• 2025-04-01

Mở rộng mạng LinkedIn của bạn để tăng cường tìm kiếm công việc của bạn - Tìm công việc mơ ước của bạn

Chị ấy nói tặng chồng cho tôi mà mãi không làm

Chị ấy nói tặng chồng cho tôi mà mãi không làm

Mục lục:

Anonim

LinkedIn hiện là trang web mạng chuyên nghiệp lớn nhất. Cùng với việc giúp bạn kết nối (hoặc kết nối lại) với các đồng nghiệp và liên hệ chuyên nghiệp, LinkedIn thường được sử dụng bởi các nhà quản lý và nhà tuyển dụng. Điều đó có nghĩa là điều rất quan trọng đối với bạn là sớm thiết lập sự hiện diện tích cực trên LinkedIn trong quá trình tìm kiếm việc làm của bạn. Nếu các nhà tuyển dụng đang tìm kiếm ứng viên trên trang web, bạn muốn hiển thị - và chắc chắn trông giống như một khách hàng tiềm năng tốt để tuyển dụng.

Đây là cách bắt đầu trên LinkedIn, cùng với cách phát triển mạng của bạn.

Tạo hoặc làm mới hồ sơ của bạn

Nếu bạn chưa có, trước tiên hãy thiết lập một hồ sơ trên LinkedIn. Sử dụng sơ yếu lý lịch cập nhật của bạn để tạo hồ sơ và nền của bạn. Hãy chắc chắn rằng bạn bao gồm một ảnh hồ sơ - nhận các mẹo về cách chụp ảnh đầu chuyên nghiệp sẽ tạo ấn tượng tốt cho bất cứ ai nhìn vào hồ sơ của bạn.

Nếu bạn có một hồ sơ trên LinkedIn, nhưng chưa cập nhật nó trong một thời gian, hãy tìm cách để làm mới nó.

Chẳng hạn, bạn có khả năng có thể trao đổi ảnh của mình, cập nhật các kỹ năng, thêm công việc hoặc trách nhiệm gần đây nhất hoặc làm mới tuyên bố tóm tắt của bạn. Trước khi thực hiện nhiều thay đổi, bạn có thể muốn kiểm tra cài đặt tài khoản của mình - bạn có thể chọn để tránh việc mạng của bạn nhận được thông báo về tất cả các điều chỉnh này.

Khi bạn đã tạo hồ sơ của mình, bạn có thể bắt đầu phát triển và mở rộng mạng LinkedIn của mình để bao gồm các chuyên gia và tổ chức có thể giúp bạn tìm kiếm công việc hoặc tìm kiếm bạn như một ứng viên tiềm năng.

Thực hiện theo các bước sau để làm theo để mở rộng mạng LinkedIn của bạn ngay hôm nay.

Kết nối với 10 liên hệ trong ngành của bạn

Bạn càng có nhiều kết nối trên LinkedIn, bạn càng có nhiều cơ hội gặp gỡ một người có khả năng kết nối bạn với một cơ hội việc làm. Mặc dù bạn muốn có nhiều kết nối, hãy đảm bảo bạn kết nối với những người bạn biết và tin tưởng.

Hôm nay, thêm mười thành viên LinkedIn được kết nối, thậm chí gián tiếp, vào sở thích nghề nghiệp của bạn.

Làm thế nào bạn sẽ tìm thấy những người này?

Bắt đầu bằng cách lập danh sách các công ty bạn muốn làm việc và nghĩ về bất cứ ai bạn biết làm việc cho các công ty đó. Đồng thời, bạn cũng có thể kết nối với những người bạn đã gặp trước đây trong bối cảnh công việc. Một số tùy chọn là:

  • Đồng nghiệp hiện tại
  • Đồng nghiệp từ các công việc trước
  • Những người bạn gặp tại các hội nghị, sự kiện kết nối mạng và các sự kiện khác liên quan đến công việc
  • Bạn học hiện tại hoặc trước đây từ trường cao đẳng hoặc sau đại học

Trong khi ngày nay, mục tiêu của bạn là chỉ thêm mười người, về lâu dài, bạn có thể tiếp tục đầu tư phát triển mạng lưới của mình bằng cách kết nối với nhiều người hơn.

Đừng quên kết nối với những người mới mà bạn gặp.

Tham gia ba nhóm LinkedIn

Có nhiều Nhóm LinkedIn có thể giúp bạn tìm kiếm việc làm - nhóm tìm việc, nhóm công ty, nhóm cựu sinh viên, v.v … Nhóm có thể giúp bạn kết nối, tìm hiểu về danh sách công việc và thảo luận về xu hướng của ngành.

Hôm nay, tìm và tham gia ba Nhóm LinkedIn.

  • Đầu tiên, hãy xem trường đại học của bạn có Nhóm LinkedIn cựu sinh viên không. Sau đó xem liệu bất kỳ nhà tuyển dụng cũ của bạn có nhóm cựu sinh viên nhân viên.
  • Tìm kiếm Danh mục nhóm trên LinkedIn (bạn có thể truy cập vào thư mục bằng cách nhấp vào Nhóm Nhóm Nhóm trên tab tab Interest Interests) để tìm các nhóm liên quan đến ngành nghề hoặc sở thích nghề nghiệp của bạn.
  • Một số nhóm là riêng tư và bạn có thể cần phải liên kết với một thành viên trong nhóm để tham gia.
  • Khi bạn trở thành thành viên, bạn có thể tham gia các trang thảo luận nhóm và bắt đầu gặp gỡ và kết nối với các thành viên khác trong nhóm.

LinkedIn và Mạng

Những bước đơn giản này sẽ giúp bạn mở rộng mạng lưới chuyên nghiệp của mình, không chỉ tăng cơ hội liên hệ có thể giúp bạn tìm kiếm việc làm mà còn những người trong ngành khác có thể xem qua hồ sơ của bạn và xem bạn là ứng viên công việc tiềm năng.

Tiền thưởng: Yêu cầu và đưa ra khuyến nghị

Một cách cuối cùng để làm cho trang hồ sơ của bạn trông sắc nét là có các khuyến nghị. Bạn có thể yêu cầu các đồng nghiệp và quản lý cũ viết ra một đề nghị ngắn. (Đây là cách yêu cầu đề xuất LinkedIn.) Bạn cũng có thể viết đề xuất cho người khác. Nó không chỉ hiển thị trong hồ sơ của bạn mà bạn đã đưa ra đề xuất mà còn là một điều hay và hữu ích để thực hiện cho các kết nối của bạn.


Bài viết thú vị

Làm thế nào để có một công việc tốt mà không cần bằng đại học

Làm thế nào để có một công việc tốt mà không cần bằng đại học

Nếu bạn thấy một công việc có vẻ phù hợp với lý tưởng nhưng bạn không cần phải có bằng đại học cho công việc đó, vẫn có những cách để được tuyển dụng mà không cần bằng cấp.

Làm thế nào để có được một công việc thông qua một cơ quan nhân sự

Làm thế nào để có được một công việc thông qua một cơ quan nhân sự

Cơ quan nhân sự có thể là một nguồn lực tuyệt vời cho người tìm việc tìm kiếm việc làm. Đây là cách làm việc với họ một cách hiệu quả.

Đáp lại lời đề nghị thực tập mà bạn không muốn

Đáp lại lời đề nghị thực tập mà bạn không muốn

Bạn đã nhận được một lời đề nghị thực tập mà bạn không quan tâm nhưng bạn chưa nhận được bất kỳ lời đề nghị nào khác. Nhận một số lời khuyên về cách xử lý tình huống này.

8 cách để nhân viên của bạn phấn khích về công việc của họ

8 cách để nhân viên của bạn phấn khích về công việc của họ

Là một chủ doanh nghiệp nhỏ, nhân viên của bạn có thể là một trong những nguồn lực lớn nhất của bạn. Dưới đây là một vài cách để khiến họ có động lực và hứng thú.

Bắt nhân viên tham gia vào lợi ích học tập

Bắt nhân viên tham gia vào lợi ích học tập

Tìm hiểu làm thế nào để vượt qua các rào cản phổ biến để học tập tại nơi làm việc và làm thế nào để thúc đẩy nhân viên của bạn tham gia vào các lợi ích học tập.

Làm thế nào bạn có thể chuyển sang một nghề nghiệp trong nhân sự

Làm thế nào bạn có thể chuyển sang một nghề nghiệp trong nhân sự

Độc giả đặt câu hỏi về cách chuyển sang nghề nghiệp trong nhân sự. Nhiều độc giả đã chia sẻ những câu chuyện chuyển tiếp của họ. Chuyên gia nhân sự cũng chia sẻ ý tưởng.