Cải thiện Thư giới thiệu sự nghiệp thể thao của bạn

Thư xin việc cho phép tính cách của bạn tỏa sáng, cho bạn cơ hội quảng bá những điểm nổi bật trong sơ yếu lý lịch và giới thiệu bản thân, cho phép bạn điều chỉnh thông điệp của mình cho từng nhà tuyển dụng và cho bạn cơ hội mô tả lý do tại sao bạn phù hợp với công việc. Nó là một công cụ mạnh mẽ!

Đây cũng là cơ hội để bạn thể hiện các kỹ năng giao tiếp và mức độ cam kết và nhiệt tình của bạn đối với vị trí sự nghiệp thể thao mở. Dưới đây là một số mẹo để tăng cường thư xin việc của bạn:

Cá nhân hóa Thư xin việc của bạn

Hầu hết đề nghị cắt giảm sơ yếu lý lịch của bạn xuống một trang duy nhất, hoặc ít nhất là rút ngắn nó. Thư xin việc cho phép bạn cung cấp các chi tiết cụ thể có thể không hiển thị trong sơ yếu lý lịch của bạn.

Nếu bạn giành được danh hiệu trong tất cả các hội nghị trong bóng đá và bây giờ bạn đang ứng tuyển vào vị trí huấn luyện viên bóng đá, thư xin việc sẽ cho bạn cơ hội để nói về trải nghiệm đó. Mặc dù sơ yếu lý lịch có thể được giảm xuống, nhưng danh hiệu hội nghị của Ear Earned trong bóng đá, nhưng thư xin việc cho phép cơ hội nói về những lý do bạn có thể đạt được vinh dự đó.

Nếu tổ chức là thế mạnh của bạn, hãy chắc chắn rằng điều đó thể hiện trong thư xin việc của bạn. Nếu nó sáng tạo, hãy để kỹ năng đó thể hiện qua một lá thư xin việc chuyên nghiệp nhưng đầy phong cách.

Thư giới thiệu mục tiêu đến vị trí cụ thể

Lý tưởng nhất, bạn không cần phải thực hiện nhiều thay đổi cho sơ yếu lý lịch sự nghiệp thể thao của mình, nhưng hãy chuẩn bị để thực hiện các thay đổi đáng kể cho mỗi thư xin việc. Một lá thư xin việc rất khác nhau thường là cần thiết nếu một vị trí bạn đang theo đuổi khác biệt đáng kể với một vị trí khác mà bạn đang cố gắng hạ cánh.

Tập trung vào các thuộc tính sẽ giúp bạn là ứng cử viên tốt nhất cho vị trí này. Nếu có một hoặc một liên hệ cho biết trình độ của vị trí là gì, hãy xem lại những bằng cấp đó và giải quyết từng vấn đề. Tập trung vào lý do tại sao bạn phù hợp với công việc khi bạn nói về trình độ của bạn.

Nếu bạn không đáp ứng một trong các bằng cấp, bây giờ là cơ hội để bạn giải thích lý do tại sao nhà tuyển dụng nên tạo một ngoại lệ. Giả sử họ đang tìm kiếm năm năm kinh nghiệm, nhưng bạn chỉ có ba năm. Bạn có thể lưu ý, trong khi tôi chỉ huấn luyện bóng đá ở trường trung học trong ba năm, tôi đã chơi bóng đá đại học cả bốn năm và nhận được tất cả các danh hiệu hội nghị.

Chắc chắn không nói dối hay phóng đại, vì bạn không muốn bắt đầu một công việc theo cách này, có nguy cơ mất việc vì vấn đề này trong tương lai hoặc điều này làm bạn lo lắng.

Kết nối với nhà tuyển dụng tiềm năng

Nếu bạn có một số kết nối cá nhân với một nhà tuyển dụng tiềm năng, hãy chắc chắn đề cập đến những người trong thư xin việc. Nó sẽ cho phép mọi người đọc thư xin việc của bạn để thực hiện liên kết đó.

Giả sử bạn đang xin việc với một đội bóng chày nhỏ sau khi tốt nghiệp đại học. Trong khi ở trường trung học, bạn đã làm việc với đội ngũ này trong sự nhượng bộ. Don Patrick cho rằng mọi người sẽ nhận ra tên của bạn ngay lập tức. Hãy nhớ rằng, vị trí thay đổi, và có lẽ một hoặc hai người trong quá trình quyết định có thể không nhận thức được dịch vụ trước đây của bạn.

Có lẽ ông chủ cũ của bạn, ông Smith, người có ý kiến ​​được tôn trọng, đã đề cập rằng bạn sẽ nộp đơn. Bây giờ khi bạn đề cập đến mối quan hệ trước đây của bạn với câu lạc bộ, người đọc có thể nghĩ rằng, Oh Oh yeah, đây là ứng viên mà ông Smith đã nói với tôi về. Ngoài ra, hãy sử dụng LinkedIn để khám phá các kết nối với công ty mà bạn có thể không biết.

Thành tựu

Vì vậy, ở trường đại học và vài năm đầu tiên ra trường, bạn đã chồng chất thành tích làm việc trong khoa thể thao tại một trường nhỏ. Bạn đang tìm kiếm một thách thức mới và, theo tín dụng của bạn, danh sách những thành tựu trong hồ sơ của bạn là một danh sách dài.

Thư xin việc cung cấp cho bạn cơ hội để làm nổi bật một vài thành tựu áp dụng tốt nhất cho vị trí cụ thể mà bạn đang theo đuổi. Nếu bạn ứng tuyển vào một công việc thông tin thể thao, bạn có thể viết, thì tôi đã nhận được nhiều danh hiệu ở trường, nhưng một điều tôi đặc biệt tự hào đã được Hiệp hội thông tin thể thao của trường vinh danh vào năm 2005 cho

Yêu cầu phỏng vấn

Một khi bạn đã nói chính xác với người đọc lý do tại sao bạn sẽ phù hợp với công việc, hãy chắc chắn bày tỏ sự quan tâm của bạn trong cuộc họp với nhà tuyển dụng tiềm năng của bạn. Nó một lần nữa cho thấy sự nhiệt tình và sẽ nhắc nhở người đọc xem lại thông tin liên lạc của bạn.

Xem lại một ví dụ

Bạn có thể xem mẫu thư xin việc thể thao hoặc tải xuống mẫu.

Tải xuống Mẫu Thư xin việc

Mẫu thư xin việc cho một công việc thể thao

Jordan Jock

Tòa án xương rồng 1234

Tempe, AZ 85820

000-123-4567

email: [email protected]

www.linkedin.com/in/jordanjock

Ngày 24 tháng 3 năm 2019

Ông James Jackson, Quản lý

Những người chèo thuyền Grand Canyon

Đường 123

Glendale, AZ 91020

Ông Jackson thân mến:

Vui lòng chấp nhận thư này và bản lý lịch kèm theo như một dấu hiệu cho thấy sự quan tâm sâu sắc của tôi đối với vị trí Huấn luyện viên của Infield đã mở ra với Grand Canyon Rafters.

Trong suốt 7 năm qua, tôi đã có đặc quyền làm Huấn luyện viên Bóng chày cho Trường Trung học Sa mạc View ở Tempe, Arizona. Trong khả năng này, tôi đã đào tạo hơn 50 cầu thủ đã chơi bóng chày ở cấp đại học, giải đấu nhỏ và chuyên ngành, đạt 4 Giải vô địch bang 5A, 2 bảng xếp hạng Á quân bang 5A và 6 Giải vô địch khu vực.

Như phần thưởng cá nhân khi tôi tìm thấy các học sinh trung học huấn luyện, tôi bỏ lỡ sự phấn khích mùa hè khi đóng góp cho một chương trình bóng chày nhỏ. Từ năm 2009 đến năm 2012, tôi đã đóng vai Người bắt cho Chó sa mạc Glendale, ném ra những kẻ chạy trốn cố gắng đánh cắp thứ hai hoặc thứ ba với 60% nỗ lực của tôi. Do đó, tôi sẽ rất hào hứng khi đi du lịch với Grand Canyon Rafters với tư cách là Huấn luyện viên nội bộ của bạn, sử dụng các kỹ năng huấn luyện đã được chứng minh của tôi để đóng góp vào thành công của mùa hè 2019 và hơn thế nữa.

Trong tôi, bạn sẽ tìm thấy một huấn luyện viên năng động với niềm đam mê suốt đời với bóng chày được bổ sung bởi khả năng phát huy tốt nhất ở mỗi cá nhân người chơi. Giỏi trong việc xác định các điểm mạnh và thách thức cá nhân trong các thành viên trong nhóm của tôi, tôi hiểu cách điều chỉnh phong cách huấn luyện của mình theo những cách đóng góp đáng kể cho sự phát triển, cải thiện và thành công của người chơi.

Cảm ơn bạn đã dành thời gian xem xét ứng dụng này; xin vui lòng cho tôi biết nếu có bất kỳ thông tin bổ sung nào tôi có thể cung cấp. Tôi sẽ rất biết ơn về cơ hội gặp bạn để phỏng vấn cá nhân, và tôi mong muốn được nghe từ bạn sớm.

Trân trọng, HLV Jordan Jock

Hiệu đính

Bên cạnh việc đọc lại thư xin việc, hãy chắc chắn có một người bạn đáng tin cậy hoặc hai người đọc thư. Nếu ai đó trong lĩnh vực bạn biết có thể xem lại bức thư, thậm chí tốt hơn. Khuyến khích họ không chỉ đánh dấu lỗi chính tả mà còn phê bình thư tổng thể của bạn và đề xuất bất kỳ ý tưởng nào họ có thể có.

Có lẽ bạn sẽ đồng ý, không đồng ý hoặc đi đến quyết định nào đó ở giữa. Nhưng bạn sẽ tích cực suy nghĩ về cách tốt nhất để truyền đạt kinh nghiệm và trình độ của bạn. Hãy nhớ rằng, bạn sẽ viết thư xin việc khác nhau cho từng vị trí cụ thể, vì vậy hãy cẩn thận đọc lại mỗi lần.

++++

Cập nhật bởi Rich Campbell