• 2024-06-30

Lựa chọn quyền lợi nhân viên phù hợp cho gia đình bạn

Satisfying Video l Kinetic Sand Nail Polish Foot Cutting ASMR #7 Rainbow ToyTocToc

Satisfying Video l Kinetic Sand Nail Polish Foot Cutting ASMR #7 Rainbow ToyTocToc

Mục lục:

Anonim

Với phí bảo hiểm y tế ngày càng tăng và các chương trình phúc lợi nhóm sử dụng lao động cung cấp ít hơn về bảo hiểm thực tế (sau khi hết tiền khấu trừ được đáp ứng), nhiều người tiêu dùng đã phải vật lộn để chọn đúng lợi ích để đáp ứng nhu cầu gia đình. Có phải là khôn ngoan khi chỉ chấp nhận các lợi ích nhóm được cung cấp bởi một người sử dụng lao động, hoặc để chọn một kế hoạch mà cung cấp bởi các thị trường được nhà nước phê duyệt - để tận dụng tiết kiệm thuế và trợ cấp của chính phủ? Sau đó, có câu hỏi về việc liệu bảo hiểm y tế sẽ thực sự chi trả cho các dịch vụ của nhà cung cấp hay liệu một gia đình sẽ phải tìm kiếm sự chấp thuận trước khi thực hiện một thủ tục y tế.

Rào cản trong việc lựa chọn lợi ích phù hợp cho gia đình

Đạo luật Chăm sóc Giá cả phải chăng (ACA) được cho là sẽ giúp các gia đình có được bảo hiểm y tế và bảo hiểm sức khỏe với chi phí thấp, đồng thời hỗ trợ sử dụng chăm sóc sức khỏe có trách nhiệm lâu dài. Thật không may, nhiều gia đình đã phải đối mặt với phí bảo hiểm không phải là giá cả phải chăng, và một loạt các chi phí khi cố gắng tìm các dịch vụ chăm sóc sức khỏe giá cả phải chăng.

Trên hết, hóa đơn y tế bất ngờ là phổ biến vì người tiêu dùng đang gặp khó khăn để hiểu các kế hoạch mới. Một cuộc khảo sát của Kaiser Family Foundation đã tiết lộ rằng, gần 7 trong số 10 cá nhân có hóa đơn y tế ngoài mạng lưới không biết rằng nhà cung cấp dịch vụ chăm sóc sức khỏe không có trong mạng lưới chương trình của họ tại thời điểm họ được chăm sóc.

Cấp, những vấn đề này đang được giải quyết khi cải cách chăm sóc sức khỏe làm thay đổi cục diện của lợi ích. Nói chuyện với quản trị viên nhân sự của bạn để giải quyết các vấn đề như thế này và làm việc chặt chẽ với các lợi ích liên lạc có thể giúp đỡ.

Hướng dẫn chọn lợi ích gia đình tốt nhất

Khi đưa ra quyết định mua lợi ích gia đình, có một số hướng dẫn dễ thực hiện. Điều quan trọng là dành một chút thời gian với người phối ngẫu hoặc đối tác trong nước của bạn để hoàn thành mục tiêu này.

  1. Quyết định những gì cần thiết về sức khỏe hoặc mục tiêu cần chú ý trong năm nay. Trước khi đăng ký mở, gia đình bạn nên có một ý tưởng khá tốt về một số mối quan tâm về sức khỏe cần được chú ý trong năm nay. Ngay cả khi trọng tâm này chỉ là chăm sóc phòng ngừa, nên có một số mục tiêu sức khỏe được thảo luận. Những thứ như mang thai, bệnh tật từ trước, và cần thêm sự chú ý.
  2. Xem xét và so sánh tất cả các tài liệu EOB kế hoạch một cách cẩn thận. Bạn có thể có rất nhiều thông tin để đi qua, nhưng nơi tốt nhất để bắt đầu là bằng cách thu thập tất cả các giải thích về kế hoạch của các tài liệu lợi ích liệt kê các thông tin lợi ích cho mỗi kế hoạch. Lấy những thứ này từ cả hai nơi làm việc của vợ chồng. Sau đó đi qua chúng để xác định phí bảo hiểm của chương trình, các khoản khấu trừ và chi phí bỏ túi cho các chuyến thăm văn phòng, các chuyến thăm ER và đơn thuốc.
  1. Trải qua quá trình tìm hiểu về lợi ích thị trường nhà nước. Bây giờ, hãy vào trang web cải cách chăm sóc sức khỏe và tìm thị trường y tế nhà nước của bạn. Đăng nhập và bắt đầu nhập nhân khẩu học cho gia đình bạn, bao gồm thu nhập hàng năm của bạn và tất cả các thành viên trong gia đình bạn sẽ đảm bảo. Cuối cùng, bạn sẽ nhận được một số trích dẫn và bạn có thể xem lại các EOB này cùng với những gì bạn đã có.
  2. Chọn các chương trình chăm sóc sức khỏe cung cấp bảo hiểm tối thiểu cần thiết, với mức giá tốt nhất. Thực hiện với chương trình chăm sóc sức khỏe cung cấp cho bạn số tiền bảo hiểm phần trăm tốt nhất có thể cho các mạng của bạn, ít nhất là chi phí bỏ túi và khấu trừ, và các đặc quyền tốt nhất cho gia đình bạn. Một số gói có thể cung cấp số tiền bảo hiểm tương tự, nhưng phí bảo hiểm hàng tháng sẽ khác. Nếu bạn được cung cấp một khoản trợ cấp của chính phủ, bạn có thể nhận được một kế hoạch tương đương hoặc tốt hơn những gì nơi làm việc của bạn cung cấp với chi phí thấp hơn cho bạn.
  1. Nhận đăng ký cho công ty Sắp xếp tiết kiệm sức khỏe sớm. Một khi bạn đã chọn một chương trình chăm sóc sức khỏe phù hợp cho gia đình mình, nếu đó là một chương trình chăm sóc sức khỏe được khấu trừ cao, thì hãy đăng ký vào Công ty sắp xếp Tiết kiệm Sức khỏe do Công ty tài trợ ngay bây giờ. Bạn sẽ tiết kiệm tiền bằng cách mua bất kỳ đơn thuốc nào và thanh toán cho các chi phí không được bảo hiểm bằng cách sử dụng đô la trước thuế.

Bài viết thú vị

Câu hỏi phỏng vấn Giám đốc tang lễ

Câu hỏi phỏng vấn Giám đốc tang lễ

Danh sách các câu hỏi phỏng vấn thường gặp cho giám đốc tang lễ, các loại khác nhau bạn sẽ được hỏi và mẹo để chuẩn bị.

Báo giá trích dẫn về săn việc

Báo giá trích dẫn về săn việc

Những suy nghĩ hài hước, nâng cao và truyền cảm hứng từ những người nổi tiếng và thành công có thể nâng cao tâm trạng của bạn khi bạn bắt đầu cuộc phỏng vấn xin việc tiếp theo.

Những bộ phim cảnh sát hài hước nhất cho sự hài hước

Những bộ phim cảnh sát hài hước nhất cho sự hài hước

Nghề nghiệp thực thi pháp luật không phải là tất cả công việc và không chơi trò chơi ít nhất là trong phim. Hãy xem một số bộ phim cảnh sát vui nhộn.

Báo giá công việc hài hước

Báo giá công việc hài hước

Một danh sách các trích dẫn hài hước về công việc. Nhiều trích dẫn này là của những người mà bạn có thể sẽ nhận ra, và họ sẽ thêm sự hài hước cho ngày làm việc của bạn.

Thư từ chức vui nhộn bạn thực sự không bao giờ nên sử dụng

Thư từ chức vui nhộn bạn thực sự không bao giờ nên sử dụng

Những lá thư từ chức hài hước này là những lá thư bạn có thể muốn bạn có thể đưa cho sếp của bạn, nhưng không nên. Bao gồm là các mẫu chữ bạn có thể sử dụng.

10 cụm từ quảng cáo thực sự vô nghĩa

10 cụm từ quảng cáo thực sự vô nghĩa

Khi bạn đi sâu vào một số ngôn ngữ được làm cẩn thận trong quảng cáo, bạn sẽ khám phá ra rất nhiều lời hứa vô nghĩa.