Chính sách huynh đệ hải quân

Các chính sách của Navy về tình huynh đệ được nêu trong Chỉ thị OPNAV 5370.2B, Chính sách huynh đệ hải quân.

Chính sách

Mối quan hệ cá nhân giữa sĩ quan và các thành viên nhập ngũ quá quen thuộc và không tôn trọng sự khác biệt về cấp bậc và cấp bậc đều bị cấm và vi phạm tập quán và truyền thống lâu đời của dịch vụ hải quân.

Các mối quan hệ tương tự quen thuộc quá mức giữa các sĩ quan hoặc giữa các thành viên nhập ngũ với cấp bậc hoặc cấp bậc khác nhau cũng có thể gây phương hại đến trật tự và kỷ luật tốt hoặc có tính chất làm mất uy tín trong dịch vụ hải quân và bị cấm.

Các lệnh được dự kiến ​​sẽ có hành động hành chính và kỷ luật khi cần thiết để sửa chữa hành vi không phù hợp đó. Các chính sách được liệt kê ở đây là lệnh chung hợp pháp. Vi phạm các chính sách này khiến các thành viên liên quan phải thi hành kỷ luật theo Bộ luật Công bằng Quân sự (UCMJ).

Bối cảnh / Thảo luận

Hải quân trong lịch sử đã dựa vào tập quán và truyền thống để xác định giới hạn của các mối quan hệ cá nhân được chấp nhận giữa các thành viên. Tương tác xã hội đúng đắn giữa sĩ quan và các thành viên nhập ngũ luôn được khuyến khích vì nó giúp nâng cao tinh thần đơn vị và esprit de corps.

Đồng thời, mối quan hệ cá nhân quen thuộc quá mức giữa các sĩ quan và các thành viên nhập ngũ theo truyền thống đã trái với phong tục hải quân vì họ làm suy yếu sự tôn trọng quyền lực, điều cần thiết cho khả năng của Navy để hoàn thành nhiệm vụ quân sự. Hơn 200 năm kinh nghiệm đi biển đã chứng minh rằng người cao niên phải duy trì mối quan hệ chuyên nghiệp triệt để với đàn em mọi lúc.

Phong tục này nhận ra sự cần thiết phải ngăn chặn việc sử dụng một lớp hoặc vị trí cấp cao theo cách mà nó dẫn đến (hoặc mang lại sự xuất hiện) sự ưu ái, đối xử ưu đãi, lợi ích cá nhân hoặc liên quan đến các hành động mà có thể dự kiến ​​sẽ làm suy yếu một cách hợp lý trật tự, kỷ luật, thẩm quyền, hoặc tinh thần đơn vị cao.

Theo cách tương tự, tùy chỉnh yêu cầu nhân viên cấp dưới nhận ra và tôn trọng quyền lực vốn có trong cấp bậc, cấp bậc hoặc vị trí của cấp cao. Sự công nhận thẩm quyền này được chứng minh bằng việc tuân thủ và thực thi các tòa án và phong tục quân sự có truyền thống xác định các mối quan hệ cấp dưới phù hợp.

"Làm huynh đệ" là thuật ngữ được sử dụng theo truyền thống để xác định các mối quan hệ cá nhân trái với giới hạn thông thường của các mối quan hệ cấp dưới được chấp nhận. Mặc dù nó thường được áp dụng nhất cho các mối quan hệ nhập ngũ, nhưng tình huynh đệ cũng bao gồm các mối quan hệ không phù hợp và tương tác xã hội giữa các thành viên sĩ quan cũng như giữa các thành viên nhập ngũ.

Trong lịch sử, và như được sử dụng ở đây, huynh đệ là một khái niệm trung lập về giới tính. Trọng tâm của nó là sự bất lợi cho trật tự và kỷ luật tốt do sự xói mòn sự tôn trọng quyền lực vốn có trong một mối quan hệ cấp dưới quen thuộc quá mức, không phải là giới tính của các thành viên liên quan.

Theo nghĩa này, tình huynh đệ là một khái niệm quân sự duy nhất, mặc dù lạm dụng vị trí cấp cao để đạt được lợi ích cá nhân và các biện pháp ưu đãi thực tế hoặc nhận thức là vấn đề lãnh đạo và quản lý cũng phát sinh trong các tổ chức dân sự.

Trong bối cảnh của cuộc sống quân sự, sự xói mòn tiềm năng của sự tôn trọng quyền lực và vị trí lãnh đạo của một cấp cao hoặc cấp bậc có thể có tác động tiêu cực to lớn đối với trật tự và kỷ luật tốt và làm giảm nghiêm trọng hiệu quả của một đơn vị. Do đó, việc cấm huynh đệ phục vụ một mục đích thiết yếu, sứ mệnh hợp lệ.

Mối quan hệ bị cấm

Mối quan hệ cá nhân giữa sĩ quan và các thành viên nhập ngũ quá quen thuộc và không tôn trọng sự khác biệt về cấp bậc hoặc cấp bậc đều bị cấm. Các mối quan hệ như vậy là định kiến ​​cho trật tự và kỷ luật tốt và vi phạm các truyền thống lâu đời của dịch vụ Hải quân.

Mối quan hệ cá nhân giữa các sĩ quan nhỏ (E-7 đến E-9) và nhân viên cấp dưới (El đến E-6), những người được chỉ định vào cùng một mệnh lệnh, rất quen thuộc và không tôn trọng sự khác biệt về cấp bậc hoặc cấp bậc đều bị cấm. Tương tự, các mối quan hệ cá nhân quen thuộc quá mức giữa nhân viên / người hướng dẫn và nhân viên sinh viên trong các lệnh huấn luyện của Hải quân, và giữa người tuyển dụng và người được tuyển dụng / ứng viên không tôn trọng sự khác biệt về cấp bậc, cấp bậc hoặc mối quan hệ nhân viên / sinh viên đều bị cấm.

Các mối quan hệ như vậy là định kiến ​​cho trật tự và kỷ luật tốt và vi phạm các truyền thống lâu đời của dịch vụ Hải quân.

Khi làm phương hại đến trật tự tốt hoặc có bản chất mang lại sự mất uy tín trong dịch vụ Hải quân, các mối quan hệ cá nhân giữa các thành viên sĩ quan hoặc giữa các thành viên nhập ngũ quá quen thuộc và không tôn trọng sự khác biệt về cấp bậc hoặc cấp bậc đều bị cấm. Định kiến ​​về trật tự và kỷ luật tốt hoặc làm mất uy tín đối với dịch vụ Hải quân có thể xuất phát từ, nhưng không giới hạn trong các trường hợp:

1. Đặt câu hỏi về tính khách quan của cấp cao
2. Kết quả trong điều trị ưu đãi thực tế hoặc rõ ràng
3. Làm suy yếu thẩm quyền của một cấp cao
4. Thỏa hiệp chuỗi lệnh

Thảo luận

Tình huynh đệ, như được định nghĩa ở trên, bị cấm và bị trừng phạt như một hành vi phạm tội theo UCMJ. Không thể đặt ra mọi hành vi có thể gây phương hại đến trật tự và kỷ luật tốt hoặc đó là sự mất uy tín của dịch vụ vì các tình huống xung quanh thường xác định liệu hành vi trong câu hỏi có phù hợp hay không.

Tương tác xã hội đúng đắn và các mối quan hệ cá nhân phù hợp là một phần quan trọng của tinh thần đơn vị và esprit de corps. Cán bộ và tranh thủ tham gia vào các đội thể thao chỉ huy và các sự kiện được chỉ huy tài trợ khác nhằm xây dựng tinh thần đơn vị và tình bạn là lành mạnh và phù hợp rõ ràng.

Hẹn hò, chia sẻ chỗ ở chung, quan hệ thân mật hoặc tình dục, gạ gẫm thương mại, quan hệ đối tác kinh doanh tư nhân, đánh bạc và vay tiền giữa các sĩ quan và thành viên nhập ngũ, bất kể Dịch vụ, đều quá quen thuộc và bị cấm. Tương tự như vậy, hành vi như vậy giữa các thành viên sĩ quan và giữa các thành viên nhập ngũ với cấp bậc hoặc cấp bậc khác nhau sẽ quá quen thuộc và cấu thành tình huynh đệ nếu hành vi đó gây phương hại đến trật tự và kỷ luật tốt hoặc là làm mất uy tín của Dịch vụ.

Định kiến ​​về trật tự và kỷ luật tốt và làm mất uy tín đối với dịch vụ Hải quân có thể xảy ra khi mức độ quen thuộc giữa một học sinh cuối cấp và một học sinh lớp hoặc cấp bậc sao cho sự khách quan của cấp cao bị nghi ngờ. Sự mất khách quan này của cấp cao có thể dẫn đến sự đối xử ưu đãi thực tế hoặc rõ ràng của cấp cơ sở và sử dụng vị trí của cấp cao để thu lợi riêng của cấp cao hoặc cấp dưới. Sự mất khách quan thực tế hoặc rõ ràng của một cấp cao có thể dẫn đến nhận thức rằng cấp cao không còn khả năng hoặc sẵn sàng thực thi sự công bằng và đưa ra phán xét trên cơ sở bằng khen.

Mối quan hệ quá quen thuộc có thể tồn tại với các cá nhân bên ngoài chuỗi mệnh lệnh trực tiếp của một người. Theo phong tục và truyền thống lâu đời, các sĩ quan nhỏ (E-7 đến E-9) là những nhà lãnh đạo riêng biệt và khác biệt trong bộ chỉ huy được giao. Các sĩ quan nhỏ cung cấp sự lãnh đạo không chỉ trong chuỗi chỉ huy trực tiếp của họ, mà cho toàn bộ đơn vị. Các lệnh cấm được liệt kê trong chính sách này dựa trên trách nhiệm lãnh đạo độc đáo này.

Mặc dù sự tồn tại của mối quan hệ giám sát cấp dưới trực tiếp không phải là điều kiện tiên quyết để mối quan hệ giữa đàn em và đàn em tạo thành tình huynh đệ, nhưng thực tế là các cá nhân trong cùng một chuỗi chỉ huy làm tăng khả năng mối quan hệ quá mức quen thuộc giữa các sĩ quan cấp cao và cấp dưới, hoặc giữa các thành viên nhập ngũ cấp cao và cấp dưới sẽ dẫn đến thành kiến ​​về trật tự và kỷ luật tốt hoặc làm mất uy tín đối với dịch vụ hải quân.

Hành vi, cấu thành tình huynh đệ, không được miễn hoặc giảm nhẹ bởi một cuộc hôn nhân tiếp theo giữa các bên vi phạm.Các thành viên dịch vụ đã kết hôn hoặc có liên quan khác (cha / con trai, v.v.) với các thành viên dịch vụ khác, phải duy trì sự tôn trọng cần thiết và đàng hoàng tham dự mối quan hệ chính thức trong khi đang làm nhiệm vụ hoặc mặc đồng phục nơi công cộng. Tương thích với chính sách xoay vòng biển / bờ và nhu cầu của dịch vụ, các thành viên dịch vụ kết hôn với nhau sẽ không được chỉ định vào cùng một chuỗi chỉ huy.

Người cao niên trong toàn bộ chuỗi chỉ huy sẽ:

1. Đặc biệt chú ý đến các hiệp hội cá nhân của họ để hành động của họ và hành động của cấp dưới của họ ủng hộ chuỗi chỉ huy quân sự và trật tự và kỷ luật tốt. Vì hoàn cảnh rất quan trọng trong việc xác định liệu các mối quan hệ cá nhân có cấu thành tình huynh đệ hay không, người cao niên phải cung cấp hướng dẫn về các mối quan hệ phù hợp, xây dựng sự gắn kết đơn vị và tinh thần.
2. Đảm bảo rằng tất cả các thành viên của lệnh nhận thức được các chính sách được nêu ở đây.
3. Giải quyết các hành vi vi phạm bằng cách thực hiện hành động thích hợp, bao gồm tư vấn, đưa ra thư hướng dẫn, nhận xét về báo cáo thể lực hoặc đánh giá hiệu suất, phân công lại và / hoặc, nếu cần, bằng cách thực hiện các bước kỷ luật thích hợp.

Trách nhiệm ngăn chặn các mối quan hệ không phù hợp phải chủ yếu dựa vào cấp cao. Mặc dù đảng cao cấp dự kiến ​​sẽ kiểm soát và ngăn chặn sự phát triển của các mối quan hệ không phù hợp, chính sách này được áp dụng cho cả hai thành viên và cả hai đều chịu trách nhiệm cho hành vi của chính họ.