• 2025-04-01

Kỹ sư tiếp tục ví dụ và lời khuyên viết

C.V

C.V

Mục lục:

Anonim

Khi xin việc làm kỹ sư, bạn muốn nhấn mạnh các kỹ năng và kinh nghiệm kỹ thuật kỹ thuật của mình đồng thời viết một bản lý lịch rõ ràng và dễ hiểu.

Cần một số lời khuyên về cách viết một sơ yếu lý lịch kỹ sư mạnh mẽ? Hãy xem qua các thông tin sau, sau đó sử dụng ví dụ về sơ yếu lý lịch kỹ sư để giúp bạn viết sơ yếu lý lịch của riêng bạn. Mẫu này dành cho một công việc tập trung đặc biệt vào kỹ thuật điện.

Lời khuyên cho việc viết một sơ yếu lý lịch kỹ sư

  • Bao gồm một bản tóm tắt sơ yếu lý lịch.Xem xét bao gồm một bản tóm tắt trình độ, còn được gọi là tuyên bố tóm tắt sơ yếu lý lịch, khi bắt đầu sơ yếu lý lịch của bạn. Một bản tóm tắt sơ yếu lý lịch cung cấp cho người quản lý tuyển dụng một mô tả ngắn gọn về thành tích và trình độ chuyên môn của bạn cho công việc. Nó cho thấy anh ấy hoặc cô ấy, trong nháy mắt, tại sao bạn là một ứng cử viên mạnh mẽ.
  • Bao gồm những thành tựu quan trọng.Bên dưới mỗi mô tả công việc, bao gồm một danh sách gạch đầu dòng không chỉ về trách nhiệm công việc của bạn, mà còn về những thành tựu quan trọng của bạn. Cố gắng sử dụng số để định lượng những thành tựu đó. Ví dụ: bạn có thể giải thích rằng bạn "đã phát triển một quy trình xây dựng các mạch điện giúp tăng thời gian sản xuất lên 30%." Những thành tựu này cho thấy người quản lý tuyển dụng làm thế nào bạn có thể thêm giá trị cho công ty của họ.
  • Sử dụng các ví dụ sơ yếu lý lịch.Sử dụng các ví dụ sơ yếu lý lịch, như một ví dụ được liệt kê dưới đây, để giúp bạn viết sơ yếu lý lịch của bạn. Các ví dụ có thể giúp bạn quyết định cách định dạng sơ yếu lý lịch của bạn, cũng như những thông tin cần bao gồm. Bạn có thể xem sơ yếu lý lịch chung, nhưng các mẫu sơ yếu lý lịch kỹ thuật sẽ hữu ích nhất vì tính đặc thù của chúng đối với lĩnh vực của bạn.
  • Chỉnh sửa, chỉnh sửa, chỉnh sửa.Mặc dù kỹ thuật, kỹ năng cứng là rất quan trọng đối với một kỹ sư, bạn vẫn muốn sơ yếu lý lịch của bạn được viết tốt. Hãy chắc chắn đọc kỹ sơ yếu lý lịch của bạn trước khi gửi nó, đọc lại cho bất kỳ lỗi chính tả và ngữ pháp. Cũng đảm bảo định dạng của bạn là phù hợp. Ví dụ: nếu bạn in đậm một chức danh công việc, hãy chắc chắn in đậm tất cả chúng.

Cân nhắc việc yêu cầu một người bạn, thành viên gia đình hoặc cố vấn nghề nghiệp xem xét sơ yếu lý lịch của bạn.

Ví dụ về kỹ sư

Đây là một ví dụ về sơ yếu lý lịch cho vị trí kỹ sư. Tải xuống mẫu sơ yếu lý lịch kỹ sư (tương thích với Google Docs và Word Online) hoặc xem bên dưới để biết thêm ví dụ.

Tải xuống mẫu Word

Ví dụ về sơ yếu lý lịch kỹ sư (Phiên bản văn bản)

Kenneth R. Zajac

8999 Ổ đĩa Lantree • Howell, MI 99999 • (123) 456-7890 • [email protected]

QUẢN LÝ KỸ THUẬT

Xây dựng các công ty và sản phẩm hoạt động tốt hơn thông qua kỹ thuật

Kỹ sư đáng kính với hơn 10 năm kinh nghiệm về kỹ thuật và quản lý, nghiên cứu và phát triển, lãnh đạo và cố vấn, cũng như giải quyết vấn đề, tìm kiếm vị trí với một công ty hàng đầu.

Các kỹ năng chính bao gồm:

● Tiến hành các dự án Six Sigma

● Giảm chi phí bảo hành

● Kinh nghiệm trong điều khiển động cơ

● Thực hiện thu thập dữ liệu tùy chỉnh

● Kinh nghiệm với Hệ thống Kiểm tra NVH

● Cải thiện chất lượng sản phẩm và khả năng sản xuất

KINH NGHIỆM CHUYÊN NGHIỆP

CÔNG NGHỆ TIÊN TIẾN, Livonia, MI

CHIEF R & D KỸ THUẬT CÔNG NGHỆ (Tháng 2 năm 2013 - Hiện tại)

Thúc đẩy nghiên cứu, phát triển và thực hiện tất cả các công nghệ, sản phẩm, tiêu chuẩn, quy trình và quy trình bao gồm động cơ / điều khiển truyền dẫn, thu thập dữ liệu tùy chỉnh và hệ thống thử nghiệm NHV.

Thành tựu đáng chú ý:

● Tiến hành các dự án Six Sigma và Lean Six Sigma để giảm việc làm lại kỹ thuật.

● Giảm số lần dẫn đầu dự án trên toàn công ty xuống 20 phần trăm trong khoảng thời gian hai năm.

CÔNG NGHỆ TIÊN TIẾN, Livonia, MI

KỸ SƯ KIỂM SOÁT CHIEF (Tháng 6 năm 2008 - Tháng 2 năm 2013)

Quản lý một nhóm gồm hơn 20 kỹ sư bao gồm tuyển dụng, đánh giá hiệu suất và giám sát hàng ngày.

Thành tựu đáng chú ý:

● Phát triển và quản lý khái niệm kỹ thuật, sơ bộ và quy trình xem xét thiết kế cuối cùng.

● Đánh giá công việc được giao và phát triển một lịch trình tổng thể cho nhiều dự án.

GIÁO DỤC & TÍN DỤNG

TRƯỜNG ĐẠI HỌC NHÀ NƯỚC FERRIS, Big Rapids, MI

Cử nhân Khoa học Kỹ thuật Điện (3,75 GPA, Danh dự mỗi học kỳ), 2008

Giấy chứng nhận

Đai đen Six Sigma, Trung tâm sản xuất và công nghệ Michigan, Plymouth, MI

Chứng chỉ kỹ thuật khác

Chứng chỉ quản lý hiệu quả năng lượng (EEMC) • Chứng nhận chất lượng năng lượng chuyên nghiệp (CPQP)


Bài viết thú vị

Làm thế nào để có một công việc tốt mà không cần bằng đại học

Làm thế nào để có một công việc tốt mà không cần bằng đại học

Nếu bạn thấy một công việc có vẻ phù hợp với lý tưởng nhưng bạn không cần phải có bằng đại học cho công việc đó, vẫn có những cách để được tuyển dụng mà không cần bằng cấp.

Làm thế nào để có được một công việc thông qua một cơ quan nhân sự

Làm thế nào để có được một công việc thông qua một cơ quan nhân sự

Cơ quan nhân sự có thể là một nguồn lực tuyệt vời cho người tìm việc tìm kiếm việc làm. Đây là cách làm việc với họ một cách hiệu quả.

Đáp lại lời đề nghị thực tập mà bạn không muốn

Đáp lại lời đề nghị thực tập mà bạn không muốn

Bạn đã nhận được một lời đề nghị thực tập mà bạn không quan tâm nhưng bạn chưa nhận được bất kỳ lời đề nghị nào khác. Nhận một số lời khuyên về cách xử lý tình huống này.

8 cách để nhân viên của bạn phấn khích về công việc của họ

8 cách để nhân viên của bạn phấn khích về công việc của họ

Là một chủ doanh nghiệp nhỏ, nhân viên của bạn có thể là một trong những nguồn lực lớn nhất của bạn. Dưới đây là một vài cách để khiến họ có động lực và hứng thú.

Bắt nhân viên tham gia vào lợi ích học tập

Bắt nhân viên tham gia vào lợi ích học tập

Tìm hiểu làm thế nào để vượt qua các rào cản phổ biến để học tập tại nơi làm việc và làm thế nào để thúc đẩy nhân viên của bạn tham gia vào các lợi ích học tập.

Làm thế nào bạn có thể chuyển sang một nghề nghiệp trong nhân sự

Làm thế nào bạn có thể chuyển sang một nghề nghiệp trong nhân sự

Độc giả đặt câu hỏi về cách chuyển sang nghề nghiệp trong nhân sự. Nhiều độc giả đã chia sẻ những câu chuyện chuyển tiếp của họ. Chuyên gia nhân sự cũng chia sẻ ý tưởng.