Cách viết một tuyên bố cá nhân cho tìm kiếm việc làm

Tuyên bố cá nhân là gì và tại sao bạn cần một tuyên bố khi bạn tìm việc? Một tuyên bố cá nhân tìm kiếm công việc là một nơi để chia sẻ lý do tại sao bạn quan tâm đến một vị trí và tại sao bạn là một người phù hợp. Trong tuyên bố của bạn, bạn có thể có một chút cá nhân - sử dụng không gian để chia sẻ chi tiết và hiểu biết về bản thân và tạo mối liên hệ với các nhà tuyển dụng tiềm năng. Dưới đây là một số mẹo về cách viết một tuyên bố cá nhân thành công sẽ tiếp tục tìm kiếm công việc của bạn.

Các loại khác nhau của báo cáo cá nhân

Một tuyên bố cá nhân có thể được bao gồm trong sơ yếu lý lịch hoặc CV của bạn. Giống như một bài phát biểu thang máy trực tiếp hoặc phần tóm tắt trong sơ yếu lý lịch, một tuyên bố cá nhân CV nêu bật các mục tiêu và khả năng của bạn. Vì CV có thể trải dài trên một số trang, điều này cho phép bạn hiển thị phải xem chi tiết từ trong tài liệu. Bạn sẽ muốn viết chỉ một vài câu cho một tuyên bố cá nhân trong CV.

Hoặc, bạn có thể cần phải viết một tuyên bố cá nhân như là một phần của đơn xin việc. Điều này giúp các nhà quản lý tuyển dụng tách biệt các ứng viên ứng tuyển cho mọi công việc trong một danh mục (ví dụ: đưa các ứng dụng cho bất kỳ vị trí "quản lý sản xuất" nào) khỏi các ứng viên tham gia nhiều hơn, những người quan tâm đến công ty.

Viết một cái gì đó phù hợp với số từ yêu cầu của ứng dụng; nếu không được cung cấp, hãy nhắm tới 250 đến 500 từ. Bất kể nơi nào nó xuất hiện, mục tiêu của bạn trong một tuyên bố cá nhân là như nhau: cố gắng kết nối nền tảng và mục tiêu của bạn với công việc trong tay.

Những gì bạn nên bao gồm

Trong tuyên bố cá nhân của bạn, bạn muốn tạo một kết nối giữa bạn và vị trí. Hãy nghĩ về điều này như là một quá trình gồm ba phần:

1. Chia sẻ một số chi tiết về bản thân bạn. Bạn là ai? Bạn có thể nói những điều như "Quản lý sản xuất dày dạn kinh nghiệm" hoặc "Tốt nghiệp gần đây với danh dự".
2. Làm nổi bật kinh nghiệm và tài năng có liên quan nhất của bạn và chia sẻ những gì bạn mang đến cho công ty. Hãy suy nghĩ: "Nhà văn mạnh mẽ, nhanh nhẹn có khả năng tạo ra bản sao quảng cáo thu hút và enchant". hoặc "Trong những năm làm quản lý dự án, tôi chưa bao giờ để chi tiết bị trượt; tôi đã giành được giải thưởng nội bộ cho người chơi nhóm tốt nhất. Dự án của tôi phát hành đúng thời gian và phù hợp với thông số kỹ thuật được yêu cầu."

1. Cung cấp một chút thông tin về mục tiêu nghề nghiệp của bạn. Ví dụ: "Tìm kiếm vị trí nhà văn nhân viên" hoặc "Háo hức cho vị trí trong một công ty cỡ vừa làm giám sát viên kiểm toán" hoặc "Tìm kiếm vị trí trợ lý sản xuất để phát triển hơn nữa kỹ năng của tôi trong truyền hình và đưa khả năng quản lý thời gian của tôi vào các bài kiểm tra."

Trong khi nó được gọi là tuyên bố cá nhân, tránh chia sẻ quá mức. Chỉ bao gồm thông tin có liên quan đến công việc trong tay. Đó là nếu bạn đang ứng tuyển vào vị trí kế toán, không cần đề cập đến mục tiêu trở thành nhân viên viết bài tại một tạp chí.

Hãy nhớ rằng, mục tiêu chính của tuyên bố cá nhân của bạn là để nó tiếp tục tìm kiếm công việc của bạn.

Mẹo viết công việc Tìm kiếm cá nhân

Tuyên bố cá nhân của bạn phải luôn được cá nhân hóa - thật sai lầm khi sử dụng lại cùng một tuyên bố cá nhân cho mọi công việc bạn ứng tuyển. Bạn không cần phải viết tuyên bố cá nhân từ đầu mỗi lần - chỉ cần thực hiện các chỉnh sửa để nó phản ánh nhu cầu của công ty và các phẩm chất được yêu cầu trong mô tả công việc.

Dưới đây là nhiều mẹo để viết một tuyên bố cá nhân tìm kiếm công việc thành công:

• Biết đối tượng của bạn: Nhắm mục tiêu tuyên bố cá nhân của bạn đến một vị trí công việc và công ty cụ thể. Dành một chút thời gian nghiên cứu công ty để hiểu được những gì họ đang tìm kiếm ở một ứng viên. Giải mã mô tả công việc để bạn hiểu công ty cần ở ứng viên. Ghi chú về nơi trình độ của bạn là một kết hợp tốt cho vị trí.
• Lập một số danh sách: Bạn đã làm gì mà nhà tuyển dụng nên biết? Lập một danh sách những thành tựu của bạn (và hãy nhớ rằng trong khi các giải thưởng lộng lẫy là quan trọng, thì cũng sắp xếp lại một hệ thống hỗn loạn mang lại cho mọi người tổ ong để làm cho nó thân thiện với người dùng). Brainstorm một danh sách các tài năng cũng như các kỹ năng mềm, giao tiếp và nói chung của bạn.

• Đi lâu trên bản nháp đầu tiên của bạn, sau đó cắt nó xuống: Hy vọng rằng, thời gian của bạn dành cho việc suy nghĩ về nhu cầu của công ty và những gì bạn cung cấp đã mang lại cho bạn nhiều thức ăn để bắt đầu viết tuyên bố cá nhân của bạn. Tại thời điểm này, đừng lo lắng về chiều dài; viết nhiều như bạn muốn Sau đó, quay lại và chỉnh sửa mục tiêu cho một vài câu cho CV và khoảng 250 đến 500 từ trong một ứng dụng. Cắt những từ không cần thiết và sáo rỗng không thêm ý nghĩa. Thay vào đó, sử dụng động từ hành động. Mặc dù viết ở ngôi thứ nhất cũng không sao, tránh lạm dụng từ "tôi" Cố gắng thay đổi thành phần của câu.

• Làm cho nó được nhắm mục tiêu: Bạn có rất nhiều kỹ năng và sở thích và kinh nghiệm làm việc. Những gì bạn muốn nhấn mạnh ở một vị trí không nhất thiết là những gì bạn muốn làm nổi bật ở một vị trí khác. Nếu bạn có trình độ vừa là nhà văn vừa là biên tập viên, hãy chọn tài năng nào được gọi ra trong tuyên bố cá nhân của bạn và biến nó thành công việc phù hợp nhất với công việc bạn muốn.

Ví dụ về Tuyên bố cá nhân

Dưới đây là một số ví dụ về tuyên bố cá nhân để sử dụng làm nguồn cảm hứng:

• Tôi là một kế toán dày dạn với chứng chỉ CPA và CMA và hơn 10 năm kinh nghiệm làm việc trong các công ty lớn. Giám sát kiểm toán và một bộ phận mười. Thái độ tích cực và tinh thần định hướng chi tiết của tôi giúp đảm bảo rằng các kết thúc tài chính cuối tháng diễn ra suôn sẻ và không có bất kỳ sự thiếu chính xác hay diễn tập hỏa hoạn nào. Tìm kiếm một vai trò lãnh đạo ở vị trí tiếp theo của tôi.
• Tốt nghiệp đại học gần đây với kinh nghiệm viết tự do tại các tạp chí in lớn cũng như các cửa hàng trực tuyến và báo đại học. Một nhà văn mạnh mẽ, người luôn đáp ứng thời hạn, và phù hợp với giọng điệu và giọng nói của công ty. Để tìm kiếm một vị trí nhà văn nhân viên và mong muốn tìm hiểu thương mại tạp chí từ đầu.
• Tôi là một nhà thiết kế từng đoạt giải thưởng trong trang phục trẻ em đang tìm cách chuyển sang năm thể thao dành cho người lớn. Tại Công ty X, tôi đã phát triển một dòng mới cho trẻ mới biết đi và đi đến Châu Á để giám sát sản xuất. Tôi là người học nhanh và háo hức với thử thách mới trong lĩnh vực athleợi đang phát triển.