Mẫu thư giới thiệu cho một nhân viên có giá trị

Tìm kiếm một mẫu thư giới thiệu để sử dụng làm hướng dẫn khi bạn viết thư giới thiệu của riêng bạn? Mẫu thư giới thiệu này được viết cho một nhân viên có giá trị đang chuyển sang một cơ hội mới tại một địa điểm mới vì lý do gia đình. Vì tính chất công việc của cô ấy, bạn đã đồng ý rằng nó yêu cầu một nhân viên tại chỗ.

Bạn được đầu tư để giúp nhân viên này thăng tiến sự nghiệp tại địa điểm mới của cô ấy khi bạn đánh giá cao sự cam kết và đóng góp của nhân viên trong suốt thời gian của cô ấy với tổ chức của bạn.

Nhân viên phải rời khỏi tổ chức của bạn vì những lý do có thể bao gồm di dời vợ / chồng, tốt nghiệp đại học, nhu cầu gia đình và các cơ hội quảng cáo mà tổ chức của bạn hiện không thể cung cấp.

Đặc biệt đối với một nhân viên mà bạn coi trọng, thư giới thiệu sẽ hỗ trợ nhân viên có được công việc tiếp theo.

Được viết trên văn phòng phẩm của công ty, với một địa chỉ và điện thoại được in rõ ràng, và tên người giới thiệu và chức danh công việc, thư giới thiệu cung cấp một sự thúc đẩy đôi khi cần thiết cho thông tin của người tìm việc. Thực tế là bức thư tồn tại nói rất nhiều về tính toàn vẹn và đóng góp của chủ đề của nó cho một chủ nhân tiềm năng.

Bạn sẽ muốn văn phòng Nhân sự của bạn xem xét thư giới thiệu của bạn trước khi bạn gửi nó. Một số tổ chức có chính sách yêu cầu giám sát này; những người khác yêu cầu nhân viên không viết thư giới thiệu nào cả.

Họ thích rằng tất cả các khuyến nghị đến từ nguồn nhân lực. Biết chính sách của tổ chức của bạn trước khi viết thư giới thiệu.

Sử dụng mẫu thư giới thiệu này để viết về một nhân viên có đóng góp tích cực cho tổ chức của bạn. Thư giới thiệu này dành cho một nhân viên mà bạn muốn giúp đỡ.

Mẫu thư giới thiệu

Stephanie Harris

123 đường chính

Anytown, CA 12345

Văn phòng: 517-687-3469

Di động: 517-272-3465

[email protected]

Ngày 1 tháng 9 năm 2018

nguồn nhân lực

Mạng Acme

123 đường kinh doanh.

Thành phố kinh doanh, NY 54321

Mà nó có thể quan tâm:

Đây là một lá thư giới thiệu cho Linda Fisher. Linda đã báo cáo với tôi trong bốn năm qua với tư cách là trợ lý hành chính của tôi trong bộ phận phát triển đào tạo và tổ chức tại Đại học Bang.

Trong khi chức danh của Linda là trợ lý hành chính, tiêu đề không mô tả chính xác những đóng góp thực sự của cô cho bộ phận. Cô là chất keo tổ chức tất cả các hoạt động của bộ phận với nhau. Cô đứng đầu trong tất cả các dự án tư vấn và các lớp đào tạo và điều phối các bước trong kế hoạch, thực hiện và theo dõi của họ.

Linda chịu trách nhiệm quản lý văn phòng và cung cấp giám sát và hướng dẫn cho hai nhân viên tiếp tân / lịch trình. Các lịch trình ghi danh người tham gia của chúng tôi trong các buổi đào tạo đã báo cáo trực tiếp với cô ấy. Ngoài ra, tất cả nhân viên sinh viên và thực tập trong khoa đã báo cáo với Linda, người được phân công và giám sát công việc của họ.

Linda là gương mặt chính thức của khoa đến trường đại học. Cô đã thực hiện tất cả các đánh giá nhu cầu ban đầu với các khách hàng tiềm năng và theo dõi để nghiên cứu các lớp đào tạo và hội thảo tiềm năng có thể đáp ứng nhu cầu của khách hàng.

Cô ấy đã hỗ trợ tôi mọi khía cạnh trong công việc của tôi từ phát triển tài liệu đào tạo, thuyết trình PowerPoint và hỗ trợ trực quan để đảm bảo rằng các phòng đào tạo được cung cấp cho các buổi đào tạo.

Linda là người đóng góp hiệu quả cho thành công của bộ phận chúng tôi. Cô nhiệt tình đảm nhận các trách nhiệm bổ sung khi chúng trở nên có sẵn và xử lý từng vai trò mới với tính chuyên nghiệp. Linda sẽ bị bỏ lỡ bởi các thành viên của khoa và toàn bộ giảng viên và nhân viên hành chính chúng tôi phục vụ.

Linda đang rời đi để tái định cư vì lý do gia đình. Tôi hy vọng rằng lá thư giới thiệu này sẽ giúp cô ấy có được một vị trí sẽ tận dụng được nhiều khả năng của mình. Chúng tôi rất tiếc khi thấy Linda đi, nhưng chúng tôi hoàn toàn hiểu rằng ưu tiên của cô ấy phải là nhu cầu của gia đình cô ấy.

Tôi rất vui khi có cơ hội làm việc với Linda và hy vọng rằng nếu bạn trở thành chủ nhân tiếp theo của cô ấy, bạn sẽ đánh giá cao cô ấy nhiều như chúng tôi có.

Vui lòng liên hệ với tôi nếu bạn muốn hoặc cần thêm thông tin. Tôi đã đính kèm phần mở rộng điện thoại văn phòng và số điện thoại di động của tôi để bạn có thể liên hệ trực tiếp với tôi để theo dõi.

Trân trọng, Stephanie Harris

Giám đốc đào tạo và phát triển tổ chức

Một bản sao của thư giới thiệu, sau khi được nhân viên phòng Nhân sự xem xét, nên được đặt trong hồ sơ nhân sự của nhân viên. Điều này đảm bảo rằng nó có sẵn để xem xét trong tương lai.

Nếu nhân viên chấm dứt quyết định nộp đơn xin việc lại trong công ty của bạn, thư giới thiệu cung cấp tài liệu hữu ích về các kỹ năng và đóng góp trong quá trình làm việc trước đó.

Thêm mẫu thư của nhà tuyển dụng

• Cách viết thư giới thiệu
• Hành động kỷ luật / Thư cảnh báo
• Thư việc làm