• 2025-04-01

Phân tích tin tức Versus Opinion, sự khác biệt là gì?

Я БЕРЕМЕННА! 13 ЛАЙФХАКОВ и Забавных ситуаций c БЕРЕМЕННЫМИ и будущими отцами! Бьюти Идеи

Я БЕРЕМЕННА! 13 ЛАЙФХАКОВ и Забавных ситуаций c БЕРЕМЕННЫМИ и будущими отцами! Бьюти Идеи

Mục lục:

Anonim

Sinh viên báo chí được dạy không bao giờ bao gồm ý kiến ​​cá nhân của họ và bám sát vào sự thật trong câu chuyện của họ. Tuy nhiên, phân tích thường là một phần của câu chuyện tin tức. Hãy chắc chắn rằng bạn biết sự khác biệt giữa phân tích và ý kiến ​​tin tức trước khi bạn sửa lại trong các báo cáo tin tức của bạn.

Đó là nhiều hơn nói rõ sở thích cá nhân của bạn

"Tôi hy vọng Donald Trump là Tổng thống." "Đội NFL yêu thích của tôi là Máy bay phản lực New York." "Chương trình truyền hình hay nhất là Lý thuyết Big Bang. "Đó là những ví dụ về quan điểm cá nhân không có chỗ trong tin tức.

Những tuyên bố đó không có giá trị đối với một câu chuyện tin tức và có thể chỉ ra sự thiên vị trong báo cáo nếu bạn đang bao trùm một chiến dịch tranh cử tổng thống hoặc trò chơi Jets chống lại người khổng lồ New York của họ. Ít nhất, khán giả sẽ nghĩ "ai quan tâm?" khi nghe sở thích của bạn.

Một neo tin tức trên truyền hình, người luôn tự hào về niềm vui cá nhân rằng cuối tuần sẽ có nắng và ấm áp có thể khiến cô gặp rắc rối. Đó là bởi vì những người nông dân trong vùng không có mưa trong nhiều tuần đang rất cần thời tiết ẩm ướt, ngay cả khi vào cuối tuần. Họ không muốn nghe thấy niềm hạnh phúc của một người neo trống trong điều kiện khô ráo.

Nó cần bao gồm chuyên môn

Điều làm cho tuyên bố của ai đó không chỉ là ý kiến ​​là chuyên môn của họ trong một chủ đề. Một phóng viên tin tức đã đưa tin về cuộc bầu cử tổng thống trong 30 năm sẽ được coi là có kiến ​​thức về chủ đề này và không phải là người chỉ đuổi theo các chính trị gia trên khắp đất nước.

Vì vậy, khi phóng viên đó chỉ ra rằng một ứng cử viên đến từ New England cần phải làm tốt ở Tiểu học New Hampshire bởi vì anh ta đến từ khu vực và có thể sẽ phải đối mặt với một cuộc đấu tranh tại Tiểu học South Carolina sắp tới bởi vì anh ta không đến từ khu vực đó, có một số tín nhiệm để sao lưu những gì đang được nói.

Một phóng viên bao gồm phân tích đó đã không bao gồm ý kiến ​​cá nhân. Phóng viên đang nói rằng nếu ứng cử viên không làm tốt trong căn cứ của mình, anh ta sẽ phải đối mặt với một trận chiến khó khăn khi chiến dịch đi nơi khác. Đó là một tuyên bố đáng tin cậy để thực hiện.

Nó nên có giá trị cho khán giả

Trên hết, phân tích tin tức nên có một lý do để trở thành một phần của câu chuyện. Điều đó phụ thuộc vào việc phân tích có giá trị và ý nghĩa cho khán giả hay không.

Hãy nghĩ về đội hai người thông thường thông báo một sự kiện thể thao trên TV. Các phát thanh viên play-by-play bám sát thực tế. Trong một trận bóng đá, phát thanh viên đó nói rằng liệu đó có phải là thứ 4 và 20 mét từ đường 40 yard của đội hay không. Một người khác cung cấp phân tích, nói rằng tiền vệ này đang chịu áp lực vì cánh tay ném của anh ta bị tổn thương và anh ta phải đối mặt với một đòn tấn công phòng thủ liên tục.

Phân tích đó giúp người xem ở nhà hiểu những gì đang xảy ra trên sân. Một trận bóng đá không có gì ngoài chơi theo lối chơi sẽ không thú vị lắm để xem. Trong báo cáo tin tức, thường không có cơ hội để có hai người hợp tác để trình bày một câu chuyện.

Một phóng viên tin tức đang cố gắng sắp xếp ranh giới giữa báo cáo sự kiện và giải thích chúng nên dựa vào một nhà sản xuất tin tức truyền hình hoặc giám đốc tin tức truyền hình để xem xét các kịch bản để đảm bảo sự cân bằng được duy trì.


Bài viết thú vị

Làm thế nào để có một công việc tốt mà không cần bằng đại học

Làm thế nào để có một công việc tốt mà không cần bằng đại học

Nếu bạn thấy một công việc có vẻ phù hợp với lý tưởng nhưng bạn không cần phải có bằng đại học cho công việc đó, vẫn có những cách để được tuyển dụng mà không cần bằng cấp.

Làm thế nào để có được một công việc thông qua một cơ quan nhân sự

Làm thế nào để có được một công việc thông qua một cơ quan nhân sự

Cơ quan nhân sự có thể là một nguồn lực tuyệt vời cho người tìm việc tìm kiếm việc làm. Đây là cách làm việc với họ một cách hiệu quả.

Đáp lại lời đề nghị thực tập mà bạn không muốn

Đáp lại lời đề nghị thực tập mà bạn không muốn

Bạn đã nhận được một lời đề nghị thực tập mà bạn không quan tâm nhưng bạn chưa nhận được bất kỳ lời đề nghị nào khác. Nhận một số lời khuyên về cách xử lý tình huống này.

8 cách để nhân viên của bạn phấn khích về công việc của họ

8 cách để nhân viên của bạn phấn khích về công việc của họ

Là một chủ doanh nghiệp nhỏ, nhân viên của bạn có thể là một trong những nguồn lực lớn nhất của bạn. Dưới đây là một vài cách để khiến họ có động lực và hứng thú.

Bắt nhân viên tham gia vào lợi ích học tập

Bắt nhân viên tham gia vào lợi ích học tập

Tìm hiểu làm thế nào để vượt qua các rào cản phổ biến để học tập tại nơi làm việc và làm thế nào để thúc đẩy nhân viên của bạn tham gia vào các lợi ích học tập.

Làm thế nào bạn có thể chuyển sang một nghề nghiệp trong nhân sự

Làm thế nào bạn có thể chuyển sang một nghề nghiệp trong nhân sự

Độc giả đặt câu hỏi về cách chuyển sang nghề nghiệp trong nhân sự. Nhiều độc giả đã chia sẻ những câu chuyện chuyển tiếp của họ. Chuyên gia nhân sự cũng chia sẻ ý tưởng.