Hợp đồng nhập ngũ và khuyến khích của quân đội Hoa Kỳ

Tất cả các dịch vụ đều sử dụng cùng một hợp đồng nhập ngũ Mẫu Bộ Quốc phòng 4/1. Đây là hợp đồng được sử dụng cho việc nhập ngũ và tái nhập ngũ. Trong tất cả các giấy tờ bạn đã ký trong quá trình gia nhập quân đội, đây là tài liệu quan trọng nhất.

Nếu bạn tranh thủ làm nhiệm vụ, bạn sẽ thực sự ký hai hợp đồng nhập ngũ. Người đầu tiên đưa bạn vào Chương trình nhập ngũ bị trì hoãn (DEP). DEP thực sự là dự trữ không hoạt động. Các thành viên dự trữ không hoạt động không thực hiện các cuộc tập trận cuối tuần như các thành viên tích cực cũng như không nhận được bất kỳ khoản lương nào. Tuy nhiên, họ có thể được gọi vào làm nhiệm vụ tích cực trong trường hợp khẩn cấp. Điều đó nói rằng, chưa bao giờ có trường hợp một thành viên trong DEP đã vô tình được gọi để làm nhiệm vụ tích cực. Khi thời gian của bạn ở DEP hết, và đó là lúc để thực hiện nhiệm vụ tích cực và chuyển sang đào tạo cơ bản, bạn được xuất viện từ dự trữ không hoạt động và ký hợp đồng nhập ngũ mới để nhập ngũ.

Nhà tuyển dụng hứa hẹn đảm bảo hợp đồng Versus

Không có vấn đề gì nhà tuyển dụng của bạn đã hứa với bạn, nếu nó không có trong hợp đồng nhập ngũ, hoặc trong một phụ lục của hợp đồng, đó không phải là một lời hứa. Ngoài ra, không có vấn đề gì trong hợp đồng nhập ngũ của DEP; nếu nó không có trong hợp đồng nhập ngũ nghĩa vụ đang hoạt động của bạn, thì đó không phải là một lời hứa. Ví dụ, nếu bạn được hứa thưởng tiền nhập ngũ, thì nó cần phải có trong hợp đồng nghĩa vụ đang hoạt động cuối cùng, hoặc rất có thể bạn sẽ không bao giờ thấy phần thưởng đó. Một khi bạn thoát khỏi đào tạo cơ bản và đào tạo nghề và đến văn phòng nhân sự tại cơ sở đầu tiên của bạn, họ sẽ không đưa ra một lời nói dối về bất cứ ai "hứa" với bạn rằng bạn sẽ chỉ quan tâm đến những gì trong hợp đồng nhập ngũ.

Trong thực tế, dưới cùng của trang đầu tiên của hợp đồng nhập ngũ có điều khoản sau:

Các thỏa thuận trong phần này và phụ lục đính kèm là tất cả những lời hứa của Chính phủ. BẤT K EL LÚC NÀO BẤT CỨ NGƯỜI NÀO ĐÃ KHUYẾN MÃI TÔI KHÔNG CÓ GIÁ TRỊ VÀ S NOT KHÔNG ĐƯỢC TRANG TRÍ.

Điều đó nói rằng, các ưu đãi và quyền lợi dành cho tất cả mọi người sẽ không có, và không cần phải có trong hợp đồng. Điều này là do các thành viên quân sự đã được hưởng theo luật. Ví dụ: chăm sóc y tế, lương cơ bản và Montgomery G.I. Bill sẽ không được chỉ định trong hợp đồng, bởi vì những lợi ích này có sẵn cho tất cả những người tham gia vào quân đội.

Những người nhập ngũ đang làm nhiệm vụ sẽ có ít nhất hai hợp đồng nhập ngũ: hợp đồng ban đầu cho Chương trình nhập ngũ bị trì hoãn (DEP) và một hợp đồng cuối cùng mà một người sẽ ký vào ngày họ đến MEPS để chuyển sang đào tạo cơ bản, đó là hợp đồng đó là hợp đồng cuối cùng. Sẽ không thành vấn đề nếu phần thưởng nhập ngũ, thứ hạng nâng cao, chương trình trả nợ vay đại học, quỹ đại học, v.v., không được bao gồm trong hợp đồng đầu tiên.

Tuy nhiên, bạn cần đảm bảo tất cả các ưu đãi mong muốn của bạn được bao gồm trong hợp đồng nghĩa vụ đang hoạt động cuối cùng (nếu chương trình nhập ngũ / ​​lựa chọn công việc của bạn cho phép bạn hưởng những ưu đãi đó).

Thời gian nhập ngũ

Nghĩ rằng bạn đã nhập ngũ được bốn năm? Nghĩ lại. Bạn có thể ngạc nhiên khi biết rằng tất cả các đợt nhập ngũ không phải là dịch vụ trước đây trong Quân đội Hoa Kỳ đều phải chịu một nghĩa vụ phục vụ tám năm. Khi bạn ký hợp đồng nhập ngũ đó, bạn có nghĩa vụ phải vào quân đội tổng cộng tám năm. Bất cứ thời gian nào không được dành cho nhiệm vụ đang hoạt động, hoặc trong Bảo vệ / Dự trữ đang hoạt động (nếu bạn nhập ngũ vào Bảo vệ / Dự trữ) phải được sử dụng trong dự trữ không hoạt động.

Đoạn 10a của hợp đồng nhập ngũ nêu rõ:

"a. CHO TẤT CẢ CÁC MÔI TRƯỜNG: Nếu đây là lần nhập ngũ đầu tiên của tôi, tôi phải phục vụ tổng cộng tám (8) năm. Bất kỳ phần nào của dịch vụ đó không phục vụ trong nhiệm vụ đang hoạt động phải được phục vụ trong Hợp phần Dự trữ trừ khi tôi được xuất viện sớm.

Điều này có nghĩa là hai điều: giả sử bạn nhập ngũ vào Hải quân trong bốn năm. Bạn phục vụ bốn năm của bạn và nhận ra. Bạn thực sự không "ra ngoài." Bạn được chuyển đến Dự trữ không hoạt động (được gọi là "IRR" hoặc "Dự trữ sẵn sàng cá nhân") trong bốn năm tiếp theo và Hải quân có thể gọi bạn trở lại làm nhiệm vụ bất cứ lúc nào hoặc thậm chí vô tình giao bạn cho một hoạt động (khoan) Đơn vị dự trữ trong thời gian đó, nếu họ cần bạn do thiếu hụt nhân sự, chiến tranh hoặc xung đột (chẳng hạn như Iraq).

Tổng cam kết dịch vụ tám năm này áp dụng cho dù bạn tranh thủ làm nhiệm vụ tích cực hay tham gia Dự bị hoặc Bảo vệ Quốc gia.

Đây là điều thứ hai: quân đội có thể không cho bạn ra ngoài khi kết thúc chuyến công tác. Theo một chương trình gọi là "Dừng lỗ", quân đội được phép ngăn bạn tách ra, trong thời gian xảy ra xung đột, nếu họ cần cơ thể ấm áp đặc biệt của bạn. Trong Chiến tranh vùng Vịnh lần thứ nhất (1990), tất cả các dịch vụ đã thực hiện "Dừng lỗ", ngăn không cho bất kỳ ai tách ra, trong cả năm. Trong Chiến dịch Kosovo, Không quân đã thiết lập "Dừng lỗ" cho những người trong một số công việc "Thiếu hụt" nhất định.

Trong thời gian ở Iraq và Afghanistan, Quân đội, Không quân và Thủy quân lục chiến lại lập ra "Dừng lỗ", nhắm vào những cá nhân cụ thể có việc làm thiếu hụt, hoặc (trong trường hợp của Quân đội), đôi khi nhắm vào các đơn vị cụ thể. Điều quan trọng là, một khi bạn tham gia, nếu có bất kỳ xung đột nào xảy ra, quân đội có thể giữ bạn qua ngày ly thân hoặc ngày nghỉ hưu bình thường.

Cho đến tháng 10 năm 2003, Quân đội và Hải quân là các dịch vụ duy nhất cung cấp các nhiệm vụ nhập ngũ trong thời gian dưới bốn năm. Tuy nhiên, như một phần của Đạo luật Chiếm đoạt Quân sự FY 2003, Quốc hội đã thông qua Kế hoạch gọi dịch vụ quốc gia, yêu cầu tất cả các dịch vụ tạo ra một chương trình nhập ngũ, cung cấp tùy chọn nhập ngũ hai năm, sau đó là bốn năm trong Bảo vệ / Dự trữ tích cực, sau đó là hai năm trong Dự trữ không hoạt động (vẫn là tổng cam kết dịch vụ tám năm).

Nhưng, hãy nói thực tế ở đây: Trong khi Quốc hội bắt buộc kế hoạch này, họ đã cho các dịch vụ vĩ độ rộng trong việc thực hiện. Quân đội và Hải quân đã có kế hoạch nhập ngũ hai năm tích cực mà họ hài lòng, và Không quân và Thủy quân lục chiến không có vấn đề gì với nhà tuyển dụng và không thực sự quan tâm đến việc nhập ngũ ngắn hạn.

Tuy nhiên, vì thiếu hụt nhập ngũ, Quân đội đã mở rộng đáng kể các chương trình theo chương trình này trong năm 2005 và 2006. Không quân và Thủy quân lục chiến vẫn ít quan tâm đến chương trình nghĩa vụ hoạt động kéo dài hai năm. Vì vậy, họ đã thực hiện những điều cơ bản và áp dụng nhiều hạn chế - bạn có thể có cơ hội trúng xổ số tốt hơn là nhận được một trong số rất ít Gọi quốc gia khe trong hai nhánh này. Ví dụ, theo Kế hoạch Không quân, chương trình được giới hạn ở một phần trăm của tất cả các đợt nhập ngũ (khoảng 370 tổng số tân binh, trong số 37.000), và chương trình được giới hạn trong 29 công việc của Không quân.

Thủy quân lục chiến giới hạn Gọi quốc gia tranh thủ chỉ 11 MOS (công việc).

Quân đội và Hải quân là các dịch vụ duy nhất có các lựa chọn nhập ngũ trực tiếp dưới bốn năm, không phải là một phần của Gọi quốc gia chương trình. Quân đội cung cấp các hợp đồng nhập ngũ gồm hai năm, ba năm, bốn năm, năm năm và sáu năm. Chỉ có một vài công việc của Quân đội dành cho những người nhập ngũ hai và ba năm (chủ yếu là những công việc không đòi hỏi nhiều thời gian đào tạo và Quân đội đang gặp khó khăn trong việc có đủ tuyển dụng). Hầu hết các công việc của Quân đội yêu cầu thời gian nhập ngũ tối thiểu là bốn năm, và một số công việc của Quân đội yêu cầu thời gian nhập ngũ tối thiểu là năm năm.

Hải quân cung cấp một vài hợp đồng hai năm và ba năm, trong đó người tuyển dụng dành hai hoặc ba năm cho nhiệm vụ tích cực, sau đó là sáu năm trong Dự trữ hoạt động.

Ngoài ra, theo lựa chọn nhập ngũ 2 năm của Quân đội, hai năm nghĩa vụ tích cực bắt buộc không bắt đầu cho đến sau khi được đào tạo cơ bản và học nghề, vì vậy nó thực sự dài hơn hai năm.

Các dịch vụ khác cung cấp các tùy chọn nhập ngũ bốn, năm và sáu năm (Không quân chỉ cung cấp các đợt nhập ngũ bốn và sáu năm). Tất cả các công việc nhập ngũ của Không quân đều có sẵn cho những người nhập ngũ bốn năm. Tuy nhiên, Không quân sẽ đưa ra các chương trình khuyến mãi tăng tốc cho các cá nhân đồng ý nhập ngũ trong sáu năm. Những cá nhân như vậy nhập ngũ vào lớp E-1 (Airman Basic) hoặc E-2 (Airman), nếu họ có đủ tín chỉ đại học hoặc JROTC. Sau đó, họ được thăng cấp lớp E-3 (Airman First Class) sau khi hoàn thành khóa đào tạo kỹ thuật, hoặc sau 20 tuần sau khi tốt nghiệp khóa đào tạo cơ bản (tùy theo điều kiện nào xảy ra trước).

Tùy chọn nhập ngũ sáu năm không mở cho tất cả các công việc, mọi lúc.

Hầu hết các công việc của Hải quân đều có sẵn cho những người nhập ngũ bốn năm, nhưng một số chương trình đặc biệt (như Trường hạt nhân) yêu cầu nhập ngũ năm năm. Các chương trình đặc biệt này thường cung cấp các cơ hội đào tạo gia tăng và thúc đẩy tăng tốc.

Ưu đãi nhập ngũ

Tất cả các dịch vụ đều cung cấp các chương trình gọi là "ưu đãi nhập ngũ", được thiết kế để thu hút người được tuyển dụng, đặc biệt là các công việc truyền thống khó lấp đầy. Như tôi đã nói ở trên, mỗi ưu đãi dưới đây cần được đưa vào hợp đồng nhập ngũ hoặc phụ lục hợp đồng - nếu không, chúng không có khả năng có hiệu lực.

An khuyến khích nhập ngũ khác với một lợi ích quân sự trong đó không phải ai cũng đủ điều kiện, và nó phải nằm trong hợp đồng nhập ngũ mới có hiệu lực. Ví dụ, một phần thưởng nhập ngũ là một khuyến khích nhập ngũ. Không phải ai cũng đủ điều kiện nhận tiền thưởng nhập ngũ. Nó phụ thuộc vào trình độ và công việc được lựa chọn. Do đó, để có hiệu lực, nó phải nằm trong hợp đồng nhập ngũ.

Montgomery G.I. Hóa đơn, hoặc Hỗ trợ Học phí, hoặc quân y, hoặc số tiền lương cơ bản, ect., Mặt khác, là lợi ích quân sự hoặc quyền lợi. Chúng có sẵn cho tất cả những người tham gia, và do đó bạn sẽ không thấy họ được đề cập trong hợp đồng nhập ngũ.

Hãy nhớ rằng bạn không thể đàm phán khuyến khích nhập ngũ. Các nhà tuyển dụng quân sự và các cố vấn công việc tại MEPS không có thẩm quyền quyết định ai được khuyến khích và ai không. Ưu đãi được ủy quyền cho các công việc cụ thể hoặc các chương trình nhập ngũ cụ thể của Trụ sở Bộ Tư lệnh Tuyển dụng cho dịch vụ cá nhân. Nói cách khác, nó được ủy quyền cho công việc cụ thể hoặc chương trình nhập ngũ, hoặc không. Nếu được ủy quyền, bạn sẽ được ưu đãi. Nếu nó không được ủy quyền, tất cả "đàm phán" trên thế giới sẽ không nhận được nó cho bạn.

Sau đây là hiện tại khuyến khích nhập ngũ được cung cấp bởi các dịch vụ.

Thưởng nhập ngũ

Có lẽ nổi tiếng nhất trong tất cả các ưu đãi nhập ngũ là tiền thưởng nhập ngũ. Tiền thưởng nhập ngũ được sử dụng để cố gắng thuyết phục người nộp đơn đăng ký vào các công việc mà dịch vụ cần thực sự tồi tệ.

Khi họ thông qua Đạo luật ủy quyền quân sự năm tài chính 2006, Quốc hội đã cho phép các dịch vụ tăng giới hạn thưởng nhập ngũ nghĩa vụ tối đa từ 20.000 đô la lên 40.000 đô la. Tuy nhiên, hãy nhớ rằng Quốc hội cho phép các dịch vụ làm như vậy - họ không bắt buộc. Số tiền thưởng nhập ngũ tối đa được đặt theo từng dịch vụ (tối đa $ 40.000 theo luật cho phép), dựa trên nhu cầu tuyển dụng riêng của họ.

Không quân và Thủy quân lục chiến cung cấp ít tiền thưởng nhập ngũ nhất. Tại thời điểm sửa đổi hàng năm cho bài viết này, Không quân đang cung cấp các khoản thưởng nhập ngũ đang hoạt động cho chỉ 6 AFSC (công việc) và phần thưởng cao nhất được ủy quyền là 12.000 đô la. Phần thưởng nhập ngũ hàng đầu của Thủy quân lục chiến hiện là $ 6.000.

Hải quân vẫn giới hạn tiền thưởng nhập ngũ tối đa 20.000 đô la. Cảnh sát biển hiện cung cấp phần thưởng nhập ngũ hàng đầu là 15.000 đô la.

Trong số năm dịch vụ nghĩa vụ đang hoạt động, chỉ có Quân đội được bầu để tăng giới hạn thưởng nhập ngũ nghĩa vụ tối đa lên mức 40.000 đô la theo luật định.

Đôi khi, các dịch vụ sẽ cung cấp một phần thưởng bổ sung cho những người được tuyển dụng đồng ý gửi đến cơ bản trong khung thời gian được chỉ định hoặc cho những người được tuyển dụng có tín chỉ đại học.

Quân đội & Hải quân làm điều này thường xuyên nhất.

Nói chung, tiền thưởng nhập ngũ càng lớn, dịch vụ càng khó tìm được những ứng viên đủ điều kiện đồng ý chấp nhận công việc.

Trong hầu hết các trường hợp, điều này là vì một trong ba lý do:

1. Công việc không có vẻ rất thú vị và các cố vấn công việc đang gặp khó khăn trong việc tuyển dụng để chọn công việc này.
2. Công việc có trình độ đầu vào cao (điểm ASVAB, yêu cầu lịch sử tội phạm, trình độ y tế, ect.) Và nhân viên tư vấn công việc không thể tìm thấy đủ ứng viên đủ điều kiện.
3. Việc đào tạo nghề là vô cùng khó khăn và rất nhiều người rửa sạch.

Không quân, Hải quân, Cảnh sát biển và Thủy quân lục chiến thường sẽ trả toàn bộ số tiền thưởng (một lần), sau khi đến trạm làm nhiệm vụ thường trực đầu tiên, sau khóa huấn luyện cơ bản và trường học (thường trong vòng 60 ngày kể từ khi nhận nhiệm vụ đầu tiên ga tàu).

Quân đội thường sẽ trả 10.000 đô la đầu tiên khi đến trạm làm nhiệm vụ đầu tiên, phần còn lại được trả theo từng đợt bằng nhau trong suốt thời gian nhập ngũ.

Trong hầu hết các trường hợp, nếu bạn được xuất viện sớm hoặc bạn đào tạo lại công việc, bạn phải hoàn trả bất kỳ phần "chưa học" nào trong phần thưởng nhập ngũ. Ví dụ: nếu bạn nhập ngũ và nhận được tiền thưởng nhập ngũ 12.000 đô la cho việc nhập ngũ 4 năm, nhưng chỉ phục vụ trong công việc đó trong ba năm, bạn sẽ phải trả lại 4.000 đô la.

Quỹ đại học

Tất cả các dịch vụ, ngoại trừ Không quân đều cung cấp một "quỹ đại học". Một số Dịch vụ cung cấp "Quỹ đại học" cho các cá nhân đồng ý nhập ngũ vào các công việc khó hoàn thành. Số tiền được cung cấp trong "quỹ đại học" được thêm vào số tiền bạn được hưởng với Montgomery G.I. Hóa đơn. Bạn không thể có quỹ đại học mà không tham gia G.I. Hóa đơn.

Một từ cảnh báo: số tiền của "Quỹ đại học" được hiển thị trong hợp đồng nhập ngũ của bạn thường bao gồm số tiền bạn được ủy quyền theo Montgomery G.I. Hóa đơn và số tiền bổ sung được cung cấp bởi dịch vụ. Vì vậy, nếu hợp đồng nhập ngũ của bạn nói rằng bạn có tổng số 40.000 đô la "Quỹ đại học", 37.224 đô la (tỷ lệ năm 2006) sẽ đến từ Montgomery G.I. Bill, mà bạn sẽ có đủ điều kiện cho dù sao, "quỹ đại học", hoặc không.Vì vậy, trong trường hợp này, số tiền thực tế của "Quỹ đại học" (nghĩa là tiền học phí "thêm" do dịch vụ cung cấp) chỉ là $ 2,776.

Thông thường (nhưng không phải luôn luôn), nếu bạn chấp nhận quỹ đại học, điều này sẽ làm giảm số tiền thưởng nhập ngũ mà bạn có thể được hưởng. Hải quân và Thủy quân lục chiến cung cấp tới 50.000 đô la (kết hợp quỹ đại học và G.I. Bill) cho các Chương trình Quỹ đại học của họ. Quân đội cung cấp tới $ 71,424. Một lần nữa, số tiền chính xác được cung cấp thường phụ thuộc vào công việc được chọn.

Cũng như các ưu đãi nhập ngũ khác, nếu bạn được hứa Quỹ đại học, bạn phải đảm bảo nó được liệt kê trong hợp đồng nhập ngũ nghĩa vụ đang hoạt động cuối cùng của bạn hoặc một phụ lục của hợp đồng.

Xếp hạng nhập ngũ nâng cao

Tất cả các dịch vụ đều cung cấp thứ hạng nhập ngũ nâng cao cho các tân binh với một số tín chỉ đại học nhất định hoặc để tham gia vào các chương trình khác, chẳng hạn như Junior ROTC ở trường trung học.

• Quân đội cung cấp thứ hạng nhập ngũ nâng cao lên đến E-4 cho đại học và lên đến E-2 cho các chương trình khác (chẳng hạn như JROTC). Quân đội cũng cung cấp một chương trình khuyến mãi cấp tốc cho các tân binh với một số kỹ năng hoặc đào tạo nghề được mua lại dân sự, thông qua Chương trình Kỹ năng tiếp thu dân sự (ACASP) của Quân đội.
• Không quân cung cấp thứ hạng nhập ngũ nâng cao lên đến E-3 cho đại học và tham gia vào các chương trình khác. Không quân là dịch vụ duy nhất cung cấp chương trình khuyến mãi tăng tốc cho những người nhập ngũ sáu năm.
• Hải quân cung cấp thứ hạng nhập ngũ nâng cao lên đến E-3 cho đại học và tham gia vào các chương trình khác. Hải quân cũng cung cấp chương trình khuyến mãi tăng tốc lên tới E-4 cho các cá nhân nhập ngũ vào một số chương trình nhập ngũ được chỉ định (Chẳng hạn như Trường hạt nhân).
• Thủy quân lục chiến cung cấp thứ hạng nhập ngũ tiên tiến lên tới E-2 cho đại học và tham gia vào các chương trình khác.
• Cảnh sát biển cho thứ hạng nâng cao lên tới E-2 cho đại học và lên đến E-3 cho các chương trình khác.

Ngoại trừ chương trình xếp hạng thăng tiến trong sáu năm của Không quân, các tân binh tham gia với cấp bậc nâng cao được trả mức lương cơ bản cho cấp bậc nâng cao đó ngay từ ngày đầu tiên làm nhiệm vụ. Tuy nhiên, trong hầu hết các dịch vụ, các tân binh không thực sự được xếp hạng cho đến khi họ tốt nghiệp khóa đào tạo cơ bản (về cơ bản, mọi người đều được đối xử như nhau - tức là chỉ thấp hơn phân cá voi).

Đối với những người nhập ngũ sáu năm của Không quân, họ nhập ngũ và trải qua cơ bản như E-1 (hoặc E-2 nếu họ đủ điều kiện, chẳng hạn như tín chỉ đại học) và sau đó được thăng lên E-3 20 tuần sau khi tốt nghiệp đào tạo cơ bản, hoặc khi họ tốt nghiệp trường kỹ thuật (đào tạo nghề), tùy theo trường hợp nào xảy ra trước. Ngày xếp hạng dưới dạng E-3 sau đó được cập nhật lại cho đến ngày tốt nghiệp đào tạo cơ bản. Airmen không nhận được "trả lại" cho việc này, nhưng ngày xếp hạng sớm hơn khiến họ đủ điều kiện nhận E-4 trước đó.

Cũng như các ưu đãi nhập ngũ khác, thứ hạng nhập ngũ nâng cao phải được đưa vào hợp đồng nhập ngũ của bạn.

Chương trình hoàn trả khoản vay đại học

Tất cả các dịch vụ đang hoạt động, ngoại trừ Thủy quân lục chiến và Cảnh sát biển, đều cung cấp chương trình trả nợ vay đại học (CLRP). Khu bảo tồn quân đội, khu bảo tồn hải quân, lực lượng bảo vệ quân đội quốc gia và lực lượng bảo vệ quốc gia không quân cũng cung cấp một chương trình trả nợ vay đại học hạn chế. Tóm lại, dịch vụ sẽ hoàn trả tất cả, hoặc một phần của khoản vay đại học, để đổi lấy việc nhập ngũ của bạn. Các khoản vay đủ điều kiện là:

• Hỗ trợ vay phụ trợ cho sinh viên (ALAS)
• Khoản vay sinh viên hoặc khoản vay sinh viên được đảm bảo (GSL)
• Khoản vay dành cho phụ huynh dành cho sinh viên đại học (khoản vay PLUS)
• Khoản vay sinh viên được bảo hiểm liên bang (FISL)
• Khoản vay Perkins hoặc khoản vay sinh viên trực tiếp quốc gia (NDSL)
• Cho vay bổ sung cho sinh viên (SLS)

Đảm bảo nhiệm vụ đầu tiên

Quân đội và Hải quân là các dịch vụ nhiệm vụ tích cực duy nhất có thể cung cấp một nhiệm vụ đầu tiên được đảm bảo. Tuy nhiên, kể từ khi Iraq xâm chiếm, Quân đội hiếm khi đưa ra ưu đãi này nữa. Khi được ủy quyền, theo Chương trình Quân đội, bạn có thể nhận được một văn bản bảo đảm trong hợp đồng nhập ngũ cho nhiệm vụ đầu tiên của bạn sau khi đào tạo cơ bản và đào tạo công việc (tất nhiên, phải có các vị trí mở cho công việc cụ thể của bạn trên cơ sở trước khi Quân đội sẽ giao nó cho bạn). Tùy chọn này chỉ khả dụng cho một số Công việc Quân đội nhất định, khó điền.

Ngoài ra, bảo hành chỉ tốt trong 12 tháng. Sau đó, Quân đội có thể di chuyển bạn đến bất cứ nơi nào nó muốn.

Chương trình Hải quân là một "loại" trạm làm nhiệm vụ đầu tiên được đảm bảo. Theo chương trình Hải quân, bạn có thể được đảm bảo nhiệm vụ đầu tiên trong một khu vực địa lý được chỉ định. Nói cách khác, trong khi Hải quân không thể đảm bảo rằng bạn sẽ được chỉ định đến một căn cứ cụ thể, ví dụ, họ có thể đảm bảo một nhiệm vụ ở Bờ Tây. Tuy nhiên, theo chương trình Hải quân, có một nhược điểm - chương trình không dành cho những người đăng ký với xếp hạng được đảm bảo (công việc). Nó chỉ có sẵn cho những người nhập ngũ theo chương trình GENDET.

Trong chương trình nhập ngũ GENDET, ứng viên chọn một "lĩnh vực chung", chẳng hạn như "hàng không", thay vì xếp hạng cụ thể. Sau đó, sau khi được đào tạo cơ bản, họ dành khoảng một năm tại Căn cứ Hải quân, làm nhiệm vụ chung như một "thủy thủ không được chỉ định" trước khi họ chọn xếp hạng (công việc) và đi học.

Lực lượng Bảo vệ và Dự trữ cũng đảm bảo trạm làm nhiệm vụ vì họ đang tuyển dụng để điền vào các vị trí mở, cụ thể trong các đơn vị Bảo vệ & Dự trữ cụ thể. Khi bạn nhập ngũ trong Vệ binh Quốc gia hoặc dự trữ, bạn sẽ biết, ngay từ khi bắt đầu, nơi đơn vị khoan bạn đang sống (thường là trong vòng 100 dặm hoặc lâu hơn về nơi bạn sống).

Chương trình bạn bè

Tất cả các dịch vụ đều cung cấp chương trình "Ghi danh bạn bè". Theo chương trình này, hai hoặc nhiều cá nhân (cùng giới tính) có thể tranh thủ cùng nhau, và, ở mức tối thiểu, được đảm bảo để cùng nhau trải qua các khóa đào tạo cơ bản. Nếu các cá nhân có cùng một công việc, các dịch vụ cũng có thể đảm bảo rằng họ sẽ trải qua đào tạo công việc cùng nhau. Trong một số trường hợp (ngoại trừ Không quân), dịch vụ thậm chí có thể đảm bảo rằng "những người bạn" sẽ được chỉ định đến trạm làm nhiệm vụ đầu tiên của họ cùng nhau.

Tùy chọn chia

Một số dịch vụ cung cấp "đào tạo tùy chọn phân chia" cho các thành viên của Lực lượng Bảo vệ và Dự trữ Quốc gia. Trong "tùy chọn phân chia", thành viên tham gia khóa đào tạo cơ bản và sau đó quay trở lại đơn vị Bảo vệ / Dự bị của mình, nơi cô ấy / anh ấy tập luyện (một ngày cuối tuần mỗi tháng) trong tối đa một năm trước khi tham gia khóa đào tạo nghề. Chương trình này được thiết kế cho những người ở trường, những người muốn dành thời gian đào tạo toàn thời gian để họ không bỏ lỡ quá nhiều lớp học đại học và cho những người không muốn rời xa công việc dân sự của mình trong một thời gian quá dài cho huấn luyện quân sự.

Trong hầu hết các trường hợp, "tùy chọn chia" không phải là một ý tưởng hay và bạn nên tránh nó nếu bạn có thể:

1. Bạn thường "vô giá trị" với đơn vị của mình cho đến khi bạn hoàn thành khóa đào tạo nghề. Bạn không thể thực hiện "công việc" mà bạn đã được "thuê" và đơn vị không thể bắt đầu khóa đào tạo nâng cao của bạn.
2. Nếu có điều gì đó xảy ra với ngày đào tạo công việc của bạn, đôi khi có thể mất mãi mãi để Bảo vệ và Dự bị có được một vị trí đào tạo khác. Khi thoát ra khỏi các khe huấn luyện công việc, các lực lượng làm nhiệm vụ tích cực sẽ có được vết nứt đầu tiên, và những gì còn sót lại sẽ được cung cấp cho Đội bảo vệ và Khu bảo tồn.
3. Nếu bạn tham gia đào tạo nghề ngay sau khi đào tạo cơ bản, bạn sẽ vẫn giữ được vóc dáng. Thật dễ dàng để mất hình dạng trong một năm khi bạn chỉ khoan một ngày cuối tuần mỗi tháng. Tuy nhiên, trong tùy chọn "đào tạo phân chia", bạn được đưa trở lại môi trường đào tạo, ngay bên cạnh những người được đào tạo cơ bản và bạn sẽ theo kịp họ.
4. Các thành viên "Lựa chọn phân chia" trải qua các hạn chế đào tạo nghề giống như các thành viên không được đào tạo cơ bản. Điều đó có nghĩa là, trong tháng đầu tiên hoặc lâu hơn ở trường học, thời gian nghỉ việc của bạn được quy định chặt chẽ. Điều đó khá dễ dàng khi bạn không tham gia khóa đào tạo cơ bản. Thật không dễ dàng gì, một khi bạn đã dành tới một năm trong môi trường tương đối thoải mái của các cuộc tập trận cuối tuần.