• 2024-11-21

Hồ sơ công việc của chính phủ: Nhân viên Quốc hội

Love Playlist Season 4 Ha neul ,Jimin Ep.16 Finally

Love Playlist Season 4 Ha neul ,Jimin Ep.16 Finally

Mục lục:

Anonim

Mặc dù chỉ có 535 thành viên của Quốc hội, nhưng có hàng ngàn người dành cả ngày của họ trên Đồi Quốc hội và trên khắp Hoa Kỳ để hỗ trợ công việc mà mỗi thành viên của Quốc hội làm. Từ trưởng phòng cho đến thực tập không lương, nhân viên của Quốc hội làm việc nhiều giờ trong môi trường căng thẳng cao làm công việc của người dân.

Dưới đây là cách cựu nhân viên của Hạ viện Carter Moore mô tả công việc trong một bài đăng trực tuyến năm 2013: Giả Nếu bạn muốn hiểu ngắn gọn về kinh nghiệm của một nhân viên quốc hội, thì đây là: Hai mươi và ba mươi tuổi thông minh muốn thể hiện giá trị và đóng góp xứng đáng cho định hướng của đất nước họ. Họ biết rằng có rất nhiều, rất nhiều người yêu thích công việc của họ, có uy tín của nó và làm việc nhiệt tình để cung cấp kết quả cho các thành viên của họ để chứng minh giá trị của họ.

Công việc rất căng thẳng và khối lượng lớn và mang lại nhiều kỳ vọng, ngay cả khi 9 trong 10 người Mỹ nghĩ rằng bạn và các thành viên của bạn không làm việc gì cả (điều này không giúp ích gì cho tinh thần cả). Họ được trả lương thấp. Burn-out là cực kỳ phổ biến, tùy thuộc vào kỳ vọng của thành viên. Một số văn phòng quốc hội mà tôi làm việc cùng có doanh thu hàng năm từ 50 đến 60 phần trăm!

Bạn phải bắt đầu ở phía dưới. Mặc dù có nhiều cơ hội thăng tiến bằng cách chuyển lên trong một văn phòng thành viên hoặc lên các vị trí cao hơn trong các văn phòng thành viên khác, người dân đã thuê ngoài đường để làm giám đốc, giám đốc lập pháp hoặc giám đốc truyền thông mà không có kinh nghiệm làm việc trong các văn phòng của Quốc hội. Các vị trí phổ biến nhất mà mọi người bắt đầu là các phóng viên lập pháp, trợ lý nhân viên và thực tập viên.

Rõ ràng, có những sự đánh đổi sẽ được thực hiện khi bạn chấp nhận lời đề nghị làm việc cho một thành viên của Quốc hội. Nếu điều này nghe có vẻ thú vị với bạn, rất có thể bạn sẽ thích nó bởi vì bạn sẽ đắm chìm trong nó và sẽ có thời gian cho những người khác trong cuộc sống của bạn. Vì vậy, đây là cách để có được công việc đầu tiên của bạn trong một văn phòng Quốc hội.

Quá trình lựa chọn

Mặc dù sẽ hợp lý khi Hạ viện và Thượng viện có các quy trình tuyển dụng tiêu chuẩn để lấp đầy các vị trí trong các văn phòng thành viên của họ, điều đó quá logic đối với chính phủ liên bang. Mỗi thành viên của Quốc hội thuê làm thế nào họ thấy phù hợp.

Mỗi phòng có một tổ chức để hỗ trợ tuyển dụng nhân viên, nhưng các tổ chức này thực hiện các chức năng rất đặc biệt không bao gồm tiêu chuẩn hóa công việc, ứng dụng sàng lọc hoặc đảm bảo quy trình tuyển dụng là công bằng. Văn phòng Vị trí Thượng viện và Dịch vụ Thông báo và Vị trí Nhà ở thu thập hồ sơ và quảng cáo các vị trí tuyển dụng, nhưng chức năng tuyển dụng được thực hiện bởi mỗi văn phòng Thành viên.

Vậy nếu có một nơi duy nhất để xin việc dưới quyền thành viên của Quốc hội, nhân viên mới được chọn như thế nào? Câu trả lời ngắn gọn là nó phụ thuộc. Khi vị trí tuyển dụng được quảng cáo bởi một trong những tổ chức sắp xếp phòng, các văn phòng của Quốc hội nhận được hàng trăm nếu không phải là hàng ngàn hồ sơ xin việc. Chỉ tốt nhất của tốt nhất trên giấy rút lãi. Hãy nhớ rằng, cuộc thi này là dành cho công việc ở dưới cùng của văn phòng. Bạn sẽ pha cà phê, trả lời điện thoại và nhận bài tập mà không ai muốn.

Nếu bạn lên tiếng vì là người cằn nhằn trong văn phòng, bạn cần biết cách theo đuổi các công việc của Quốc hội. Cách hiệu quả nhất để có được chân của bạn như một phóng viên lập pháp, trợ lý nhân viên hoặc thực tập là vào mạng. Bạn cần làm cho mình nổi bật trước khi một văn phòng thành viên quảng cáo công việc. Các nhân viên cấp cao không muốn loại bỏ hàng trăm hồ sơ xin việc. Họ muốn có một người trong tâm trí.

Hạ cánh một công việc của Quốc hội giống như nộp đơn xin làm việc tại một công ty luật hơn là cho một cơ quan liên bang. Hệ thống đơn xin việc trực tuyến liên bang USAJobs đã thắng giúp bạn ở đây trừ khi có thể bằng cách giúp bạn tổ chức hồ sơ của bạn. Bạn cần một tinh thần kinh doanh để làm những gì cần phải làm để có được một công việc trên Đồi Capitol. Làm việc với các liên hệ của bạn và gọi yêu thích bởi vì đó là những gì nó sẽ làm.

Giáo dục và kinh nghiệm bạn sẽ cần

Không có yêu cầu giáo dục nào đặt ra cho nhân viên Quốc hội cấp mới, nhưng nhiều người có bằng đại học và thậm chí có bằng tốt nghiệp trong các lĩnh vực bao gồm khoa học chính trị, chính sách công, luật và truyền thông. Trong thời gian học đại học, nhiều người đã tham gia vào chính phủ sinh viên. Đại đa số làm điểm tốt. Một lần nữa, sự giống nhau này giữa những người tìm việc là lý do tại sao kết nối mạng có thể giúp bạn phân biệt chính mình với đám đông.

Bạn không nhất thiết cần bất kỳ kinh nghiệm cụ thể nào để được thuê trong một văn phòng Quốc hội, nhưng nó giúp. Những người có một số kinh nghiệm có nhiều khả năng có được một công việc được trả lương thay vì thực tập không được trả lương.

Bạn sẽ làm gì

Khi bạn lần đầu tiên ký vào một công việc nhân viên của Quốc hội, bạn được giao những nhiệm vụ mà không ai khác muốn làm. Bạn có thể đã tốt nghiệp summa cum laude từ một trường đại học danh tiếng, nhưng điều đó không có nghĩa là bạn đã thắng được yêu cầu thực hiện một buổi cà phê buổi chiều. Bạn có thể làm bất cứ điều gì được yêu cầu bởi vì đó là tất cả các phần trong việc trả phí của bạn.

Nhiệm vụ đầu tiên của bạn có thể sẽ nhận các cuộc gọi điện thoại cấu thành và soạn thảo các phản hồi bằng văn bản cho các bức thư. Không ai muốn nhận các cuộc gọi điện thoại tức giận, vì vậy đứa trẻ mới trong khối bị mắc kẹt với nó. Cá nhân Don bất kỳ tiêu cực của cá nhân. Rốt cuộc, họ không giận bạn. Họ chỉ muốn bày tỏ sự tức giận và được lắng nghe.

Khi bạn chỉ định một thứ gì đó hấp dẫn hơn như nghiên cứu chính sách, bạn có cơ hội thực sự để cho đồng nghiệp thấy họ nên đầu tư vào sự phát triển chuyên nghiệp của bạn. Khi bạn làm điều gì đó tốt, điều đó có nghĩa là họ không phải sửa chữa công việc của bạn hoặc tự làm. Họ sẽ cung cấp cho bạn nhiều công việc thử thách hơn và nó sẽ giúp bạn phát triển trong công việc. Luôn luôn có một cái gì đó để học hỏi. Khi bạn đã phát triển bộ kỹ năng của mình, bạn có thể bắt đầu cạnh tranh cho các công việc cấp cao hơn trong một văn phòng Quốc hội.

Một chìa khóa để thành công là một người chơi nhóm. Mọi người đang làm việc để làm cho các Dân biểu trông tốt. Nếu bạn phát triển danh tiếng tốt trong số các nhân viên cấp cao, bạn có thể có một sự nghiệp lâu dài trên Đồi Capitol.

Bạn sẽ kiếm được gì

Thu nhập của bạn sẽ ít ỏi. Thực tập sinh thường không được trả lương, và họ nhận được một khoản trợ cấp, nó không đi quá xa. Nhân viên cấp dưới don don kiếm nhiều tiền. Các nhân viên trẻ sống ở Washington, DC, khu vực thường có nhiều bạn cùng phòng (thường là nhân viên của Quốc hội) để chi trả chi phí sinh hoạt cao tại thủ đô của quốc gia. Theo một năm 2012 Thời báo Washington bài báo, các vị trí nhập cảnh trong Thượng viện trả trung bình 30.000 đến 35.000 đô la mỗi năm.

Đó là dạy cho đến khi bạn đạt đến cấp độ cao hơn trong văn phòng thành viên, bạn sẽ tiếp tục kiếm được mức lương thấp. Các thành viên của Quốc hội trả lương tốt cho nhân viên hàng đầu của họ. Nhiều người kiếm được bằng hoặc ngay dưới mức lương tối đa mà các thành viên được phép trả. Tính đến năm 2015, các thành viên bình thường kiếm được $ 174.000 mỗi năm và họ có thể trả cho một nhân viên lên tới $ 172.500. Vì vậy, nếu bạn có thể làm cho nó lên hàng đầu, tiền lương là khá tốt đẹp.

Các thành viên được phân bổ một khoản tiền được thiết lập để tài trợ cho bảng lương của họ, vì vậy họ phải đưa ra quyết định về cách tiết kiệm tiền. Nhân viên cấp dưới nhận được kết thúc ngắn của người bệnh, và các nhân viên phụ trách làm nhiều hơn nữa. Bạn có thể nghĩ về nó như là một nhượng quyền thương mại đang cố gắng điền vào danh sách của nó. Những người chơi ngôi sao kiếm được số tiền lớn, và những người chơi không tên có được những gì còn lại.


Bài viết thú vị

Cách viết thư khen thưởng để công nhận nhân viên

Cách viết thư khen thưởng để công nhận nhân viên

Biết những gì thuộc về một thư giải thưởng cho một nhân viên? Đây là những gì có trong thư, làm thế nào để phóng đại sự công nhận và tại sao nó lại tích cực mạnh mẽ.

Cách viết thư công nhận nhân viên

Cách viết thư công nhận nhân viên

Học cách nhận biết hiệu quả nhân viên theo cách mà họ sẽ nhớ trong nhiều năm bằng cách viết thư công nhận nhân viên. Xem làm thế nào với các chữ cái mẫu.

Mẹo viết kịch bản tin tức cho TV News

Mẹo viết kịch bản tin tức cho TV News

Biết cách viết kịch bản tin tức trên TV là chìa khóa thành công của phóng viên. Những lời khuyên này sẽ thêm giá trị cho việc viết kịch bản tin tức truyền hình của bạn.

3S3X1 - Nhân lực - Mô tả AFSC

3S3X1 - Nhân lực - Mô tả AFSC

Chuyên gia nhân lực thực hiện các năng lực cốt lõi trong cơ cấu tổ chức, xác định yêu cầu nhân lực và phân bổ và kiểm soát chương trình.

Làm thế nào để viết một cuộc phỏng vấn Thư cảm ơn

Làm thế nào để viết một cuộc phỏng vấn Thư cảm ơn

Dưới đây là một số lời khuyên về cách viết thư cảm ơn sau khi phỏng vấn xin việc. Nhận lời khuyên về việc tiếp cận ai, khi nào nên viết và bao gồm những gì.

Nut Graf là gì và làm thế nào nó có thể nâng cao câu chuyện của tôi?

Nut Graf là gì và làm thế nào nó có thể nâng cao câu chuyện của tôi?

Tìm hiểu một graf nut là gì và làm thế nào để viết một cái để cung cấp cho độc giả ý chính của một câu chuyện mà không cho đi tất cả.