Lập kế hoạch và nhắm mục tiêu tìm kiếm của bạn cho công việc nhân sự

Trước khi bạn bắt đầu tìm kiếm công việc Nhân sự, bạn cần có một kế hoạch. Giống như nhà tuyển dụng lập kế hoạch tuyển dụng nhân viên mới, người tìm việc Nhân sự cần một kế hoạch để khởi động tìm kiếm việc làm.

Đôi khi, tìm kiếm công việc là do sự lựa chọn. Bạn có thể tìm kiếm một nghề nghiệp mới, một chương trình khuyến mãi không có sẵn tại nhà tuyển dụng hiện tại của bạn hoặc kinh nghiệm mở rộng trong các tổ chức hoặc ngành công nghiệp khác nhau. Đây là những lựa chọn tích cực khi bạn tìm kiếm việc làm Nhân sự.

Tuy nhiên, trong thời gian khó khăn, việc tìm kiếm việc làm có thể dẫn đến việc sa thải hoặc thu hẹp. Chủ nhân của bạn có thể đóng cửa. Bạn quyết định rằng bạn đang khốn khổ trong sự nghiệp đã chọn, công việc hiện tại hoặc với chủ nhân hiện tại của bạn.

Tìm kiếm công việc nhân sự khi bạn có ít lựa chọn hơn không phải lúc nào cũng là một lựa chọn hạnh phúc. Tìm kiếm việc làm nhân sự là như nhau cho dù bằng sự lựa chọn, cơ hội hoặc hoàn cảnh nằm ngoài tầm kiểm soát của bạn.

Bạn cần bắt đầu tìm kiếm các công việc nhân sự với một kế hoạch tìm kiếm việc làm của bạn và một chiến lược để nhắm mục tiêu các công việc và ngành nghề phù hợp có khả năng cung cấp cho bạn sự nghiệp nhân sự trong mơ. Nhiều người tìm việc mất hàng tháng để quay bánh xe không cần thiết.

Thay vì xác định các công việc phù hợp với các mục tiêu kỹ năng và nghề nghiệp của họ, họ nhắm mục tiêu bất kỳ công việc nào thu hút sự chú ý và sự chú ý của họ. Thay vì nhắm mục tiêu cẩn thận các nguồn tốt nhất cho công việc họ tìm kiếm, họ kiểm tra các bảng công việc lớn và các nhà tuyển dụng spam với hồ sơ không được nhắm mục tiêu.

Trong việc gửi thư rác cho các nhà tuyển dụng và dành hàng giờ để xin việc không phù hợp với trình độ của họ, những người tìm việc làm lãng phí thời gian và năng lượng mà hữu ích nhất là làm một công việc tuyệt vời để áp dụng cho triển vọng công việc tốt nhất của họ. Làm như vậy, họ thêm tháng để tìm kiếm công việc nhân sự của họ.

Nhắm mục tiêu đúng công việc nhân sự

Để tìm kiếm việc làm hiệu quả và thành công, bạn cần phải:

• Đánh giá sở thích, tài năng, giáo dục, nền tảng, kỹ năng và kinh nghiệm của bạn để chọn các công việc Nhân sự mà bạn có khả năng đủ điều kiện và bạn tin rằng sẽ mang lại cho bạn sự thành công và sự hài lòng trong sự nghiệp. Tài nguyên bao gồm:
  • Bị đuổi việc hay bị sa thải? Chuẩn bị cho Tìm kiếm việc làm nhân sự của bạn
  • Tại sao bạn thực sự muốn yêu công việc của bạn
  • Tự đánh giá nghề nghiệp (Lập kế hoạch nghề nghiệp)
  • Tạo ra cuộc sống mà bạn muốn với cuộc khủng hoảng giữa sự nghiệp
• Xác định công việc trong ngành Nhân sự mà bạn có khả năng đủ điều kiện nhất.
  • Đọc các bài đăng công việc, kiểm tra với văn phòng dịch vụ nghề nghiệp đại học của bạn, tham dự các sự kiện chuyên nghiệp liên quan đến Nhân sự và được tài trợ trong cộng đồng của bạn (chẳng hạn như các cuộc họp của các chi nhánh địa phương của Hiệp hội Quản lý Nhân sự (SHRM) và thực hiện các cuộc phỏng vấn thông tin với các chuyên gia Nhân sự trong khu vực. Bạn cũng có thể xem xét một số nguồn đánh giá ở trên cung cấp cho bạn thông tin kiểm tra nghề nghiệp và chức danh công việc.

Xác định kế hoạch và chiến lược của bạn để tìm việc làm nhân sự

• Xác định chiến lược trực tuyến và ngoại tuyến của bạn để có được công việc của bạn trong ngành Nhân sự.
  • Lời khuyên tìm kiếm việc làm: Tối đa hóa tiềm năng của bạn để có được công việc mơ ước (Tìm kiếm việc làm)
  • Khái niệm cơ bản về săn việc làm (Tìm kiếm việc làm)
  • Chiến lược tìm kiếm việc làm trực tuyến (Tìm kiếm việc làm)

Bạn giảm thời gian bạn tìm kiếm công việc nhân sự khi bạn nhắm mục tiêu công việc nhân sự ưa thích của bạn và phát triển một kế hoạch và chiến lược tìm kiếm việc làm được thiết kế để tìm và có được công việc nhân sự.

Tối thiểu, kế hoạch tìm kiếm nguồn nhân lực của bạn nên bao gồm các công việc bạn tìm kiếm, đặc điểm, kiến ​​thức, giáo dục và kinh nghiệm bạn muốn nêu bật và phương pháp xác định vị trí công việc nhân sự tiềm năng. Xác định cách đầu tư thời gian của bạn vào các hoạt động tìm kiếm việc làm tốt nhất cho bạn.

Sử dụng nguồn nhân lực Tài nguyên tìm kiếm việc làm

Trang web, bảng công việc, công cụ tìm kiếm việc làm và sách giúp mọi người tìm được việc làm thành công trong ngành Nhân sự. Nếu bạn đã tìm kiếm một công việc nhân sự, bạn có thể đã sử dụng những công việc này trong tìm kiếm công việc của bạn.

Bạn đã gặp các tài nguyên tìm kiếm việc làm mà bạn thích và bạn đã gặp các tài nguyên tìm kiếm việc làm chưa hoàn thành công việc. Điểm mấu chốt là có rất nhiều tài nguyên tồn tại có thể giúp bạn lập kế hoạch và nhắm mục tiêu tìm kiếm một công việc trong ngành nhân sự.