• 2024-06-30

Mẹo để biến một công việc thực tập thành một công việc toàn thời gian

Satisfying Video l Kinetic Sand Nail Polish Foot Cutting ASMR #7 Rainbow ToyTocToc

Satisfying Video l Kinetic Sand Nail Polish Foot Cutting ASMR #7 Rainbow ToyTocToc

Mục lục:

Anonim

Nhiều nhà tuyển dụng cung cấp thực tập làm như một cách để thử và tuyển dụng nhân viên toàn thời gian mới. Mặc dù thực tập là một cách để sinh viên tích lũy kinh nghiệm và tìm hiểu thêm về một lĩnh vực nghề nghiệp cụ thể, họ cũng là một cách để các tổ chức thử các cá nhân và quyết định mức độ phù hợp của họ trong văn hóa chung của tổ chức. Nhiều nhà tuyển dụng sử dụng các chương trình thực tập của họ như một nền tảng chứng minh cho quá trình tuyển dụng và có thể tiết kiệm tiền trong nỗ lực tuyển dụng của họ bằng cách thử nhân viên mới tiềm năng trước khi mở rộng một lời mời làm việc thực tế.

Nếu bạn quan tâm đến việc biến Thực tập thành một công việc toàn thời gian sau khi tốt nghiệp, bạn có thể sử dụng một số kỹ thuật cụ thể để tăng cơ hội được tuyển dụng.

Tạo ấn tượng tốt

Là một thực tập viên, bạn có trách nhiệm phải cho người giám sát của bạn và những người khác trong tổ chức biết rằng bạn có những gì họ cần, cả về cá nhân và chuyên nghiệp, để phù hợp với văn hóa doanh nghiệp. Dành thời gian để tìm hiểu về nhiệm vụ của tổ chức và những gì nó đánh giá cao trong nhân viên của mình có thể cung cấp thông tin cần thiết về cách công ty xác định và xác định thành công.

Phát triển các mục tiêu chuyên nghiệp

Xác định mục tiêu nghề nghiệp của bạn và tìm kiếm một công việc thực tập bổ ích đáp ứng mong đợi của bạn sẽ có lợi hơn cho sự phát triển kỹ năng và khát vọng nghề nghiệp trong tương lai của bạn hơn là chấp nhận bất kỳ thực tập nào có sẵn. Thực tập được thiết kế để chuẩn bị cho ứng viên cho các công việc và nghề nghiệp trong tương lai, và tìm một vị trí thực tập giúp bạn hoàn thành mục tiêu nghề nghiệp cũng sẽ giúp bạn trở thành ứng viên cạnh tranh hơn trong tìm kiếm việc làm trong tương lai.

Phát triển mối quan hệ mạnh mẽ với người giám sát của bạn

Hãy chắc chắn để giữ cho người giám sát của bạn bám sát công việc và thành tích của bạn bằng cách kiểm tra thường xuyên và đảm bảo rằng bạn đang đáp ứng mong đợi. Khi bạn đã xác định được trách nhiệm công việc của mình và bạn hiểu những kỳ vọng của người giám sát, hãy làm việc chăm chỉ để thể hiện sáng kiến ​​cá nhân và khả năng làm việc độc lập và là một phần của nhóm. Phát triển các kết nối chuyên nghiệp như một thực tập sinh sẽ giúp bạn bắt đầu phát triển một mạng lưới chuyên nghiệp.

Phát triển đạo đức làm việc mạnh mẽ

Thiết lập sự sẵn sàng để hoàn thành công việc bằng mọi giá trong khi vẫn giữ thái độ tích cực giúp nhà tuyển dụng tin tưởng rằng bạn sẽ trở thành một thành viên có giá trị trong nhóm nếu được thuê làm nhân viên.

Hoàn thành các dự án được giao đúng hạn

Nếu bạn thấy trước một thách thức với thời hạn cho dự án bạn đang thực hiện, hãy đảm bảo bạn thông báo cho người giám sát của bạn và yêu cầu bất kỳ đầu vào nào anh ấy / cô ấy có thể cung cấp hoặc yêu cầu gia hạn để hoàn thành dự án. Hãy chắc chắn rằng bạn đưa ra một lý do hợp lệ cho sự chậm trễ của dự án, chẳng hạn như các vấn đề không lường trước khác hoặc các ưu tiên công việc khác cần được giải quyết trước khi hoàn thành dự án cụ thể đúng hạn.

Luôn tuân thủ Nội quy công ty và Nguyên tắc thành lập

Trở thành một phần của văn hóa doanh nghiệp bao gồm việc học quy tắc ăn mặc đã được thiết lập của tập đoàn. Nó cũng có nghĩa là thời gian học tập được phân bổ và những gì mong đợi cho thời gian ăn trưa và nghỉ giải lao. Dành thời gian của bạn để tìm hiểu các quy tắc và hướng dẫn mà tổ chức mong đợi trước khi nhảy vào và thực hiện bất kỳ sai lầm nghiêm trọng nào. Ngoài ra, hãy kiểm tra chính sách của công ty về email cá nhân, cuộc gọi điện thoại và sử dụng internet để tránh mọi tình huống khó xử và lúng túng.

Tìm kiếm đầu vào từ người giám sát và đồng nghiệp về hiệu suất công việc của bạn

Giao tiếp với nhà tuyển dụng về hiệu suất công việc của bạn sẽ tạo cơ hội cho bạn cải thiện và thực hiện những thay đổi cần thiết trong quá trình thực tập. Đầu vào này có thể rất quan trọng trong việc giúp bạn cải thiện hiệu suất công việc thông qua việc làm rõ những kỳ vọng của người giám sát. Vấn đề thường có thể tránh được một khi các kỳ vọng đã được truyền đạt một cách cởi mở và mọi người đều ở trên cùng một trang.

Giải quyết các nhiệm vụ dễ dàng, lặp đi lặp lại với sự nhiệt tình

Nhà tuyển dụng sẽ tin tưởng bạn hoàn thành các nhiệm vụ khó khăn hơn một khi họ nhận ra khả năng của bạn để xử lý các công việc nhỏ. Yêu cầu công việc bổ sung và nhiều thử thách hơn sẽ được nhà tuyển dụng chấp nhận tích cực hơn nếu bạn chấp nhận chịu trách nhiệm cho các nhiệm vụ tẻ nhạt hơn được yêu cầu để thực hiện công việc hàng ngày.

Xác định các vấn đề hiện không được giải quyết bởi Tổ chức

Bạn có thể cung cấp cái nhìn sâu sắc của bạn về các vấn đề bạn xác định và thảo luận về cách bạn có thể giải quyết vấn đề đó hoặc đáp ứng nhu cầu đó trong công ty. Nhà tuyển dụng tìm kiếm những người có thể nghĩ ra và xác định các giải pháp cho các vấn đề hiện tại mà quản lý có thể chưa xác định hoặc giải quyết. Hãy chuẩn bị để đưa ra các giải pháp mà bạn nghĩ có thể làm việc để giải quyết một vấn đề hoặc tình huống cụ thể.

Phát triển mối quan hệ với đồng nghiệp

Nhà tuyển dụng tìm kiếm những cá nhân có thể làm việc tốt trong môi trường nhóm và những người có thế mạnh đặc biệt sẽ bổ sung vào thành tựu chung của nhóm.

Hiển thị sáng kiến

Minh họa sự quan tâm của bạn trong việc phát triển kiến ​​thức và kỹ năng mới phù hợp với vị trí này sẽ thúc đẩy sự tự tin của nhà tuyển dụng về sự sẵn sàng và chủ động của bạn để làm tốt công việc. Thể hiện sự nhiệt tình và đề nghị tham dự hội thảo hoặc hội thảo sẽ tăng sự hiểu biết của bạn về doanh nghiệp và sẽ tạo ấn tượng thuận lợi cho người giám sát của bạn.

Yêu cầu công việc bổ sung

Nếu bạn không có đủ việc để làm, hãy chắc chắn kiểm tra với người giám sát của bạn để xem liệu bạn có thể làm thêm việc gì không. Nếu không, hãy kiểm tra xem bạn có thể hỗ trợ người khác hoàn thành công việc của họ không, điều này cũng có thể dạy cho bạn các kỹ năng mới trong quy trình.

Tham gia một hiệp hội chuyên nghiệp

Tham gia vào các hiệp hội chuyên nghiệp cung cấp cho sinh viên một cơ hội tuyệt vời để gặp gỡ những người hiện đang làm việc trong lĩnh vực này. Thông qua các hiệp hội nghề nghiệp, sinh viên cũng tìm hiểu những tạp chí chuyên nghiệp mà mọi người trong lĩnh vực đang đọc cũng như về cơ hội việc làm ở cấp nhập cảnh hiện có thể có trong các tổ chức khác.

Thể hiện sự quan tâm của bạn khi làm việc cho Công ty

Bằng cách bày tỏ sự quan tâm đến công ty, bạn đang cho công ty biết rằng bạn coi tổ chức là nơi bạn muốn làm việc. Mặc dù có thể không có bất kỳ vị trí hiện tại nào, bằng cách cho người giám sát của bạn biết rằng bạn sẽ quan tâm đến việc làm cho công ty, bạn sẽ có nhiều khả năng được liên hệ hơn khi một vị trí mở ra.

Mạng là về xây dựng mối quan hệ. Khi bạn phát triển một nhóm mạng mạnh, bạn sẽ phát triển ý thức tốt hơn về những gì cần thiết để thành công và học cách tạo ra một mạng có thể hỗ trợ bạn hoàn thành mục tiêu nghề nghiệp của mình. Có một người cố vấn mà bạn tôn trọng sẽ giúp trải nghiệm thực tập bớt căng thẳng hơn nhiều.

Người cố vấn cũng sẽ cung cấp cho bạn một người để học hỏi và một nơi để trả lời câu hỏi của bạn. Tìm kiếm một người cố vấn chuyên nghiệp mà bạn tin tưởng và đừng ngại hỏi người đó và cho những gợi ý về cách bạn có thể cải thiện hiệu suất của mình và tăng mức độ kiến ​​thức và kỹ năng hiện tại. Bạn có thể hỏi những gì nó cần để đi lên trong lĩnh vực, cả trong tổ chức và trong ngành công nghiệp cụ thể. Khi bạn thiết lập một mạng lưới mạnh mẽ và tích lũy kinh nghiệm trong lĩnh vực của mình, bạn cũng sẽ có cơ hội hỗ trợ các chuyên gia mới, những người quan tâm đến việc thâm nhập vào lĩnh vực này.

Các mối quan hệ chuyên nghiệp bạn phát triển trong quá trình thực tập cũng sẽ là một phần trong mạng lưới chuyên nghiệp của bạn, những người có thể chứng thực kiến ​​thức và khả năng của bạn để làm tốt công việc. Mối quan hệ trong tương lai của bạn với mạng của bạn phải được nuôi dưỡng và tiếp tục lâu sau khi quá trình thực tập của bạn kết thúc để giữ cho nó tồn tại và tốt đẹp.

Thể hiện sự đánh giá cao của bạn

Một khi bạn hoàn thành thực tập, một lời cảm ơn ngắn luôn được đánh giá cao và sẽ để lại ấn tượng tốt với nhà tuyển dụng. Nếu bạn đang quay trở lại trường đại học, hãy chắc chắn giữ liên lạc với người giám sát và đồng nghiệp của bạn và dành thời gian để hỏi về cơ hội việc làm tiềm năng mà họ dự đoán trong tương lai.


Bài viết thú vị

Tìm hiểu sự khác biệt giữa Bán hàng B2B và Bán hàng B2C

Tìm hiểu sự khác biệt giữa Bán hàng B2B và Bán hàng B2C

"B2B" là viết tắt cho doanh số từ doanh nghiệp đến doanh nghiệp. Nó đòi hỏi một cách tiếp cận khác với bán cho người tiêu dùng và nó cung cấp các phần thưởng khác nhau.

Trả lại là gì?

Trả lại là gì?

Trả lại là sự khác biệt giữa số tiền mà một nhân viên đã được trả và số tiền lẽ ra phải được trả. Điều quan trọng là phải theo dõi tiền lương của bạn.

Thật là một Backline trong âm nhạc

Thật là một Backline trong âm nhạc

Nếu bạn là đại lý, người quản lý hoặc ban nhạc đặt hợp đồng biểu diễn của riêng họ, "backline" là từ bạn sẽ nghe trong quá trình đàm phán và lập kế hoạch và nên biết.

Kiểm tra lý lịch là gì?

Kiểm tra lý lịch là gì?

Khi bạn kiểm tra lý lịch, bạn đang xác thực thông tin đăng nhập và tài liệu tham khảo của nhân viên tiềm năng.

Tiền thưởng là gì và tại sao chủ nhân có thể cung cấp một?

Tiền thưởng là gì và tại sao chủ nhân có thể cung cấp một?

Bạn muốn hiểu tiền thưởng? Được sử dụng hiệu quả, nó giúp nhân viên cảm thấy được công nhận và khen thưởng. Tìm hiểu làm thế nào các nhà tuyển dụng có thể thưởng cho nhân viên một cách hiệu quả.

Tại sao nên sử dụng Quảng cáo Billboard?

Tại sao nên sử dụng Quảng cáo Billboard?

Quảng cáo biển quảng cáo là gì, nó được sử dụng như thế nào và khi nào bạn nên sử dụng nó? Tìm hiểu thêm về phương pháp quảng cáo ngoài nhà cao cấp này.