• 2025-04-01

3E5X1 - Chuyên gia kỹ thuật không quân

U.S. Air Force: Civil Engineering - Leading the Way

U.S. Air Force: Civil Engineering - Leading the Way

Mục lục:

Anonim

Chuyên gia kỹ thuật chỉ đạo và thực hiện thiết kế kỹ thuật dân dụng, soạn thảo, khảo sát và giám sát hợp đồng để hỗ trợ các chương trình xây dựng và bảo trì cơ sở của Không quân. Chuẩn bị các bản vẽ, thông số kỹ thuật và bản vẽ chi phí thiết kế bằng tay và máy tính (CAD). Phát triển, vận hành và duy trì các mô-đun Hệ thống thông tin địa lý (GIS). Sử dụng công nghệ khảo sát để bao gồm Hệ thống định vị toàn cầu (GPS). Đánh giá các vị trí xây dựng tiềm năng và thực hiện các thử nghiệm thực địa trên đất, nhựa đường và bê tông.

Phân nhóm nghề nghiệp DoD liên quan: 412.

Nhiệm vụ và trách nhiệm

Phát triển thiết kế kỹ thuật. Sử dụng phần mềm CAD. Chuẩn bị dự toán chi phí, báo cáo công việc hiệu suất và thông số kỹ thuật cho các cơ sở hiện có và đề xuất. Thiết kế mặt đường bê tông và nhựa đường. Thực hiện tính toán tải đơn giản cho xây dựng ngang và dọc. Hoạt động như một liên lạc giữa các cơ quan thiết kế, đánh giá, xây dựng và sử dụng.

Thực hiện nhiệm vụ soạn thảo. Giải thích các bản phác thảo kỹ thuật thô để tạo ra các bản vẽ làm việc bằng cách sử dụng các kỹ thuật thủ công và CAD. Sản xuất các bản vẽ kiến ​​trúc, kết cấu, dân dụng, cơ khí và điện. Cập nhật các kế hoạch toàn diện cơ sở (BCP) và duy trì các bản vẽ kỷ lục. Vẽ và tái tạo bản vẽ.

Thực hiện nhiệm vụ GIS. Liên kết bản đồ điện toán với cơ sở dữ liệu hiển thị thông tin chi tiết qua web. Tạo lớp phủ địa lý. Phát triển cấu trúc cơ sở dữ liệu. Tạo và điền mã tính năng. Liên kết dữ liệu đồ họa với cơ sở dữ liệu quan hệ. Phát triển các thói quen truy vấn cho các ứng dụng người dùng cuối.

Thực hiện nhiệm vụ khảo sát. Tiến hành trinh sát, vị trí địa điểm, xây dựng và khảo sát bản đồ trong khi vận hành thiết bị khảo sát thủ công và điện tử. Thu thập, chuyển đổi và trình bày dữ liệu khảo sát thực địa cho các dự án xây dựng dân dụng. Bảo trì thiết bị.

Thực hiện nhiệm vụ quản lý hợp đồng. Quản lý và kiểm tra hợp đồng xây dựng và bảo trì. Giải thích kế hoạch, thông số kỹ thuật, và các tài liệu hợp đồng khác. Phối hợp, đánh giá, giám sát và lập tài liệu các hoạt động và tiến độ hợp đồng. Chuẩn bị các khuyến nghị để sửa đổi hợp đồng. Xem xét các tài liệu đệ trình để tuân thủ các thông số kỹ thuật hợp đồng. Tiến hành kiểm tra trước trận chung kết, chấp nhận và sau chấp nhận. Quản lý chương trình bảo hành và bảo hành.

Thực hiện các thử nghiệm tiêu chuẩn và nhanh chóng trên đất, nhựa đường và bê tông. Thu thập, ghi lại và giải thích dữ liệu thử nghiệm. Chuẩn bị các báo cáo để đánh giá kỹ thuật.

Hỗ trợ hoạt động dự phòng. Phát triển các kế hoạch xuống giường để chứa nhân sự, máy bay và các chức năng hỗ trợ liên quan trong các hoạt động dự phòng. Đánh giá mặt đường sân bay hiện có, ánh sáng, hỗ trợ điều hướng, đánh dấu và hệ thống bắt giữ. Thực hiện các hoạt động phục hồi để bao gồm trinh sát vật liệu nổ, đánh giá thiệt hại sân bay, lựa chọn dải vận hành tối thiểu, tính toán sửa chữa đường băng nhanh và quy trình đánh dấu sân bay.

Trình độ chuyên môn

Hiểu biết. Kiến thức là bắt buộc đối với các hoạt động máy tính, ứng dụng phần mềm và toán học; bao gồm đại số, hình học và lượng giác.

Giáo dục. Để tham gia vào chuyên ngành này, việc hoàn thành tương đương phát triển giáo dục trung học hoặc phổ thông, với các khóa học về đại số, hình học, lượng giác, hoạt động máy tính và ứng dụng phần mềm là bắt buộc. Hoàn thành các khóa học trung học về soạn thảo, vật lý và hóa học là mong muốn.

Đào tạo. Việc đào tạo sau đây là bắt buộc để nhận giải thưởng của AFSC:

3E531. 3E531. Hoàn thành khóa học Kỹ sư thực tập.

3E571. 3E571. Hoàn thành khóa học Kỹ sư quản lý kỹ sư xây dựng.

Kinh nghiệm. Kinh nghiệm sau đây là bắt buộc đối với giải thưởng của AFSC được chỉ định: (chú thích: Xem Giải thích về Mã đặc biệt của Không quân).

3E551. Trình độ chuyên môn và sở hữu AFSC 3E531. Ngoài ra, kinh nghiệm trong các chức năng như soạn thảo, khảo sát và thử nghiệm vật liệu.

3E571. Trình độ chuyên môn và sở hữu AFSC 3E551.

Ngoài ra, kinh nghiệm thực hiện hoặc giám sát các chức năng như khảo sát, soạn thảo và thử nghiệm vật liệu.

3E591. Trình độ chuyên môn và sở hữu AFSC 3E571. Ngoài ra, kinh nghiệm các chức năng chỉ đạo như khảo sát, thử nghiệm vật liệu, soạn thảo và quản lý hợp đồng.

Khác. Sau đây là bắt buộc để vào chuyên ngành này:

Tầm nhìn màu bình thường như được định nghĩa trong AFI 48-123, Kiểm tra y tế và tiêu chuẩn.

Trình độ chuyên môn để vận hành xe chính phủ theo AFI 24-301, Vận hành xe.

Sức mạnh Req: G

Hồ sơ vật lý: 333223

Quyền công dân: Không

Điểm năng khiếu cần thiết: G-48 (Thay đổi thành G-49, có hiệu lực từ ngày 1 tháng 7 năm 04).

Đào tạo kỹ thuật:

Khóa học số: J5ABA3E531 000

Độ dài (Ngày): 62

Vị trí: HOA


Bài viết thú vị

Làm thế nào để có một công việc tốt mà không cần bằng đại học

Làm thế nào để có một công việc tốt mà không cần bằng đại học

Nếu bạn thấy một công việc có vẻ phù hợp với lý tưởng nhưng bạn không cần phải có bằng đại học cho công việc đó, vẫn có những cách để được tuyển dụng mà không cần bằng cấp.

Làm thế nào để có được một công việc thông qua một cơ quan nhân sự

Làm thế nào để có được một công việc thông qua một cơ quan nhân sự

Cơ quan nhân sự có thể là một nguồn lực tuyệt vời cho người tìm việc tìm kiếm việc làm. Đây là cách làm việc với họ một cách hiệu quả.

Đáp lại lời đề nghị thực tập mà bạn không muốn

Đáp lại lời đề nghị thực tập mà bạn không muốn

Bạn đã nhận được một lời đề nghị thực tập mà bạn không quan tâm nhưng bạn chưa nhận được bất kỳ lời đề nghị nào khác. Nhận một số lời khuyên về cách xử lý tình huống này.

8 cách để nhân viên của bạn phấn khích về công việc của họ

8 cách để nhân viên của bạn phấn khích về công việc của họ

Là một chủ doanh nghiệp nhỏ, nhân viên của bạn có thể là một trong những nguồn lực lớn nhất của bạn. Dưới đây là một vài cách để khiến họ có động lực và hứng thú.

Bắt nhân viên tham gia vào lợi ích học tập

Bắt nhân viên tham gia vào lợi ích học tập

Tìm hiểu làm thế nào để vượt qua các rào cản phổ biến để học tập tại nơi làm việc và làm thế nào để thúc đẩy nhân viên của bạn tham gia vào các lợi ích học tập.

Làm thế nào bạn có thể chuyển sang một nghề nghiệp trong nhân sự

Làm thế nào bạn có thể chuyển sang một nghề nghiệp trong nhân sự

Độc giả đặt câu hỏi về cách chuyển sang nghề nghiệp trong nhân sự. Nhiều độc giả đã chia sẻ những câu chuyện chuyển tiếp của họ. Chuyên gia nhân sự cũng chia sẻ ý tưởng.