháng cứ sau 30 tháng. Cho đến nay, không có lĩnh vực nghề nghiệp Không quân nào được đặt trong ban nhạc này.

Băng C. Những người trong Band C có thể được triển khai trong 6 tháng cứ sau 24 tháng. Band C bao gồm nhân viên y tế (trừ sức khỏe hành vi), cung cấp, thông tin liên lạc, thời tiết, công việc và lập kế hoạch hậu cần.

Băng D. Các cá nhân trong Band D có thể được triển khai trong 6 tháng cứ sau 18 tháng. Band D bao gồm cảng trên không, vận hành phương tiện, quản lý giao thông, quản lý phương tiện, kiểm soát không lưu, OSI, sức khỏe hành vi, sở chỉ huy và kỹ thuật dân dụng.

Băng E Những người này có thể mong đợi triển khai sáu tháng trong số mỗi năm. Band E bao gồm hợp đồng, tình báo, quản lý sân bay, lực lượng an ninh, và Bộ chỉ huy và kiểm soát không quân chiến thuật. Mặc dù về mặt kỹ thuật trong Band E, các trường hoạt động đặc biệt (Bộ điều khiển chiến đấu và PararesTHER) có thể mong đợi triển khai thường xuyên hơn (mặc dù thường có thời lượng ngắn hơn) cho các nhiệm vụ hoạt động đặc biệt.

Phương pháp Tempo Band khó vận hành do nhịp độ cao của quân đội nói chung kể từ năm 2001. Tuy nhiên, khi nhu cầu hoạt động giảm, nhu cầu về tỷ lệ triển khai 1: 2 sẽ giảm xuống mức 1: 3 hoặc có lẽ là trung bình của Không quân trung bình tỷ lệ 1: 5 triển khai đến tỷ lệ dừng.