• 2024-06-30

Tìm hiểu làm thế nào để biến cơ hội tình nguyện thành công việc

Scary Teacher 3D Miss T - The Clumsy Mom Funniest with Nick & Tani Prank - BuzzFamily

Scary Teacher 3D Miss T - The Clumsy Mom Funniest with Nick & Tani Prank - BuzzFamily

Mục lục:

Anonim

Tình nguyện là một cách tuyệt vời để trở lại với cộng đồng của bạn, kết bạn mới và theo đuổi một mục đích mà bạn đam mê. Tuy nhiên, tình nguyện cũng có thể là một cách để tăng cường tìm kiếm việc làm của bạn. Trong thực tế, với một chút kiên nhẫn, niềm đam mê và làm việc chăm chỉ, bạn thậm chí có thể biến một vị trí tình nguyện thành việc làm lương.

Tình nguyện cung cấp cho bạn cơ hội kết nối với những người trong ngành của bạn, thể hiện kỹ năng của bạn và tìm hiểu các hoạt động trong và ngoài của một tổ chức. Những cơ hội này có thể giúp bạn hoàn thành một lời mời làm việc. Cho dù bạn đang tình nguyện làm việc toàn thời gian hay bán thời gian, cho một dự án ngắn hạn hoặc cam kết dài hạn, đây là những mẹo về cách làm việc theo cách của bạn từ tình nguyện viên đến nhân viên.

Làm thế nào tình nguyện có thể giúp sự nghiệp của bạn

Có một số cách mà công việc tình nguyện có thể nâng cao sự nghiệp của bạn. Đầu tiên, bạn có thể tìm thấy một vị trí tình nguyện sẽ giúp bạn phát triển các kỹ năng mới. Quan tâm đến việc trở thành một diễn giả mạnh mẽ? Tình nguyện làm tình nguyện viên tiếp cận cộng đồng cho một tổ chức mà bạn hỗ trợ, thuyết trình và nói chuyện với mọi người về tổ chức. Đây là một cách tuyệt vời để phát triển một kỹ năng mới để đưa vào sơ yếu lý lịch của bạn.

Thứ hai, bạn có thể tìm thấy một vị trí tình nguyện sẽ giúp bạn đánh bóng các kỹ năng bạn đã có. Nếu muốn cải thiện khả năng nói ngoại ngữ của bạn, ví dụ, tình nguyện cho một công việc đòi hỏi bạn phải nói chuyện với mọi người bằng ngôn ngữ đó. Trải nghiệm thực tế này sẽ nhanh chóng cải thiện kỹ năng ngôn ngữ của bạn.

Tình nguyện cũng là một cách đặt cược thấp để khám phá một con đường sự nghiệp mới. Quan tâm đến quan hệ công chúng? Tình nguyện giúp công khai một tổ chức mà bạn đam mê. Đây là một cách tuyệt vời để trải nghiệm một lĩnh vực mà bạn quan tâm, mà không cần cam kết lâu dài. Nếu bạn hiện đang thất nghiệp, tình nguyện cũng là một cách tuyệt vời để lấp đầy khoảng trống trong sơ yếu lý lịch của bạn. Bạn có thể tiếp tục có được kinh nghiệm làm việc có giá trị trong khi vẫn tìm kiếm việc làm.

Tình nguyện là một nơi tuyệt vời cho mạng lưới chuyên nghiệp. Bạn sẽ gặp những người có cùng sở thích nghề nghiệp, những người có thể giúp bạn trong sự nghiệp. Tình nguyện cũng là một cách tuyệt vời để đặt chân vào một tổ chức mà bạn muốn làm việc.

Một số vị trí tình nguyện có thể chuyển thành công việc toàn thời gian, vì vậy hãy làm tốt nhất công việc của bạn và làm quen với càng nhiều người trong tổ chức càng tốt. Cuối cùng, tình nguyện đơn giản là một cách tuyệt vời để trả lại cho cộng đồng của bạn. Tình nguyện cho một tổ chức mà bạn hỗ trợ và bạn có thể đi sai.

Tình nguyện ở đâu

Khi quyết định nơi bạn muốn tình nguyện, trước tiên hãy nghĩ về những tổ chức hoặc nguyên nhân chung mà bạn đam mê. Chọn một tổ chức mà bạn quan tâm sẽ đảm bảo rằng bạn thích công việc tình nguyện của bạn và bạn sẽ làm tốt nhất công việc của mình. Nếu có một tổ chức phi lợi nhuận mà bạn muốn làm việc, trước tiên hãy xem xét tình nguyện ở đó.

Sau đó, nghĩ về những kỹ năng bạn muốn phát triển hoặc cải thiện, kiến ​​thức cụ thể bạn muốn đạt được hoặc nghề nghiệp mới mà bạn muốn khám phá. Điều này sẽ giúp bạn quyết định loại công việc tình nguyện nào bạn quan tâm. Hãy liên hệ với tổ chức bạn quan tâm, bày tỏ mong muốn tình nguyện và loại công việc bạn quan tâm để làm cho họ. Ngay cả khi tổ chức không công khai quảng cáo các vị trí tình nguyện, họ vẫn có thể sẽ chào đón một tình nguyện viên đam mê.

Làm thế nào để biến một vị trí tình nguyện thành một công việc

  • Được trả trước.Không có lý do để che giấu sự quan tâm của bạn trong một vị trí lương. Nếu bạn yêu thích tổ chức mà bạn tình nguyện và muốn làm việc ở đó một ngày nào đó, hãy cho người quản lý tình nguyện của bạn biết ngay lập tức. Nếu anh ấy hoặc cô ấy biết về niềm đam mê và sự quan tâm của bạn từ sớm, hy vọng, người quản lý sẽ ghi nhớ điều này khi có những cơ hội trong công ty. Tương tự, nếu bạn thấy một công việc mở tại công ty và bạn quyết định ứng tuyển vào vị trí này, hãy chắc chắn nói với sếp của bạn hoặc các kết nối khác tại tổ chức.
  • Khiêm tốn.Mặc dù bạn nên thông báo cho người quản lý về mối quan tâm của bạn đối với công việc, nhưng đừng càu nhàu về vị trí tình nguyện của bạn. Nếu bạn phàn nàn về việc thiếu lương hoặc về các nhiệm vụ bạn được yêu cầu thực hiện, bạn sẽ gặp phải sự vô ơn hoặc thậm chí là tự cao tự đại. Là một tình nguyện viên, bạn ở đó để tìm hiểu về công ty và học hỏi từ những người khác. Mọi người sẽ nhận thấy niềm đam mê và cam kết của bạn nhưng sẽ bị tắt nếu bạn hành động như bạn vượt trội so với vị trí tình nguyện của bạn.
  • Kiên nhẫn.Rất có thể, ngay cả khi cuối cùng bạn được mời làm việc, nó sẽ mất một thời gian dài. Các tổ chức phi lợi nhuận có ngân sách hạn chế và thường phải mất một thời gian để mở một vị trí. Tập trung vào việc tạo kết nối và làm việc chăm chỉ ở vị trí tình nguyện của bạn, và kiên nhẫn.
  • Hãy đam mê.Vì bạn có thể phải đợi hàng tháng hoặc, nhiều khả năng, nhiều năm, để một công việc mở ra, hãy chắc chắn rằng bạn chọn một tổ chức và vị trí tình nguyện mà bạn đam mê. Các tổ chức cao cấp khác có thể sẽ nhận thấy niềm đam mê và sự hỗ trợ của bạn cho nhiệm vụ của công ty họ và điều đó có thể khiến họ có nhiều khả năng cung cấp cho bạn một công việc.
  • Hãy chuyên nghiệp.Đối xử với vị trí tình nguyện của bạn như một công việc.Thực hiện công việc của bạn một cách nghiêm túc - xuất hiện đúng giờ và phù hợp với chất lượng cao của công việc. Đặt nỗ lực và niềm đam mê vào mọi nhiệm vụ là cách duy nhất bạn sẽ được chú ý bởi các nhà tuyển dụng tổ chức.
  • Chịu trách nhiệm.Tìm cách để tăng giá trị của bạn trong tổ chức. Khi ai đó cần giúp đỡ với một nhiệm vụ, hãy đề nghị sự giúp đỡ của bạn, đặc biệt nếu nhiệm vụ đó thuộc về một lĩnh vực hoặc bộ phận mà bạn muốn làm việc. Tìm kiếm cơ hội để hoàn thành vai trò lãnh đạo - các dự án mới dẫn đầu, đề nghị lãnh đạo các nhóm tình nguyện nhỏ hơn, và tham gia vào các dự án sẽ cho phép bạn hợp tác chặt chẽ hơn với các nhà quản lý tổ chức. Nếu bạn làm cho mình không thể thiếu cho công ty, bạn sẽ tăng khả năng được xem xét cho một công việc.
  • Xây dựng mối quan hệ.Nhận biết càng nhiều người tại công ty càng tốt. Mặc dù rõ ràng bạn sẽ có rất nhiều cơ hội để làm quen với những người mà bạn tình nguyện, bạn có thể mở rộng mạng lưới của mình rộng rãi hơn nữa. Nếu bạn không tình nguyện trong một bộ phận cụ thể, nhưng quan tâm đến một công việc trong lĩnh vực đó, hãy hỏi người quản lý nếu bạn có thể đưa anh ấy ra cà phê để tìm hiểu thêm về bộ phận đó.
  • Tìm hiểu văn hóa.Đối với các nhà quản lý tuyển dụng, lợi ích của việc thuê một tình nguyện viên là không có đường cong học tập: các tình nguyện viên đã biết các hoạt động của công ty. Khi bạn tình nguyện, hãy tìm hiểu càng nhiều về công ty càng tốt - văn hóa, điểm mạnh và điểm yếu của công ty, v.v. Điều này sẽ giúp bạn chắc chắn, nếu bạn có một cuộc phỏng vấn xin việc.
  • Giữ liên lạc.Ngay cả khi bạn hoàn thành công việc tình nguyện của mình, hãy kết nối với các liên hệ của bạn tại tổ chức. Gửi thẻ kỳ nghỉ hoặc email thỉnh thoảng hỏi làm thế nào công ty đang làm. Vui lòng (ngắn gọn) đề cập đến tìm kiếm công việc của bạn, hoặc yêu cầu gặp một người liên hệ để phỏng vấn thông tin. Khi kết nối còn lại, nhà tuyển dụng sẽ nhớ đến bạn và thậm chí có thể xem xét bạn cho một công việc sau khi bạn đã rời đi.

Bài viết thú vị

Phần lớn và ít nhất là phần thưởng cho công việc của bạn?

Phần lớn và ít nhất là phần thưởng cho công việc của bạn?

Lời khuyên và lời khuyên về cách trả lời khi được hỏi những gì nhiều nhất và ít bổ ích nhất về công việc cuối cùng của bạn trong một cuộc phỏng vấn xin việc.

Phim truyền hình yêu thích trong quá khứ và hiện tại

Phim truyền hình yêu thích trong quá khứ và hiện tại

Bạn có bao giờ tự hỏi tại sao rất nhiều người nói rằng luật sư trên truyền hình không phải là đại diện thực tế của nghề nghiệp? Đọc tiếp để biết tại sao.

Câu hỏi phỏng vấn về những thách thức khi còn là sinh viên

Câu hỏi phỏng vấn về những thách thức khi còn là sinh viên

Học cách nói về những trở ngại của bạn trong một cuộc phỏng vấn xin việc, bao gồm tập trung vào những thành công và duy trì sự trung thực.

Bạn sẽ làm gì nếu bạn không có được vị trí này?

Bạn sẽ làm gì nếu bạn không có được vị trí này?

Làm thế nào bạn nên trả lời câu hỏi phỏng vấn xin việc về những gì bạn sẽ làm nếu bạn không nhận được vị trí nội bộ mà bạn đang ứng tuyển? Xem trả lời tốt nhất.

7 đặc điểm Nhà tuyển dụng tìm kiếm trong tuyển dụng mới

7 đặc điểm Nhà tuyển dụng tìm kiếm trong tuyển dụng mới

Giá trị công việc của nhân viên có thể còn quan trọng hơn kỹ năng của nhân viên khi nói đến những gì nhà tuyển dụng đánh giá cao nhất. Dưới đây là 7 đặc điểm mà nhà tuyển dụng có xu hướng coi trọng nhất khi tuyển dụng nhân tài.

Điều gì sẽ là văn hóa công ty lý tưởng của bạn?

Điều gì sẽ là văn hóa công ty lý tưởng của bạn?

Kiểm tra cách trả lời các câu hỏi phỏng vấn về văn hóa công ty lý tưởng để bạn làm việc.