• 2024-06-28

Cách huấn luyện viên Racehorse kiếm tiền

Satisfying Video l Kinetic Sand Nail Polish Foot Cutting ASMR #7 Rainbow ToyTocToc

Satisfying Video l Kinetic Sand Nail Polish Foot Cutting ASMR #7 Rainbow ToyTocToc

Mục lục:

Anonim

Thực sự không có câu trả lời dứt khoát cho câu hỏi một huấn luyện viên đua ngựa trung bình kiếm được bao nhiêu tiền, vì thu nhập của họ có thể bị ảnh hưởng bởi cả sự thành công của người chạy trên đường đua và nỗ lực kinh doanh khác của họ. Hầu hết các huấn luyện viên đua ngựa thực sự dựa vào một số nguồn doanh thu khác nhau để kiếm sống. Dưới đây là một số cách quan trọng mà các huấn luyện viên đua ngựa có thể kiếm tiền.

Tỷ lệ ví

Theo truyền thống, các huấn luyện viên sẽ nhận được một phần thu nhập được trao cho những con ngựa về đích thứ nhất, thứ hai hoặc thứ ba trong các cuộc đua. Số tiền này được chuyển trực tiếp đến họ từ tài khoản ví theo dõi. Thu nhập từ ví có thể là một tỷ lệ lớn trong thu nhập của huấn luyện viên và một huấn luyện viên thực sự có thể kiếm được nhiều tiền nếu ngựa của họ cạnh tranh tốt trong các cuộc đua có uy tín hơn (mang theo ví từ vài trăm nghìn đến vài triệu đô la).

Tỷ lệ ngày cho người huấn luyện ngựa

Huấn luyện viên tính phí mỗi diem cho mỗi con ngựa được giữ trong chuồng của chúng. Tỷ lệ này bao gồm những điều cơ bản như giường cho chuồng, thức ăn, sử dụng thiết bị ổn định và chiến thuật, người tập thể dục, chú rể và các sự cố nhỏ khác. Chủ sở hữu vẫn được lập hóa đơn để được chăm sóc từ bác sĩ thú y hoặc người đi xa, thuốc men, lệ phí cho người đi rừng và một số chi phí khác không được bao gồm trong giá ngày. Huấn luyện viên tư nhân (chỉ đào tạo cho một chủ sở hữu duy nhất) có thể được bồi thường theo mức lương đã đặt.

Làm đại lý Bloodstock

Giảng viên thường đại diện cho khách hàng của họ tại bán hàng, đánh giá triển vọng và đấu thầu trong gian hàng bán hàng. Họ cũng có thể do thám những khách hàng tiềm năng mà họ nhìn thấy ở đường đua. Trong cả hai trường hợp (nơi huấn luyện viên môi giới giao dịch như một đại lý), họ nhận được một khoản hoa hồng trên giá bán. Phí này thường là 5 phần trăm của giá mua.

Quyền chăn nuôi

Thông thường các chủ sở hữu của colts tốt (chiến thắng cổ phần) để cung cấp cho người huấn luyện một quyền sinh sản trọn đời. Đây về cơ bản là một sự nhân giống miễn phí mỗi năm cho con ngựa mà họ lựa chọn, và quyền này có thể được bán lại trong những năm mà người huấn luyện không có con ngựa của riêng mình để nhân giống. Quyền nhân giống đối với những người chiến thắng cổ phần lớn có thể khá có giá trị, vì một số con ngựa có giá hơn 100.000 đô la mỗi con giống.

Điều hành một cơ sở phục hồi chức năng Racehorse

Những con ngựa bị thương có thể cần được nghỉ ngơi trong nhiều tháng sau một tai nạn đáng kể, và đưa chúng trở lại cuộc đua thể dục có thể là một quá trình dài và tẻ nhạt. Chúng phải được gỡ bỏ khỏi quầy hàng của huấn luyện viên trên tàu và được chuyển đi nơi khác trong thời gian này.

Trong khi có các doanh nghiệp thương mại cung cấp dịch vụ phục hồi chức năng, nhiều giảng viên sở hữu các cơ sở layup của riêng họ, nơi họ có thể giám sát chăm sóc trong quá trình phục hồi. Chăm sóc phục hồi có thể tốn kém, và thương tích là không thể tránh khỏi trong doanh nghiệp này, vì vậy đây là một lĩnh vực thích hợp khác của doanh nghiệp để hoạt động.

Điều hành một trung tâm huấn luyện ngựa

Một số huấn luyện viên điều hành các trung tâm đào tạo nơi họ có thể bắt đầu đào tạo các khách hàng tiềm năng trẻ, phá vỡ chúng để yên và người lái để cuối cùng họ có thể bắt đầu làm việc trên đường đua. Một số giảng viên làm việc gần như độc quyền trong lĩnh vực đặc biệt này, và tiền có thể khá tốt một khi một huấn luyện viên đã tạo dựng được danh tiếng trong kinh doanh.

Huấn luyện viên cũng yêu cầu ngựa tự chạy hoặc nhân danh khách hàng. (Trong các cuộc đua yêu cầu, mỗi con ngựa có sẵn để bán ở một mức giá xác định cho bất kỳ người mua quan tâm nào đăng ký sở thích của họ với văn phòng đua trước cuộc đua. Trong trường hợp có nhiều khiếu nại, một con số được rút ra để xác định người thắng thầu). Nếu họ chạy ngựa cho một khách hàng, họ thường không nhận được hoa hồng, nhưng họ có được doanh thu tăng thêm từ thu nhập ngựa và tỷ lệ ngày.

Huấn luyện viên chạy ngựa của riêng họ

Nhiều huấn luyện viên chạy một vài con ngựa của riêng họ, và họ có thể giữ tất cả các khoản thu nhập trong trường hợp này (tất nhiên là tiết kiệm cho các khoản phí của tay đua). Có những ví dụ về sự kết hợp giữa chủ sở hữu / huấn luyện viên được tìm thấy trong gần như mọi chương trình đua xe, đặc biệt là trong các cuộc đua cấp thấp hơn, nơi nó cực kỳ phổ biến.


Bài viết thú vị

11 lời khuyên về cách đối phó với bi kịch tại nơi làm việc

11 lời khuyên về cách đối phó với bi kịch tại nơi làm việc

Một bi kịch quốc gia hoặc một bi kịch cá nhân có tác động rất lớn trong công việc. Nơi làm việc có thể giúp mọi người thành công trong thảm kịch thời tiết. Tìm 11 lời khuyên về cách.

Luật và Quy định về lạm dụng rượu và ma túy tại nơi làm việc

Luật và Quy định về lạm dụng rượu và ma túy tại nơi làm việc

Dưới đây là thông tin về các quy định và chính sách lạm dụng chất gây nghiện tại nơi làm việc, bao gồm các quy tắc mà chủ lao động có thể đặt ra liên quan đến ma túy và rượu và các vấn đề phân biệt đối xử.

Ngăn chặn bạo lực tại nơi làm việc

Ngăn chặn bạo lực tại nơi làm việc

Bạo lực tại nơi làm việc là "bất kỳ hành động hoặc đe dọa bạo lực thể xác, quấy rối, đe dọa hoặc hành vi gây rối đe dọa khác xảy ra tại nơi làm việc." (OSHA)

Bạo lực tại nơi làm việc và ai thường cam kết

Bạo lực tại nơi làm việc và ai thường cam kết

Bạo lực có thể xảy ra ở bất kỳ nơi làm việc. Dưới đây là những nghề nghiệp có nguy cơ, những tình huống nào có thể trở nên bạo lực và những người thường thực hiện các hành vi đó.

Bạn đã có tôi tại Hello: Nghi thức điện thoại phù hợp

Bạn đã có tôi tại Hello: Nghi thức điện thoại phù hợp

Nghi thức điện thoại phù hợp là một kỹ năng cần thiết cho nơi làm việc. Dưới đây là một số quy tắc bạn nên biết.

Trả lời câu hỏi phỏng vấn về phong cách làm việc của bạn

Trả lời câu hỏi phỏng vấn về phong cách làm việc của bạn

Ví dụ về các câu trả lời phỏng vấn xin việc tốt nhất cho câu hỏi, "Bạn sẽ mô tả phong cách làm việc của bạn như thế nào" với các mẹo để trả lời và những gì cần tập trung vào.