Xã hội có cần thực thi pháp luật? Nếu vậy, nó có giá trị gì?

Bạn sẽ làm việc như một sĩ quan cảnh sát với mức lương tối thiểu? Cách đây không lâu, các quan chức ở Scranton, PA, dường như nghĩ rằng một số người sẽ làm. Trở lại năm 2012, trong nỗ lực tiết kiệm ngân sách và duy trì tài chính của thành phố, Thị trưởng Scranton Chris Doherty đã giảm tất cả tiền lương của công nhân thành phố xuống mức lương tối thiểu, bao gồm cả thực thi pháp luật và các nhân viên an toàn công cộng khác. Bạn sẽ không ngạc nhiên khi biết rằng đây không phải là nỗ lực đầu tiên để giảm thiểu tiền lương của cảnh sát trên khắp đất nước, cũng không phải là lần cuối cùng.

Sửa chữa ngắn hạn, hiệu quả lâu dài

Giữa các biện pháp tiết kiệm ngân sách, các bộ phận trên cả nước đã cắt giảm lương, giảm hoặc loại bỏ các chương trình làm thêm giờ, thay đổi kế hoạch nghỉ hưu và giảm các gói phúc lợi. Tất cả những động thái này, trong khi có lẽ dường như cần thiết trong ngắn hạn, có thể có những hậu quả lâu dài ngoài ý muốn.

Chúng ta có cần thực thi pháp luật?

Các biện pháp như vậy đặt ra một câu hỏi mà tại một số điểm cộng đồng sẽ phải trả lời: chúng ta có cần cảnh sát không và nếu vậy, thực thi pháp luật có giá trị gì đối với chúng ta? Nếu cộng đồng cảm thấy cần có một lực lượng cảnh sát chuyên nghiệp, được giáo dục tốt và được đào tạo bài bản, thì họ sẽ cần phải ổn với thực tế là sẽ phải trả tiền cho thiết bị, lương cạnh tranh và lợi ích. Trừ khi họ chỉ tìm kiếm nhân viên bảo vệ không vũ trang để tuần tra trên đường phố của họ, mức lương tối thiểu sẽ không cắt giảm.

Khái niệm chính sách hiện tại của chúng tôi nhận ra tầm quan trọng của việc cân bằng nhu cầu bảo vệ mọi người với nhu cầu bảo vệ và bảo vệ các quyền cá nhân. Trong khi các chức năng cụ thể của thực thi pháp luật có thể phát triển, vai trò vẫn giữ nguyên, và không kém phần cần thiết hơn bao giờ hết.

Lịch sử chứng minh sự cần thiết của chính sách

Khái niệm về chính sách ở Mỹ là tương đối mới. Trên thực tế, lịch sử của lực lượng cảnh sát hiện đại chỉ mới 150 tuổi. Tuy nhiên, các cộng đồng luôn hiểu tầm quan trọng của việc trị an theo cách nào đó, và do đó, lịch sử ban đầu của việc trị an đã có từ hàng ngàn năm trước.

Một số biện pháp thực thi pháp luật luôn được yêu cầu để giữ hòa bình, duy trì trật tự và cung cấp cho việc di chuyển tự do và đẩy mạnh thương mại. Nhu cầu đó chỉ được khuếch đại trong xã hội ngày càng phát triển ngày nay. Hầu như trên toàn cầu, hiện nay người ta chấp nhận rằng lực lượng cảnh sát là một thành phần cần thiết của bất kỳ xã hội hiện đại nào.

Trả tiền cho những gì bạn nhận được

Đối với các cộng đồng trên cả nước, những lựa chọn khó khăn và những câu hỏi hóc búa nằm ở phía trước. Trong thực thi pháp luật và sự nghiệp tội phạm và tư pháp hình sự khác, như với hầu hết mọi thứ, bạn phải trả cho những gì bạn nhận được. Một ngày trong cuộc đời của một sĩ quan cảnh sát có thể bị rút cạn, cả về thể chất và tinh thần. Nếu bạn muốn thu hút những người giỏi nhất và thông minh nhất, bạn phải trả mức lương mà người giỏi nhất và thông minh nhất sẽ chấp nhận. Nếu bạn muốn trả mức lương tối thiểu, tốt, có lẽ bạn sẽ phải giảm đáng kể những kỳ vọng của bạn về người bạn sẽ có thể thuê và giữ lại.

Trên toàn quốc và trên toàn thế giới, các xã hội (đúng) đòi hỏi các sĩ quan được giáo dục tốt hơn, những người có thể suy nghĩ chín chắn và sử dụng trí thông minh, sự thận trọng và giao tiếp trước tiên. Bất kỳ việc sử dụng kiểm soát nào gần như ngay lập tức bị chỉ trích và phê phán ủng hộ các nghị quyết hòa bình đối với các cuộc biểu tình vũ lực. Mức độ của các sĩ quan giám sát được tổ chức chỉ tăng lên khi tiến bộ công nghệ, chẳng hạn như máy ảnh đeo trên cơ thể, thay đổi cách cảnh sát làm kinh doanh.

Thật không may, nhu cầu về chính sách cấp độ chuyên nghiệp thường không được kết hợp với mức lương chuyên nghiệp. Điều này dẫn đến sự mất kết nối giữa những gì xã hội mong đợi và những gì nó sẵn sàng trả để có được những gì nó cần.

Nhu cầu thực thi pháp luật sẽ không giảm, và vì vậy các bộ phận phải tiếp tục thuê các sĩ quan để lấp chỗ trống đang phát triển. Không có khả năng hoặc không sẵn sàng trả giá để thu hút các sĩ quan thông minh hơn, nhân ái hơn và chuyên nghiệp hơn sẽ tiếp tục gia tăng sự phân chia giữa những gì cộng đồng muốn từ các sở cảnh sát của họ và những gì các bộ phận đó có thể cung cấp.

Bạn nghĩ sao?

Bạn nghĩ gì về động thái trả lương tối thiểu cho cảnh sát? Suy nghĩ của bạn về lương và lợi ích thực thi pháp luật là gì? Họ quá xa hoa, hay quá thấp?